Sức bật từ phong cách làm việc nhanh chóng, cụ thể

Thành phố Hà Nội sẽ hoàn thiện phương án đầu tư đồng bộ hạ tầng công nghệ thông tin cho các xã, phường. Trong ảnh: Giải quyết thủ tục cho người dân tại Trung tâm Phục vụ hành chính công thành phố Hà Nội - Chi nhánh số 1. Ảnh: Lê Hải

Khẩn trương trong hành động

Hà Nội đang thể hiện rõ khí thế hành động khẩn trương, quyết liệt chưa từng thấy. Sau khi kiện toàn nhân sự chủ chốt, chỉ trong vòng chưa đầy nửa tháng, cấp ủy Đảng, chính quyền thành phố đã liên tục ra các quyết định mạnh mẽ, dứt khoát, biến Nghị quyết Đại hội Đảng bộ thành phố thành những quyết sách cụ thể trong đời sống. Đó không phải là “hành động hình thức” mà là cuộc chạy đua với thời gian để hoàn thành nhiều mục tiêu, nhiệm vụ “nước rút” từ nay đến hết năm 2025, đồng thời chuẩn bị cho giai đoạn tiếp theo.

Sức sống mới của Hà Nội bắt nguồn từ sự thay đổi căn bản trong tư duy lãnh đạo, nhằm thực hiện đúng phương châm mà Tổng Bí thư Tô Lâm đã chỉ đạo tại Đại hội Đảng bộ thành phố lần thứ XVIII: “Hà Nội đã nói là làm - làm nhanh, làm đúng, làm hiệu quả, làm đến cùng”.

Cùng với Hội nghị học tập, nghiên cứu, triển khai thực hiện Nghị quyết và Chương trình hành động thực hiện Nghị quyết Đại hội đại biểu Đảng bộ thành phố Hà Nội lần thứ XVIII, nhiệm kỳ 2025-2030 dưới sự chỉ đạo trực tiếp của Ủy viên Bộ Chính trị, Bí thư Thành ủy Nguyễn Duy Ngọc, với hơn 4,4 vạn cán bộ, đảng viên tham gia, Hà Nội triển khai hàng loạt công việc thể hiện tinh thần tiên phong và phong cách làm việc mới.

Thứ nhất, thành phố đã thông qua chủ trương phân cấp quản lý các lĩnh vực hạ tầng, kinh tế - xã hội, phân cấp nguồn thu, nhiệm vụ chi, phân cấp ủy quyền nhiệm vụ cho cấp xã. Đây không chỉ là “trao quyền” mà còn “trao cả trách nhiệm và niềm tin”.

Bí thư Thành ủy Nguyễn Duy Ngọc nhấn mạnh: “Việc phân cấp lần này có ý nghĩa đặc biệt quan trọng, chuyển giao thực quyền cho cơ sở, đồng bộ hóa giữa tăng cường phân cấp, tinh giản thủ tục hành chính và đẩy mạnh chuyển đổi số, đi đôi với kiểm tra, giám sát, hậu kiểm chặt chẽ”.

Giải đáp những băn khoăn từ cơ sở, Ủy viên Ban Thường vụ Thành ủy, Phó Chủ tịch Thường trực UBND thành phố Hà Nội Dương Đức Tuấn cũng khẳng định cam kết: "Đi liền với nhiệm vụ phân cấp là sự bảo đảm các điều kiện thực hiện".

Thứ hai, với tư duy “không thể phát triển đất nước nếu không dựa vào khoa học - công nghệ - đổi mới sáng tạo - chuyển đổi số”, Ban Chỉ đạo 57 của Thành ủy Hà Nội đã tiến hành đánh giá tình hình thực hiện Nghị quyết số 57-NQ/TƯ của Bộ Chính trị, triển khai nhiệm vụ trọng tâm, “nước rút” trong cuối năm 2025 và năm 2026.

