Bộ Nội vụ thông tin mới nhất về 4 chính sách đối với cán bộ khi bỏ cấp huyện, sắp xếp lại cấp xã
Thứ trưởng Bộ Nội vụ Nguyễn Thị Hà vừa thông tin về các chế độ, chính sách đối với đội ngũ cán bộ, công chức, NLĐ khi tổ chức chính quyền địa phương theo 2 cấp.
Chiều 6/4, Bộ Nội vụ đã thông tin liên quan đến việc xóa bỏ chính quyền địa phương cấp huyện; chế độ chính sách đối với người bị ảnh hưởng.
Theo Thứ trưởng Bộ Nội vụ Nguyễn Thị Hà cho hay, hiện bộ được giao xây dựng dự thảo Luật Tổ chức chính quyền địa phương sửa đổi và các văn bản hướng dẫn có liên quan để thực hiện chính quyền 2 cấp.
Trong đó, hiện bộ đã đề xuất các quy định về tổ chức hoạt động của chính quyền địa phương 2 cấp, theo hướng sau khi giải thể cấp huyện thì chính quyền cấp xã ngoài thHiện bộ cũng được giao xây dựng dự thảo Luật Tổ chức chính quyền địa phương sửa đổi và các văn bản hướng dẫn có liên quan để thực hiện chính quyền 2 cấp.

Thứ trưởng Bộ Nội vụ Nguyễn Thị Hà thông tin.
Theo đó, chính quyền địa phương cấp xã sẽ được trao nhiều quyền hạn hơn; tổ chức bộ máy và chế độ công chức, công vụ sẽ được đổi mới, đảm bảo được yêu cầu, nhiệm vụ.
Đồng thời, bà Nguyễn Thị Hà cho hay, các thủ tục hành chính trước đây được thực hiện ở cấp huyện sẽ do cấp xã trực tiếp thực hiện. Do đó, phải chú trọng ứng dụng CNTT, chuyển đổi số, đơn giản thủ tục hành chính…
Về chế độ chính sách đối với những người bị ảnh hưởng, khi thực hiện mô hình chính quyền địa phương 2 cấp và sắp xếp các đơn vị hành chính cấp huyện, cấp xã thì vấn đề thực hiện chính sách đối với những người bị ảnh hưởng được Đảng và Nhà nước đặc biệt quan tâm.
Theo đó, đối với các chế độ chính sách đặc thù áp dụng cho người dân trên địa bàn vẫn giữ nguyên như chưa sắp xếp. Đối với đội ngũ cán bộ, công chức, NLĐ có các chính sách như sau:
Thứ nhất, thực hiện chế độ công vụ, công chức thống nhất từ Trung ương đến cấp xã, không phân biệt cán bộ công chức Trung ương, cấp tỉnh và cán bộ công chức cấp xã như hiện nay.
Thứ hai,rà soát, sàng lọc bố trí những người đáp ứng yêu cầu tiêu chuẩn năng lực, chuyên môn để tiếp tục công tác tại các cơ quan, tổ chức đơn vị.
Thứ ba,có các chính sách bảo lưu lương, phụ cấp đối với những người bố trí vị trí, chức vụ thấp hơn, hoặc không giữ chức vụ trong một thời gian nhất định.
Thứ tư, đối với trường hợp có nguyện vọng nghỉ sớm, tinh giản do không đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ công tác thì có các chế độ, chính sách ưu đãi, áp dụng theo Nghị định 178 và Nghị định 67 của Chính phủ về chính sách, chế độ đối với cán bộ công chức, người lao động, lực lượng vũ trang trong thực hiện sắp xếp bộ máy chính trị.
Bỏ cấp huyện, hàng trăm nghìn cán bộ dôi dư sẽ được sắp xếp như thế nào? | SKĐS