Bộ Chính trị thống nhất tăng lương cơ sở lên 2,53 triệu đồng từ 1-7
Đại diện Bộ Nội vụ cho biết Đảng ủy Chính phủ đã báo cáo và được Bộ Chính trị thống nhất chủ trương điều chỉnh mức lương cơ sở lên 2,53 triệu đồng/tháng, dự kiến áp dụng từ 1-7-2026.
Tại họp báo thường kỳ chiều 28-4, đại diện Bộ Nội vụ cho biết Đảng ủy Chính phủ đã báo cáo và được Bộ Chính trị thống nhất chủ trương điều chỉnh mức lương cơ sở từ 2,34 triệu đồng lên 2,53 triệu đồng/tháng, dự kiến áp dụng từ ngày 1-7-2026.
Liên quan đến đề xuất nâng mức lương cơ sở lên khoảng 2,7 triệu đồng/tháng, ông Nguyễn Duy Cường, Phó Cục trưởng Cục Tiền lương và Bảo hiểm xã hội (Bộ Nội vụ), cho biết việc xây dựng mức điều chỉnh đã được thực hiện trên cơ sở phân công của Chính phủ và các kết luận của Bộ Chính trị.
Bộ Nội vụ đã phối hợp với các bộ, ngành xây dựng dự thảo Nghị định quy định mức lương cơ sở và chế độ tiền thưởng đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang.
Ông Nguyễn Duy Cường, Phó Cục trưởng Cục Tiền lương và Bảo hiểm xã hội. Ảnh: VGP
Theo dự thảo, mức lương cơ sở từ ngày 1-7-2026 được đề xuất điều chỉnh lên 2,53 triệu đồng/tháng. Nội dung này đã được Đảng ủy Chính phủ báo cáo và được Bộ Chính trị thống nhất.
Hiện nay, Bộ Nội vụ đã hoàn thiện hồ sơ dự thảo Nghị định và gửi Bộ Tư pháp thẩm định. Ngày 24-4, Bộ Tư pháp đã họp thẩm định, hoàn thiện dự thảo Nghị định. Trên cơ sở ý kiến thẩm định, Bộ Nội vụ sẽ tiếp tục hoàn thiện, báo cáo Chính phủ xem xét, ban hành, bảo đảm có hiệu lực từ thời điểm 1-7.
Theo dự thảo Nghị định, mức lương cơ sở 2,53 triệu đồng/tháng là căn cứ để tính lương trong các bảng lương, phụ cấp và các chế độ khác theo quy định của pháp luật; đồng thời làm cơ sở tính mức hoạt động phí, sinh hoạt phí và các khoản trích, chế độ liên quan.
Theo dự thảo nghị định quy định mức lương cơ sở và chế độ tiền thưởng đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang, người hưởng lương, phụ cấp áp dụng mức lương cơ sở 2,53 triệu đồng/tháng bao gồm:
- Cán bộ, công chức từ Trung ương đến cấp xã.
- Viên chức trong các đơn vị sự nghiệp công lập.
- Người làm các công việc theo chế độ hợp đồng lao động.
- Người làm việc trong chỉ tiêu biên chế tại các hội được ngân sách nhà nước hỗ trợ kinh phí hoạt động theo quy định
- Sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp, công nhân, viên chức quốc phòng, công chức quốc phòng và lao động hợp đồng thuộc QĐND Việt Nam.
- Sĩ quan, hạ sĩ quan hưởng lương, công nhân công an và lao động hợp đồng thuộc Công an nhân dân.
- Người làm việc trong tổ chức cơ yếu.
- Hạ sĩ quan và binh sĩ thuộc QĐND Việt Nam; hạ sĩ quan và chiến sĩ nghĩa vụ thuộc Công an nhân dân.
- Người hoạt động không chuyên trách ở thôn và tổ dân phố.