Không những chỉ rõ 17 nhóm tồn tại, 11 nguyên nhân, tập trung vào 18 điểm nghẽn lớn, Ban Chỉ đạo 57 còn làm rõ 5 phương châm hành động, 6 nhóm nhiệm vụ trọng tâm, cấp bách. Hà Nội quyết tâm giải quyết ngay các điểm nghẽn cốt lõi. Trong đó, về dữ liệu, Sở Khoa học và Công nghệ có trách nhiệm chủ trì yêu cầu các đơn vị mở và kết nối dữ liệu ngay trong tháng 11-2025; công bố danh mục dữ liệu dùng chung trước ngày 31-12-2025. Thành phố cũng sẽ hoàn thiện phương án đầu tư đồng bộ hạ tầng công nghệ thông tin cho 126 xã, phường; đồng thời cam kết dành 4% tổng chi ngân sách cho khoa học công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số từ năm 2026.

Thứ ba, Ban Thường vụ Thành ủy Hà Nội đã quyết định thành lập 2 Ban Chỉ đạo và Tổ giúp việc nhằm tháo gỡ “điểm nghẽn” về thể chế và quy hoạch. Đó là “Ban Chỉ đạo xây dựng, hoàn thiện thể chế, chính sách đặc thù phát triển Thủ đô” và “Ban Chỉ đạo triển khai, thực hiện Quy hoạch Thủ đô thời kỳ 2021-2030, tầm nhìn đến năm 2050 và Quy hoạch chung Thủ đô đến năm 2045, tầm nhìn đến năm 2065”. Ngay sau khi công bố thành lập, các Ban Chỉ đạo đã họp bàn triển khai công việc với tinh thần hành động khẩn trương, định hướng nhiệm vụ và tiến tới “đếm ngược” mốc thời điểm kết thúc kỳ họp thứ mười, Quốc hội khóa XV để hoàn thành mục tiêu, kịp trình thông qua, tránh phải chờ đợi đến kỳ họp sau.

Ủy viên Trung ương Đảng, Bộ trưởng Bộ Tư pháp Nguyễn Hải Ninh khẳng định, chủ trương thành lập Ban Chỉ đạo xây dựng, hoàn thiện thể chế, chính sách đặc thù phát triển Thủ đô và cơ chế phối hợp mới (các bộ, ngành không chỉ hỗ trợ mà cùng làm với Hà Nội, với sự tham gia trực tiếp của lãnh đạo bộ và chuyên gia trong Ban Chỉ đạo) là quyết sách trúng, phù hợp yêu cầu phát triển của Thủ đô theo tinh thần Nghị quyết Đại hội Đảng bộ thành phố lần thứ XVIII và chỉ đạo của Tổng Bí thư.

“Hà Nội muốn đáp ứng yêu cầu phát triển trong giai đoạn mới thì phải có thể chế vượt trội. Đồng thời, một khung thể chế hoàn thiện sẽ tạo "an toàn pháp lý" để cán bộ mạnh dạn, quyết tâm hành động”, Bộ trưởng Bộ Tư pháp nhấn mạnh.

Những quyết sách mở đường cho đột phá phát triển Thủ đô

Những chủ trương, quyết sách nêu trên dù mới chỉ là bước khởi đầu, nhưng là sự khởi đầu mang đầy tinh thần kiến tạo, hứa hẹn về sự đột phá trong xây dựng bộ máy quản trị, thúc đẩy tiến bộ, khơi thông điểm nghẽn, tạo ra xung lực mới cho Thủ đô phát triển.

Cụ thể là những đề xuất sửa đổi Nghị quyết số 15-NQ/TƯ ngày 5-5-2022 của Bộ Chính trị về phương hướng, nhiệm vụ phát triển Thủ đô Hà Nội đến năm 2030, tầm nhìn đến năm 2045; sửa đổi, bảo đảm Luật Thủ đô 2024 đồng bộ với các đạo luật khác, để các cơ chế đặc thù của Luật phát huy vai trò động lực; song song với hoàn thiện 2 quy hoạch chiến lược chính, là tạo hành lang pháp lý đầy đủ, làm bàn đạp cho các dự án chiến lược: Khu đô thị thể thao Olympic, trục đại lộ cảnh quan sông Hồng, công viên hai bên sông Tô Lịch, các dự án cầu vượt sông Hồng, các dự án đường sắt đô thị... Cùng với đó là, hàng loạt dự án cần được tập trung nguồn lực, bố trí đất nhằm giải quyết dứt điểm 4 vấn đề tồn tại nhiều năm của Thủ đô, được Tổng Bí thư Tô Lâm chỉ đạo tại Đại hội Đảng bộ thành phố lần thứ XVIII. Đó là vấn đề ùn tắc giao thông; vấn đề trật tự đô thị, xanh, sạch đẹp, văn minh, vệ sinh; vấn đề ô nhiễm môi trường, ô nhiễm nguồn nước, ô nhiễm không khí; vấn đề ngập úng ở đô thị và vùng ven đô.

