Thanh niên Hải Phòng làm chủ tri thức, kỹ năng và công nghệ mới

Anh Đỗ Đức Chính, Chủ tịch Ủy ban Hội LHTN Việt Nam thành phố Hải Phòng khóa I, nhiệm kỳ 2026 – 2029, phát biểu nhận nhiệm vụ.

Đại hội đã hiệp thương cử 54 người tham gia và 18 người tham gia Ban Thư ký Hội Liên hiệp Thanh niên Việt Nam thành phố Hải Phòng khóa I, nhiệm kỳ 2026 – 2029. Phó Bí thư Thành đoàn Hải Phòng Đỗ Đức Chính được Đại hội hiệp thương cử giữ chức danh Chủ tịch Ủy ban Hội Liên hiệp Thanh niên Việt Nam thành phố Hải Phòng khóa I, nhiệm kỳ 2026 – 2029.

Chủ tịch Ủy ban Hội Liên hiệp Thanh niên Việt Nam thành phố Hải Phòng khóa I, nhiệm kỳ 2026 – 2029 Đỗ Đức Chính trân trọng cảm ơn Đại hội đã tin tưởng, lựa chọn và giao nhiệm vụ cho 54 thành viên Ủy ban Hội Liên hiệp Thanh niên Việt Nam thành phố. Các thành viên sẽ phát huy trí tuệ tập thể, tinh thần đoàn kết, chủ động, sáng tạo, lãnh đạo thực hiện thắng lợi công tác Hội và phong trào thanh niên thành phố nhiệm kỳ 2026 – 2029, góp phần tích cực thực hiện nhiệm vụ chính trị của thành phố, hòa chung với công tác hội và phong trào thanh niên cả nước. Các hoạt động góp phần xây dựng lớp thanh niên Hải Phòng yêu nước, giàu khát vọng, đoàn kết, tiên phong, sáng tạo, xứng đáng với niềm tin và kỳ vọng của Trung ương Hội, của cấp ủy Đảng, chính quyền, nhân dân và thanh niên thành phố.

Ủy ban Hội Liên hiệp thanh niên Việt Nam thành phố Hải Phòng Khóa I ra mắt Đại hội.

Đại hội đã thông qua nhiệm vụ, giải pháp trọng tâm trong công tác Hội và phong trào thanh niên thành phố nhiệm kỳ 2026-2029. Khẩu hiệu hành động trong nhiệm kỳ này là "Thanh niên Hải Phòng: Yêu nước - Khát vọng - Đoàn kết - Tiên phong - Sáng tạo". Đại hội đề ra chỉ tiêu 100% cán bộ, hội viên được quán triệt, phổ biến về các nghị quyết của Đảng, Đoàn và Hội, được cung cấp thông tin về chính sách, pháp luật, trang bị kiến thức về quốc phòng và an ninh. Các cấp hội hỗ trợ ít nhất 150 dự án khởi nghiệp đổi mới sáng tạo của thanh niên được kết nối với các doanh nghiệp, quỹ đầu tư mạo hiểm hoặc được hỗ trợ đầu tư từ nguồn kinh phí phù hợp. Các cấp hội tư vấn hướng nghiệp cho ít nhất 250.000 lượt thanh niên; giới thiệu việc làm cho ít nhất 60.000 thanh niên và 300.000 lượt thanh niên được tiếp cận các hoạt động đào tạo, tập huấn, hỗ trợ ứng dụng trí tuệ nhân tạo, chuyển đổi số trong học tập, việc làm, sinh hoạt...

Phó Chủ tịch UBND thành phố Hải Phòng Vũ Tiến Phụng đánh giá cao đóng góp của thanh niên trong phát triển kinh tế, xã hội của thành phố, đặc biệt trong công tác chuyển đổi số. Những đóng góp quan trọng đó đã góp phần đưa Hải Phòng hai năm liên tiếp dẫn đầu cả nước về Chỉ số Cải cách hành chính (PAR INDEX) và Chỉ số hài lòng của người dân (SIPAS) năm 2025. Thời gian tới, Hội liên hiệp Thanh niên Việt Nam thành phố Hải Phòng tiếp tục phát huy tinh thần xung kích, sáng tạo để đóng góp vào sự phát triển của thành phố, đặc biệt trong các lĩnh vực đặc thù như cảng biển, công nghiệp công nghệ cao.

Các cá nhân xuất sắc nhận khen thưởng của Hội Liên hiệp Thanh niên Việt Nam.

Bí thư Trung ương Đoàn, Chủ tịch Hội Liên hiệp Thanh niên Việt Nam Nguyễn Tường Lâm gợi mở một số nội dung Hội Liên hiệp Thanh niên Việt Nam thành phố Hải Phòng tập trung triển khai thời gian tới. Đó là cần đổi mới mạnh mẽ tư duy, phương thức hoạt động theo hướng rõ mục tiêu, rõ trách nhiệm, rõ thời hạn và đo đếm được hiệu quả thực chất. Hoạt động Hội phải hướng tới tính thiết thực, ngắn gọn, hiệu quả; tăng cường ứng dụng công nghệ số, trí tuệ nhân tạo (AI) trong quản lý, điều hành và triển khai phong trào thanh niên.

Chuyển đổi số được xác định là nhiệm vụ trọng tâm nhằm tạo không gian mới để thanh niên hình thành tư duy, phương pháp làm việc hiện đại và tri thức mới. Các mô hình như "Bình dân học vụ số", tổ công nghệ số cộng đồng, đội hình thanh niên hỗ trợ chính quyền hai cấp hay xây dựng đô thị thông minh cần tiếp tục được mở rộng, góp phần hỗ trợ người dân tiếp cận công nghệ và dịch vụ số. Đặc biệt Hội cần nâng cao hiệu quả hỗ trợ thanh niên khởi nghiệp, đổi mới sáng tạo.

Đây không chỉ là giải pháp giúp thanh niên chủ động lập thân, lập nghiệp mà còn góp phần tạo việc làm, thúc đẩy tăng trưởng kinh tế, nâng cao sức cạnh tranh của Hải Phòng trong xu thế phát triển hiện đại. Công tác đánh giá phong trào cần thay đổi theo hướng lấy kết quả thực chất làm thước đo như số thanh niên khởi nghiệp thành công, số việc làm được tạo ra hay đóng góp cho ngân sách địa phương.