Phát động Tháng Công nhân và Tháng hành động về an toàn vệ sinh lao động năm 2025
Sáng 8/5, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh tổ chức Lễ phát động Tháng Công nhân và Tháng hành động về an toàn vệ sinh lao động (ATVSLĐ) năm 2025; gặp mặt đoàn viên, người lao động có thành tích trong lao động sản xuất.
Lãnh đạo LĐLĐ tỉnh tặng Bằng khen của Tổng LĐLĐ Việt Nam cho Công đoàn cơ sở đã có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua "Xanh - sạch - đẹp, bảo đảm ATVSLĐ" năm 2024.
Tháng Công nhân năm 2025 với chủ đề “Công nhân Việt Nam tiên phong bước vào kỷ nguyên mới” và Tháng hành động về ATVSLĐ với chủ đề "Tăng cường đánh giá, nhận diện rủi ro và chủ động các biện pháp bảo đảm ATVSLĐ tại nơi làm việc" được LĐLĐ tỉnh tập trung triển khai các hoạt động chủ yếu gồm: Tổ chức triển khai các phong trào thi đua trong công nhân, viên chức, lao động, nhất là phong trào thi đua “Công nhân sáng tạo, vững tin bước vào kỷ nguyên mới"; Chỉ đạo các cấp công đoàn tổ chức chương trình “Cảm ơn người lao động" tại các doanh nghiệp, tổ chức khen thưởng, tặng quà, hỗ trợ chăm sóc sức khỏe cho công nhân lao động; Triển khai tháng cao điểm phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn, nghiệp đoàn cơ sở, phấn đấu năm 2025 kết nạp mới 10.800 đoàn viên; Tăng cường các hoạt động tuyên truyền, nâng cao nhận thức pháp luật về lao động, Công đoàn, bảo hiểm xã hội cho đoàn viên, người lao động... Chỉ đạo Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở tổ chức Lễ phát động “Tháng Công nhân” và hưởng ứng “Tháng hành động về ATVSLĐ” năm 2025 với nhiều hoạt động đa dạng, phong phú như: Tổ chức tư vấn việc làm, tư vấn pháp luật, tư vấn và khám bệnh cho công nhân lao động, hiến máu tình nguyện.
Lãnh đạo LĐLĐ tỉnh trao tỉnh tặng quà cho công nhân, lao động tiêu biểu.
Trong đó, các cấp công đoàn tập trung tổ chức các hoạt động trọng tâm như: Tăng cường vai trò của tổ chức công đoàn trong việc chăm lo đời sống, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp của người lao động. Nâng cao hơn nữa hiệu quả công tác đối thoại và thương lượng tập thể, đặc biệt là những vấn đề về tiền lương, bảo đảm ATVSLĐ, cải thiện điều kiện làm việc, thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi, chăm sóc sức khỏe; tổ chức các cuộc giám sát liên ngành việc thực hiện pháp luật về lao động, công đoàn, bảo hiểm xã hội và thực hiện quy chế dân chủ cơ sở tại nơi làm việc… Tiếp tục triển khai các phong trào thi đua “Lao động giỏi - Lao động sáng tạo”, phát huy vai trò trách nhiệm của người lao động đối với doanh nghiệp và đất nước. Tiếp tục hưởng ứng phong trào “Mỗi công đoàn cơ sở - một lợi ích đoàn viên”; tổ chức các cuộc đối thoại giữa công nhân với người sử dụng lao động; đẩy mạnh công tác tuyên truyền nâng cao nhận thức, ý thức chấp hành pháp luật về ATVSLĐ cho người lao động và người sử dụng lao động; tăng cường công tác phối hợp giữa công đoàn các cấp với chính quyền, các cơ quan chức năng và người sử dụng lao động trong việc triển khai các chương trình phòng ngừa tai nạn lao động, cải thiện điều kiện lao động, xây dựng môi trường làm việc an toàn để người lao động yên tâm cống hiến.
Tại Lễ phát động, LĐLĐ tỉnh đã trao Bằng khen của Tổng LĐLĐ Việt Nam và Bằng khen của LĐLĐ tỉnh cho 2 Công đoàn cơ sở đã có thành tích xuất sắc trong các phong trào thi đua. Nhân Tháng Công nhân năm 2025, LĐLĐ tỉnh đã trao 1.000 suất quà cho công nhân lao động tiêu biểu của các doanh nghiệp trong tỉnh.