Theo Ủy viên Ban Thường vụ Thành ủy, Trưởng ban Tổ chức Thành ủy Hà Nội Hà Minh Hải, nhằm đổi mới phương thức lãnh đạo, chỉ đạo, tổ chức triển khai thực hiện Nghị quyết Đại hội, Chương trình hành động, Thành ủy Hà Nội đã và đang chỉ đạo triển khai quy trình 8 bước theo chu trình cải tiến liên tục (OKR), cụ thể gồm: Thứ nhất là “Xác định mục tiêu (O)”: Thiết lập mục tiêu rõ ràng, mạnh mẽ, đo lường được và có thời hạn từ Nghị quyết. Thứ hai là “Thiết kế kết quả then chốt (KR)”: Mỗi mục tiêu có tối đa 5 KR được định lượng, trọng tâm, trọng điểm, tập trung và quy đổi theo KPI và chuẩn kết quả đầu ra. Thứ ba là “Phân giã mục tiêu”: Bảo đảm liên kết dọc (Vertical Alignment) từ cấp thành phố xuống sở, ngành, đơn vị và xã, phường, tạo sự đồng bộ, thống nhất. Thứ tư là “Phân vai trò trong quản lý công việc (RACI)”: Phân công, phân nhiệm theo "6 rõ" (rõ người, rõ việc, rõ thẩm quyền, rõ nguồn lực, rõ kết quả, rõ trách nhiệm), bảo đảm đủ nhân sự, kinh phí, dữ liệu, công cụ và thẩm quyền. Thứ năm là “Chuẩn hóa quy trình và dữ liệu”: Ban hành quy trình số, từ điển dữ liệu, định danh cho từng tổ chức, cá nhân, và thiết lập quy trình xử lý dữ liệu tự động. Quy định đầu vào, đầu ra cho từng khâu. Thứ sáu là “Vận hành giám sát”: Cập nhật số liệu theo thời gian thực lên Dashboard (DAS) và cảnh báo sớm khi có dấu hiệu vượt ngưỡng (vàng, đỏ). Thứ bảy là “Đánh giá và điều chỉnh”: Họp định kỳ theo tuần, tháng, quý để điều phối, tháo gỡ điểm nghẽn và cập nhật OKR theo thực tiễn (linh hoạt và động). Thứ tám là "Sơ kết, tổng kết và nhân rộng": Báo cáo tự động, công khai kết quả, khen thưởng, nhắc nhở và nhân rộng các mô hình tốt.

Trưởng ban Tổ chức Thành ủy Hà Nội khẳng định, cùng với quy trình 8 bước cải tiến liên tục, thành phố còn triển khai cấu trúc chỉ huy - điều hành - trách nhiệm, lấy trách nhiệm cá nhân là yếu tố quyết định thành công. “Tới đây chúng ta sẽ hoàn thiện nó theo hướng đồng bộ, thống nhất kết nối các IOC (Trung tâm điều hành thông minh) mini từ dưới lên trên”, đồng chí Hà Minh Hải chia sẻ.

Có thể khẳng định, Hà Nội đang khởi đầu nhiệm kỳ đầy mạnh mẽ, quyết liệt và trách nhiệm. Tinh thần “nói đi đôi với làm”, “làm ngay, làm thật, làm có kết quả” đang lan tỏa từ thành phố xuống cơ sở. Nhiệm vụ đặt ra rất khó khăn, áp lực cũng gia tăng. Nhưng với bản lĩnh, tính chuyên nghiệp và đặc biệt là ý thức trách nhiệm, khát vọng cống hiến, đội ngũ cán bộ, công chức đã và đang sẵn sàng vượt qua thử thách, đồng hành chinh phục thành công.

Người dân Thủ đô đang cảm nhận rõ ràng sự thay đổi: Thủ tục hành chính nhanh hơn, việc giải phóng mặt bằng quyết liệt hơn, không gian đô thị được mở rộng rõ rệt hơn và niềm tin vào bộ máy quản trị ngày càng được củng cố.

Minh Nguyệt