Thiếu lao động, các công trình xây dựng gặp khó

Thiếu nhân công khiến việc thi công tại công trình Trường THPT Nguyễn Thị Minh Khai gặp nhiều khó khăn. Ảnh: NHƯ THANH

Bên cạnh khó khăn về giá vật liệu xây dựng, chi phí xăng dầu leo thang, hầu hết các công trình xây dựng trên địa bàn tỉnh đang thiếu lao động. Điều này gây nhiều thách thức cho nhà thầu trong công tác tổ chức thi công, ảnh hưởng đến tiến độ chung của các dự án.

Khó tổ chức thi công

Nhiều ngày nay, công trình xây dựng nhà ở của gia đình anh Nguyễn Thành Trung ở TP Tuy Hòa phải tạm dừng thi công vì thiếu thợ xây. Anh Trung cho biết: Tháng 4 vừa qua, tôi dỡ bỏ hoàn toàn nhà cũ để xây nhà mới, gia đình phải thuê tạm một nhà trọ để ở. Hiện công trình cơ bản xong phần xây thô, nhưng hơn 10 ngày nay phải đứng bánh. Khi tôi hỏi, chủ thầu nói do đang làm nhiều công trình cùng lúc nên thiếu thợ, không bố trí được người đến thi công nhà của tôi. Lúc khởi công, chủ thầu cam kết xây trong vòng 3 tháng nhưng với tiến độ như thế này thì không biết bao giờ mới hoàn thành. Cả gia đình phải chật vật sinh hoạt trong nhà trọ nên rất bất tiện, chỉ mong nhà xây xong để dọn về ở.

Phú Yên đang vào mùa nắng, là thời điểm thuận lợi để triển khai các công trình xây dựng. Để đảm bảo tiến độ công trình, Ban quản lý Các dự án đầu tư xây dựng tỉnh, đơn vị được giao làm chủ đầu tư nhiều dự án đầu tư công trên địa bàn tỉnh đã yêu cầu nhà thầu huy động lực lượng tăng ca, tăng kíp. Tuy nhiên, mục tiêu thực hiện tăng ca, đẩy nhanh tiến độ các dự án đang khó thực hiện do thiếu lao động.

Theo ông Nguyễn Hữu Phê, Chỉ huy trưởng công trình Trường THPT Nguyễn Thị Minh Khai, huyện Tây Hòa (Công ty CP Hồng Phúc), một trong những công trình do Ban quản lý Các dự án đầu tư xây dựng tỉnh làm chủ đầu tư, bên cạnh khó khăn về nguồn vật tư, vật liệu thì thiếu lao động chính là khó khăn lớn nhất trong việc thực hiện mục tiêu tăng tiến độ công trình. Để tăng ca, lực lượng lao động tại công trường phải nhiều hơn hoặc ít nhất cũng bằng với bình thường. Một công nhân không thể làm nhiều ca trong một ngày, nên để tăng ca phải tăng được lực lượng công nhân thi công. “Thông thường, để thực hiện công trình có diện tích xây dựng như Trường THPT Nguyễn Thị Minh Khai, nhà thầu cần huy động khoảng 120-130 công nhân. Tuy nhiên, hiện trên công trường chỉ có 80-90 người. Chúng tôi đã sử dụng nhiều kênh như đăng thông báo tuyển dụng, tìm kiếm thông qua mối quan hệ của lực lượng công nhân đang tham gia thi công trên công trường, nhưng hiệu quả không cao. Hiện công ty vẫn đang tìm kiếm lao động để bổ sung”, ông Phê cho biết.

Tìm cách giữ chân lao động

Với tình trạng thiếu hụt lao động trầm trọng, các chủ thầu phải trăn trở, tìm cách để giữ được người lao động gắn bó với công trình. Theo ông Nguyễn Hữu Phê, công nhân làm việc tại công trình chủ yếu là người địa phương và lân cận như huyện Phú Hòa, TX Đông Hòa... Gần đây, do các tỉnh phía Nam hút lao động, giá nhân công cao nên người dân ồ ạt vào làm thuê, kiếm thêm thu nhập. Cách đây khoảng 4 tháng, giá nhân công trên địa bàn tỉnh khoảng 370.000-380.000 đồng/người, nay nhà thầu phải tăng khoảng 10% và hỗ trợ 20.000 đồng tiền ăn cũng như tiền xăng xe cho công nhân.

Song song với chế độ hỗ trợ về kinh tế, các nhà thầu luôn tạo điều kiện làm việc an toàn cũng như kỷ luật tại công trình để công nhân yên tâm làm việc. Tất cả thiết bị máy móc đều được kiểm tra độ an toàn, các nguồn điện đấu nối phải đạt chuẩn. Trước khi bắt tay vào công việc, người lao động trang bị đầy đủ các thiết bị bảo hộ như giày, kính, áo, dây đeo, dây căng an toàn, nhất là những công nhân làm việc trên cao. Mỗi người lao động phải luôn có ý thức vệ sinh sạch sẽ công trình xây dựng. Các đơn vị xây dựng thường xuyên phối hợp với cơ quan chức năng tập huấn an toàn lao động cho công nhân. Việc làm này giúp người lao động nâng cao ý thức bảo vệ tính mạng cũng như tài sản của công ty.

Ông Phạm Văn Nhật, Trưởng phòng Kỹ thuật, Công ty CP Đầu tư Nắng Ban Mai cho biết: Nhà thầu yêu cầu công nhân không được tổ chức ăn nhậu tại công trình, không được vào làm việc khi trong người có hơi men. Công nhân được nghỉ giữa buổi, tranh thủ ăn uống, nghỉ ngơi để làm việc tiếp. Trong thời tiết nắng nóng như hiện nay, công ty cũng chủ động điều chỉnh giờ làm việc, tránh các giờ nắng nóng cao điểm để đảm bảo sức khỏe cho công nhân.

NHƯ THANH