Alibaba cam kết thúc đẩy phát triển AI trong bối cảnh biến động nhân sự cấp cao
Giám đốc công nghệ của Alibaba Cloud, sẽ đảm nhận vai trò chủ đạo trong việc thúc đẩy phát triển mô hình ngôn ngữ lớn Qwen đặc trưng của Alibaba.
Trong ảnh: Biểu tượng Alibaba trên màn hình máy tính tại Bắc Kinh, Trung Quốc. Ảnh: AFP/ TTXVN
Theo China Daily, ông Zhou Jingren, Giám đốc công nghệ của Alibaba Cloud, sẽ đảm nhận vai trò chủ đạo trong việc thúc đẩy phát triển mô hình ngôn ngữ lớn Qwen đặc trưng của Alibaba, sau quyết định từ chức của một lãnh đạo kỹ thuật chủ chốt trong bối cảnh tập đoàn đang sắp xếp lại trách nhiệm xung quanh chiến lược AI nền tảng.
Trong một email nội bộ gửi cho nhân viên hôm 5/3, Giám đốc điều hành (CEO) Eddie Wu của Alibaba đã phản hồi về việc từ chức của ông Lin Junyang, một lãnh đạo cốt lõi của mô hình ngôn ngữ lớn Qwen.
Theo đó, ông Zhou Jingren sẽ tiếp tục lãnh đạo Tongyi Lab trong việc thúc đẩy các công việc tiếp theo. Đồng thời, tập đoàn sẽ thành lập một nhóm hỗ trợ mô hình nền tảng, do Eddie Wu, Zhou Jingren và Fan Yu cùng điều phối, để huy động các nguồn lực toàn tập đoàn nhằm hỗ trợ phát triển mô hình lớn.
CEO Eddie Wu nhấn mạnh rằng việc xây dựng các mô hình lớn mang tính nền tảng là chiến lược dài hạn quan trọng của công ty và Alibaba sẽ tiếp tục tuân thủ chiến lược mô hình mã nguồn mở, đồng thời tăng cường đầu tư vào nghiên cứu và phát triển trí tuệ nhân tạo, cũng như đẩy mạnh nỗ lực thu hút nhân tài hàng đầu.
Phản hồi của Alibaba được đưa ra sau khi ông Lin Junyang thông báo rời khỏi công ty trên mạng xã hội hôm 4/3. Ngay sau đó, người đứng đầu bộ phận hậu đào tạo cho mô hình Qwen Yu Bowen cũng có thông báo tương tự.
Sinh năm 1993, ông Lin Junyang là một trong những lãnh đạo kỹ thuật cấp P10 trẻ nhất của Alibaba. Ông đã dẫn dắt việc phát triển mô hình Qwen3-Max - với hơn 1 nghìn tỷ tham số - và sau đó hướng dẫn việc ra mắt loạt mô hình nhỏ hơn Qwen3.5.
Theo một nguồn tin nội bộ của Alibaba, sự ra đi của ông Lin Junyang xuất phát từ việc điều chỉnh trách nhiệm của ông khi mô hình Qwen phát triển từ một dự án mô hình nền tảng thành một sáng kiến chiến lược cấp tập đoàn. Do nhóm này có kế hoạch tuyển dụng thêm các nhà nghiên cứu AI hàng đầu để củng cố đội ngũ nhân tài cho nhóm phát triển mô hình cơ bản, việc tái cấu trúc vai trò đã dẫn đến việc ông Lin Junyang từ chức.