![[Video] Lương cơ sở dự kiến tăng lên 2,53 triệu đồng, áp dụng từ ngày 1/7](https://photo-baomoi.bmcdn.me/w400_r3x2/2026_04_28_14_55043240/35eea7f87ab093eecaa1.jpg.avif)
Tin nóng
Được công nhận là nơi làm việc tốt nhất dành cho phụ nữ năm 2026, các tập đoàn như Hilton, Microsoft, Adobe ưu tiên trả lương bình đẳng, cân bằng giới trong quy trình tuyển dụng và thăng tiến, xây dựng các chương trình phát triển lãnh đạo nhằm củng cố nguồn nhân tài nữ. Bên cạnh đó là tạo ra các mạng lưới nơi phụ nữ có thể kết nối, cố vấn và truyền cảm hứng cho nhau.
VTK lên kế hoạch tăng vốn thông qua phát hành cổ phiếu thưởng, kỳ vọng cải thiện thanh khoản và giúp thị giá phản ánh đúng giá trị doanh nghiệp.
Trưởng ban Nội chính Trung ương Lê Minh Trí và lãnh đạo tỉnh Đồng Nai đã trao 100 suất quà tặng công nhân lao động trên địa bàn tỉnh.
Sự bùng nổ của tiêu dùng văn hóa và du lịch đang tạo ra một làn sóng nghề nghiệp mới tại Trung Quốc, từ dịch vụ trải nghiệm cá nhân hóa đến các công việc gắn với công nghệ và chăm sóc sức khỏe.
Một mô hình điều hành mới đang hình thành, trong đó bộ máy nhà nước không chỉ phản ứng với thực tiễn mà chủ động kiến tạo hệ thống phát triển, mang lại nhiều lợi ích lớn cho nhân dân.
Trong vài quí gần đây, cổ phiếu của một số doanh nghiệp công nghệ Việt Nam đã không còn duy trì được quỹ đạo tăng trưởng như trước. Điều đáng chú ý là sự điều chỉnh này diễn ra không phải trong bối cảnh nhu cầu suy yếu, mà ngược lại, khi nhu cầu chuyển đổi số vẫn duy trì và các doanh nghiệp tiếp tục nhấn mạnh chiến lược trí tuệ nhân tạo (AI).
Tin mới
Tối 28-4, tại Công viên Hòa Bình, Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội tổ chức Chương trình nghệ thuật đặc biệt chào mừng kỷ niệm 140 năm Ngày Quốc tế Lao động (1/5/1886 - 1/5/2026), triển khai các hoạt động cao điểm Tháng Công nhân năm 2026 và chương trình nghệ thuật 'Vang mãi bản trường ca Lao động'.
Ngày 24-4, Sở Văn hóa, Thể thao và Du lịch Đồng Tháp có văn bản gửi Báo và phát thanh, truyền hình tỉnh; UBND các xã, phường về tuyên truyền việc sử dụng Sàn giao dịch việc làm quốc gia (phiên bản thử nghiệm).
Tối 28/4, Liên đoàn Lao động Thành phố Hồ Chí Minh tổ chức 'Ngày hội Văn hóa công nhân kết nối giá trị, lan tỏa yêu thương', khai mạc Tháng Công nhân lần thứ 18 năm 2026 và Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động.
Tối 28/4, Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội tổ chức chương trình kỷ niệm 140 năm Ngày Quốc tế Lao động, phát động Tháng Công nhân năm 2026 và Chương trình nghệ thuật 'Vang mãi bản trường ca Lao động'.
Đại diện Bộ Nội vụ cho biết, Đảng ủy Chính phủ báo cáo Bộ Chính trị thống nhất điều chỉnh tăng mức lương cơ sở từ 2,34 triệu đồng lên 2,53 triệu đồng từ 1.7 tới đây.
Ngày 28/4, Chính phủ Trung Quốc thông báo kể từ ngày 1/5 tới sẽ mở rộng chính sách miễn thuế quan tới tất cả các quốc gia châu Phi có quan hệ ngoại giao với Bắc Kinh.
Chương trình nghiên cứu tới đây của Trung Quốc sẽ tập trung vào việc bảo vệ quyền tiếp cận cảng và các khoản đầu tư khoáng sản quan trọng trong bối cảnh các mối đe dọa đối với thương mại toàn cầu ngày càng gia tăng.
Nhờ thiết kế kết hợp yếu tố văn hóa truyền thống với phong cách hiện đại, sản phẩm 'túi mù' ở Trung Quốc trở thành động lực thúc đẩy tiêu dùng trong nước với tốc độ tăng trưởng bình quân 20% mỗi năm.