Công ty Nhôm Lâm Đồng vượt sản lượng sản xuất alumin năm 2024, tổng lợi nhuận đạt 227,8% kế hoạch

Quang cảnh Hội nghị Tổng kết hoạt động sản xuất kinh doanh năm 2024

Theo báo cáo tại Hội nghị Tổng kết hoạt động sản xuất kinh doanh năm 2024 của Công ty Nhôm Lâm Đồng, trong năm 2024, sản lượng alumin quy đổi sản xuất là 710.000 tấn, đạt 109,2% kế hoạch; sản lượng alumin tiêu thụ là 661.400 tấn, đạt 108,4% kế hoạch.

Tổng doanh thu đạt 3.636,5 tỷ đồng, đạt 107,0% kế hoạch; trong đó, doanh thu sản xuất khoáng sản đạt 3.577,5 tỷ đồng, doanh thu từ sản xuất khác đạt 59 tỷ đồng. Tổng giá trị phải nộp ngân sách nhà nước trong năm 2024 là 317,3 tỷ đồng, đạt 107,7% kế hoạch. Tổng lợi nhuận từ các hoạt động sản xuất kinh doanh là 82 tỷ đồng, đạt 227,8% kế hoạch.

Ông Nguyễn Văn Phòng - Giám đốc Công ty Nhôm Lâm Đồng phát biểu tại Hội nghị

Đến ngày 31/12/2024, tổng số lao động toàn Công ty là 1.339 người, giảm 6 người so với lao động bình quân kế hoạch được Tập đoàn Công nghiệp Than – Khoáng sản Việt Nam (TKV) giao. Tiền lương bình quân hàng tháng đạt 17,09 triệu đồng/người, bằng 120,8% so với kế hoạch. Thu nhập bình quân năm 2024 đạt 19,7 triệu đồng/người/tháng, bằng 103,6% so với năm 2023. Công tác chăm lo đời sống vật chất, tinh thần, chế độ tiền lương, chế độ phúc lợi cho người lao động tiếp tục được quan tâm.

Để khắc phục những khó khăn như thiếu diện khai thác, diện khai thác phân tán, manh mún, độ thu hồi quặng, chất lượng quặng suy giảm, biến động liên tục; và đạt được những kết quả ấn tượng trong hoạt động sản xuất kinh doanh trong năm 2024, Công ty đã triển khai nhiều giải pháp trong công tác điều hành sản xuất, quản trị công nghệ để duy trì dây chuyền sản xuất vận hành ổn định, hiệu quả. Kết quả, ngoài chỉ tiêu tiêu hao than cục tăng do phải chủ động giảm công suất lò nung vì thiếu diện khai thác còn các chỉ tiêu tiêu hao chủ yếu khác hầu như đều thấp hơn kế hoạch.

Các đại biểu biểu thông qua các chỉ tiêu kế hoạch năm 2025

Công tác an toàn lao động, an toàn môi trường luôn được chú trọng, quan tâm hàng đầu với nhiều giải pháp cải thiện điều kiện làm việc, tạo môi trường làm việc an toàn cho người lao động. Công tác bảo vệ môi trường, cảnh quan nhà máy tiếp tục được duy trì tốt, theo tiêu chí "Sáng - Xanh - Sạch" và mô hình "Nhà máy công viên”. Thực hiện kiểm soát tốt các thông số môi trường, đảm bảo đạt tiêu chuẩn xả thải theo quy định, vận hành có hiệu quả các công trình bảo vệ môi trường, các trạm quan trắc tự động đảm bảo hoạt động ổn định, tin cậy. Trong năm, Công ty không để xảy ra sự cố cháy nổ, sự cố môi trường.

Về thực hiện kế hoạch chuyển đổi số, Công ty đã thực hiện rất nhiều chương trình để nâng cao hiệu quả quản lý, quản trị điều hành; từ đó, nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh. Một số nội dung nổi bật như: Hoàn thiện và đưa vào vận hành chính thức dự án đầu tư ứng dụng tin học hóa quản trị, điều hành sản xuất. Hệ thống kết nối dữ liệu từ hệ thống điều khiển tự động dây chuyền, các phần mềm nghiệp vụ, từ đó phân tích tổng hợp thông tin sản xuất, kinh doanh, hiển thị chỉ số KPI, hiệu suất sản xuất, năng suất, sản lượng, chi phí theo thời gian thực, hỗ trợ ra quyết định điều hành, vận hành.

