TS. Trần Doãn Huân nhận định thách thức lớn nhất trong việc giữ chân nhân tài không nằm ở tiền lương mà ở tư duy quản lý, cơ chế phối hợp và khả năng tạo dựng môi trường làm việc hiệu quả, minh bạch.
TS. Trần Doãn Huân nhận định thách thức lớn nhất trong việc giữ chân nhân tài không nằm ở tiền lương mà ở tư duy quản lý, cơ chế phối hợp và khả năng tạo dựng môi trường làm việc hiệu quả, minh bạch.