Chủ động phối hợp giới thiệu việc làm cho quân nhân xuất ngũ

Quân nhân xuất ngũ (QNXN) luôn là nguồn lực quan trọng không những góp phần vào việc tăng trưởng kinh tế mà còn góp phần giữ gìn an ninh trật tự của địa phương. Để phát huy vai trò và giúp QNXN có việc làm phù hợp, Bộ CHQS tỉnh Bà Rịa - Vũng Tàu đã tổ chức cung cấp thông tin về chế độ, chính sách của Đảng, Nhà nước, Quân đội và tỉnh Bà Rịa - Vũng Tàu đối với QNXN.

Đại diện doanh nghiệp, trường dạy nghề tư vấn, giới thiệu việc làm cho quân nhân tỉnh Bà Rịa - Vũng Tàu trước khi xuất ngũ.

Ông Dương Tấn Tín, cán bộ phòng Quản lý giáo dục nghề nghiệp (Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh), cho biết: “Ưu thế lớn nhất của QNXN là sức khỏe tốt, nhanh nhẹn, chịu được áp lực công việc, ý thức kỷ luật cao vì đã được rèn luyện trong môi trường quân đội. Đây là tiêu chí hàng đầu trong tuyển chọn lao động. Do vậy, các đơn vị tuyển dụng luôn ưu tiên tuyển QNXN vào làm việc”.

Từ năm 2020 đến nay, Bộ CHQS tỉnh đã phối hợp với Sở Lao động - Thương binh và Xã hội và các trường dạy nghề tư vấn, đào tạo nghề, giới thiệu việc làm cho hơn 6.600 hạ sĩ quan, chiến sĩ xuất ngũ. Sau khi được tư vấn và đào tạo, đã có gần 5.000 QNXN về địa phương tìm được việc làm thích hợp, ổn định nghề nghiệp.

Anh Ngô Quốc Vương, từng là chiến sĩ Đại đội Công binh 46, Phòng Tham mưu (Bộ CHQS tỉnh) xuất ngũ đầu năm 2024, tâm sự: “Ngay trong thời gian còn tại ngũ, tôi đã được cán bộ, chỉ huy đơn vị định hướng nghề nghiệp thông qua các buổi tư vấn nghề với sự tham gia của nhiều trung tâm giới thiệu việc làm, cơ sở dạy nghề, nhà trường trên địa bàn tỉnh. Các trung tâm và nhà trường đã giới thiệu nhiều ngành nghề thế mạnh của tỉnh Bà Rịa - Vũng Tàu như: Du lịch, dầu khí, cảng biển, nuôi trồng thủy sản và công nghiệp. Nhờ vậy, sau 3 tháng xuất ngũ, tôi đã có việc làm phù hợp với thu nhập ổn định”.

Sau khi xuất ngũ, đồng chí Trần Bé Bảy Văn Tâm (người đứng bên phải) được tuyển dụng, trở thành Chỉ huy trưởng Ban CHQS thị trấn Long Điền (huyện Long Điền).

Nhiều trường hợp QNXN được tuyển dụng, bố trí việc làm trong hệ thống chính trị tại địa phương. Điển hình như đồng chí Trần Bé Bảy Văn Tâm, Chỉ huy trưởng Ban CHQS thị trấn Long Điền, huyện Long Điền. Với tác phong và bản lĩnh được tôi rèn trong môi trường quân ngũ, đồng chí Tâm đã phát huy tốt trong quá trình công tác, đóng góp tích cực cho nhiệm vụ quân sự, quốc phòng địa phương, nhiều năm liền được cấp trên khen thưởng.

Không chỉ phối hợp với Sở Lao động - Thương binh và Xã hội, Bộ CHQS tỉnh còn chủ động phối hợp với Tỉnh đoàn xây dựng kế hoạch tổ chức các hoạt động đồng hành, hỗ trợ, giới thiệu việc làm cho QNXN trong độ tuổi thanh niên; đồng hành cùng thanh niên trong quá trình phát triển kinh tế.

Theo đồng chí Hồ Thị Ánh Tuyết, Bí thư Tỉnh đoàn Bà Rịa - Vũng Tàu, công tác phối hợp của Tỉnh đoàn tập trung vào việc rà soát đối tượng là QNXN để thống nhất với cấp ủy địa phương tại những nơi còn khuyết các chức danh bí thư, phó bí thư Đoàn nhằm kiện toàn nhân sự đảm bảo hoạt động của các Chi đoàn cơ sở; phối hợp với Hội Doanh nhân trẻ của tỉnh, các trường dạy nghề hỗ trợ đào tạo nghề, giới thiệu việc làm tại các doanh nghiệp; phối hợp với Ngân hàng Chính sách xã hội ưu tiên vốn vay cho QNXN khởi nghiệp, phát triển kinh tế…

Tư vấn việc làm cho quân nhân tỉnh Bà Rịa - Vũng Tàu trước khi xuất ngũ.

Đại diện lãnh đạo Sở Lao động - Thương binh và Xã hội tỉnh Bà Rịa - Vũng Tàu, khẳng định: Hoạt động hỗ trợ học nghề và giới thiệu việc làm cho QNXN của Bộ CHQS tỉnh và các ban, ngành trong tỉnh đã góp phần thực hiện tốt chính sách hậu phương quân đội, cung cấp nguồn nhân lực cho phát triển kinh tế - xã hội địa phương; đồng thời thiết thực cổ vũ thanh niên tình nguyện lên đường thực hiện nghĩa vụ bảo vệ Tổ quốc.

Bài, ảnh: NGUYỄN HÒA