Bỏ phiếu bầu đại biểu dự Hội nghị Người lao động năm 2025 của TKV và phiếu thăm dò tín nhiệm cán bộ quản lý Công ty

Ngoài triển khai thực hiện và hoàn thành tốt các nhiệm vụ sản xuất kinh doanh, cùng với Tập đoàn, Công ty luôn đề cao trách nhiệm đối với công tác an sinh xã hội thông qua các chương trình hỗ trợ, xây dựng các công trình phúc lợi trên địa bàn huyện Bảo Lâm. Trong năm 2024, TKV đã hỗ trợ huyện Bảo Lâm 19 tỷ đồng để cải tạo, nâng cấp Công viên Thanh niên huyện, xây dựng công trình nhà văn hóa, đường giao thông nông thôn mới tại xã Lộc Ngãi, xây nhà đại đoàn kết cho hộ nghèo, hộ khó khăn về nhà ở. Riêng Công ty Nhôm Lâm Đồng hỗ trợ 70 tỷ đồng để thực hiện công tác an sinh xã hội như xây dựng hội trường tổ dân phố và các hoạt động từ thiện, xã hội khác.

Lãnh đạo Ủy ban Quản lý vốn Nhà nước tại doanh nghiệp và lãnh đạo TKV, Công ty Nhôm Lâm Đồng khảo sát khu vực khai thác quặng bauxit

Dịp này, Công ty Nhôm Lâm Đồng cũng đã tổ chức Hội nghị Người lao động năm 2025, biểu quyết các chỉ tiêu liên quan đến hoạt động Công đoàn và công tác chăm lo đời sống vật chất, tinh thần, chế độ tiền lương, chế độ phúc lợi cho người lao động; bỏ phiếu bầu đại biểu dự Hội nghị Người lao động năm 2025 của TKV và phiếu thăm dò tín nhiệm đối với cán bộ quản lý trong Công ty.

Với những kết quả đạt được, tại Lễ kỷ niệm 30 năm thành lập Tổng Công ty than Việt Nam, nay là Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam, 10/10 (1994 - 2024), Công ty Nhôm Lâm Đồng - TKV vinh dự được nhận các danh hiệu thi đua cao quý: Cờ thi đua của Ủy ban Quản lý vốn Nhà nước tại doanh nghiệp tặng Đơn vị xuất sắc dẫn đầu phong trào thi đua năm 2023; Bằng khen của TKV thưởng Tập thể Công ty có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua 9 tháng đầu năm 2024.

Ngoài ra, Công ty còn được TKV trao tặng Bằng khen TOP 10 doanh nghiệp xuất sắc trong Phong trào thi đua Doanh nghiệp vì Người lao động; Đội Văn nghệ quần chúng của Công ty đạt Giải Khuyến khích toàn đoàn tại Hội diễn nghệ thuật quần chúng TKV năm 2024.

Khu đóng bao sản phẩm tại Nhà máy alumin Công ty Nhôm Lâm Đồng - TKV

Theo kế hoạch năm 2025, Công ty Nhôm Lâm Đồng sẽ tiếp trung nguồn lực cùng với địa phương thực hiện công tác đền bù giải phóng mặt bằng đảm bảo kịp thời đủ diện cho khai thác; quản trị tốt công nghệ, duy trì vận hành ổn định, hiệu quả các dây chuyền sản xuất toàn Tổ hợp; tiếp tục đẩy mạnh chương trình chuyển đổi số với mục tiêu trọng tâm vận hành hiệu quả Phần mềm quản trị, điều hành sản xuất góp phần nâng cao hiệu quả quản lý, điều hành sản xuất; thực hiện các giải pháp tiết kiệm chi phí, quản trị tốt giá thành tiếp tục đảm bảo hiệu quả sản xuất kinh doanh của Công ty và toàn Dự án; phối hợp cùng với Ban Quản lý Dự án triển khai dự án đầu tư xây dựng nâng công suất Nhà máy alumin lên 1,2 triệu tấn/năm, Dự án điện phân nhôm và các dự án đầu tư duy trì sản xuất.

ĐÔNG ANH