Cần có giải pháp để phát triển đoàn viên, thành lập tổ chức công đoàn
Ngày 21/8, tại TP Tuy Hòa, Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Huỳnh Thanh Xuân làm trưởng đoàn công tác có chương trình làm việc với Tỉnh ủy Phú Yên về lãnh đạo, chỉ đạo công tác phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS. Tiếp và đồng chủ trì chương trình làm việc có đồng chí Cao Thị Hòa An, Phó Bí thư thường trực Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh; lãnh đạo các sở, ban, ngành, LĐLĐ tỉnh.
![Phó Bí thư thường trực Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh Cao Thị Hòa An và Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Huỳnh Thanh Xuân chủ trì hội nghị. Ảnh: HÀ ANH](https://photo-baomoi.bmcdn.me/w700_r1/2024_08_21_445_49961576/02fdd6c6898960d73998.jpg)
Phó Bí thư thường trực Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh Cao Thị Hòa An và Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Huỳnh Thanh Xuân chủ trì hội nghị. Ảnh: HÀ ANH
Theo báo cáo của LĐLĐ tỉnh, đến tháng 7/2024, toàn tỉnh có trên 55.600 công nhân, viên chức, lao động. LĐLĐ tỉnh trực tiếp quản lý 924 CĐCS với gần 45.320 đoàn viên, trong đó, có 215 doanh nghiệp đã thành lập tổ chức công đoàn với trên 21.500 lao động. Theo khảo sát, hiện nay trên địa bàn tỉnh còn hơn 6.600 lao động làm việc tại 1.058 doanh nghiệp chưa thành lập tổ chức công đoàn.
Phát biểu tại hội nghị, Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam thông tin nhanh về tình hình phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS cũng như thực lực về phát triển tổ chức công đoàn trong cả nước.
Ông Huỳnh Thanh Xuân cũng chia sẻ với Phú Yên về những khó khăn mà tỉnh đang gặp phải về phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS vì quy mô doanh nghiệp nhỏ và siêu nhỏ. Tuy nhiên, Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam cho rằng Phú Yên cần hướng vào khu vực phi chính thức để phát triển đoàn viên và thành lập CĐCS.
Tổng LĐLĐ Việt Nam đề nghị tỉnh rà soát nội dung, chương trình, kế hoạch đề ra; có biện pháp, giải pháp cụ thể để thực hiện tốt công tác này thời gian tới. Cụ thể hơn, cần thực hiện tốt công tác tham mưu, kiện toàn cho cấp ủy Đảng, tranh thủ uy tín, tiếng nói của tổ chức mình đối với chủ doanh nghiệp nhằm tăng thêm sức mạnh của cả hệ thống chính trị. Song song với đó, chú ý đổi mới, nâng cao chất lượng hoạt động tổ chức công đoàn; làm tốt công tác chăm lo đời sống vật chất, tinh thần để giữ chân người lao động tại doanh nghiệp. Công đoàn phải đồng hành với doanh nghiệp, kể cả doanh nghiệp chưa có tổ chức công đoàn để đẩy mạnh sản xuất…
Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam cũng mong muốn tỉnh kịp thời có những giải pháp lãnh đạo, chỉ đạo trong thời gian tới về công tác phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS tại địa phương, góp phần thực hiện thành công chỉ tiêu phát triển đoàn viên theo tinh thần Nghị quyết 02 của Bộ Chính trị về đổi mới tổ chức và hoạt động Công đoàn Việt Nam trong tình hình mới.
Thay mặt lãnh đạo tỉnh, đồng chí Cao Thị Hòa An cảm ơn đoàn công tác Tổng LĐLĐ Việt Nam, đồng thời nhấn mạnh thêm về một số nội dung quan trọng của công tác phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS của tỉnh. Đồng chí cũng giao cho các ban, ngành, cơ quan, đơn vị liên quan xây dựng lộ trình cụ thể để tham mưu cấp ủy đảng cùng thực hiện tốt hơn công tác phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS trên địa bàn tỉnh.