Luật Viên chức 2025 chuyển sang quản lý theo vị trí việc làm, không còn quy định về chức danh nghề nghiệp. Vì vậy, trường hợp viên chức đã hết thời gian tập sự nhưng chưa có chứng chỉ bồi dưỡng cần được cơ quan quản lý xem xét theo quy định mới.