Petrovietnam tổ chức khóa đào tạo phát triển năng lực quản lý cho cán bộ nhân viên

Ngày 25/11/2024, tại cơ sở Bãi Dâu, TP Vũng Tàu, Trường Cao Đẳng Dầu khí (PV College) long trọng tổ chức Lễ khai giảng Khóa học Phát triển năng lực quản lý – MDP (Management development program - Khóa 4) năm 2024 cho các cán bộ là Trưởng/Phó các ban thuộc Tập đoàn Dầu khí Việt Nam (Petrovietnam) và Giám đốc/Phó giám đốc các đơn vị thành viên Tập đoàn.

Tham dự Lễ khai giảng khóa đào tạo có bà Lê Thị Lam Trà - Phó Trưởng Ban Quản trị nguồn nhân lực Petrovietnam; ông Lương Quốc Kông - Phó Hiệu trưởng PV College; Giảng viên Nguyễn Chí Vinh đến từ Viện Quản lý Pace, cùng 30 học viên là cán bộ Trưởng/Phó các ban thuộc Tập đoàn và Giám đốc/Phó giám đốc các đơn vị thành viên Tập đoàn.

Các đại biểu cùng các học viên tại Lễ Khai giảng khóa học.

Các đại biểu cùng các học viên tại Lễ Khai giảng khóa học.

Phát biểu khai giảng, bà Lê Thị Lam Trà chào mừng các học viên về tham dự khóa học do Tập đoàn phối hợp với PV College và các thầy cô giáo có kinh nghiệm của Viện Quản lý Pace tổ chức. Bà Lê Thị Lam Trà cũng đã giới thiệu quan điểm xây dựng chương trình khung đào tạo - phát triển cán bộ quản lý của Petrovietnam.

Bà Lê Thị Lam Trà trao đổi về chương trình khung đào tạo, phát triển cán bộ quản lý của Petrovietnam.

Bà Lê Thị Lam Trà trao đổi về chương trình khung đào tạo, phát triển cán bộ quản lý của Petrovietnam.

Được biết, mục đích của chương trình khung đào tạo - phát triển cán bộ quản lý Petrovietnam là tạo môi trường học tập (chính thức và thực tế) một cách chủ động, minh bạch để phát hiện, nuôi dưỡng cán bộ quản lý tiềm năng; Phát triển năng lực lãnh đạo của cán bộ quản lý, tạo cơ hội để cán bộ tự khẳng định năng lực lãnh đạo của cá nhân qua các trải nghiệm thực tế và các công việc thử thách; Nâng cao năng lực điều hành, quản trị kinh doanh, kỹ năng lãnh đạo cho người đứng đầu và tích lũy kinh nghiệm lãnh đạo, dẫn dắt doanh nghiệp trong công nghiệp dầu khí năng lượng; Tạo cơ hội để cán bộ tự khẳng định năng lực vượt trội, xuất sắc của cá nhân, sẵn sàng tiếp tục nhận các vị trí thách thức.

Mục tiêu của chương trình là tạo môi trường học tập (Đào tạo chính thức và đào tạo thực tế) công bằng để phát triển đội ngũ cán bộ lãnh đạo quản lý của Petrovietnam có đủ năng lực và chuyên nghiệp đáp ứng yêu cầu phát triển, đổi mới nhanh, hiệu quả của Petrovietnam và gắn với việc thúc đẩy thực hiện phương châm hành động của Petrovietnam: Đoàn kết - Kỷ cương - Sáng tạo - Hiệu quả.

Giảng viên Nguyễn Chí Vinh đến từ Viện Quản lý Pace trình bày tại khóa học.

Giảng viên Nguyễn Chí Vinh đến từ Viện Quản lý Pace trình bày tại khóa học.

Các học viên nghe giảng và trao đổi tại khóa học.

Các học viên nghe giảng và trao đổi tại khóa học.

Ngay sau lễ khai giảng, khóa học đã bắt đầu với sự tham gia giảng dạy của giảng viên Nguyễn Chí Vinh đến từ Viện Quản lý Pace. Khóa học chia làm 3 đợt, đợt 1 diễn ra từ ngày 25/11 đến ngày 29/11/2024 và đợt 2, đợt 3 diễn ra vào Quý 1 năm 2025.

An Nhiên

Nguồn PetroTimes: https://petrovietnam.petrotimes.vn/petrovietnam-to-chuc-khoa-dao-tao-phat-trien-nang-luc-quan-ly-cho-can-bo-nhan-vien-721093.html