Đảm bảo tiền lương, bảo hiểm của người lao động

Công nhân sản xuất theo dây chuyền tại nhà máy

• NHỮNG VIÊN GẠCH TỰ CHÍN

Nằm tại Cụm công nghiệp Đinh Văn, huyện Lâm Hà, Nhà máy gạch tuynel Hưng Thắng là một doanh nghiệp còn khá trẻ. Ông Phan Đức Minh - Giám đốc nhà máy cho biết, nhà máy được thành lập năm 2019, chuyên sản xuất gạch tuynel. Với mục tiêu sản xuất những viên gạch tuynel chất lượng tốt, đồng thời giảm thiểu ô nhiễm môi trường, ngay từ khi xây dựng, nhà máy đã hướng tới một công nghệ hiện đại, giảm thiểu các tác nhân gây ô nhiễm môi trường. “Gạch tuynel Hưng Thắng sản xuất theo công nghệ liên hoàn, gạch vào và ra liên tục. Nhà máy được tự động hóa gần hết, khâu nặng nhất như: trộn đất, nung gạch đều được tự động hóa hoàn toàn. Với lợi thế nằm gần vùng bô xít lớn của Lâm Đồng, Hưng Thắng áp dụng công nghệ gạch tự cháy, giúp giảm chi phí năng lượng, đồng thời giảm ô nhiễm môi trường”, ông Phan Đức Minh cho biết.

Theo ông Minh, sau quy trình khai thác đất, đưa vào trộn, Hưng Thắng đã mua xỉ than, còn được gọi là tro bay, một phụ phẩm từ mỏ bô xít trộn luôn vào đất làm gạch theo tỷ lệ quy định. Sau đó, khi đã tạo hình và đưa gạch vào lò nung, với lửa mồi, viên gạch tự cháy, chín từ bên trong chín ra. “Lợi thế rất lớn khi làm gạch tuynel gần nơi có nguồn tro bay lớn. Lò nung của chúng tôi chỉ cần mồi lửa một lần, sau đó các viên gạch liên tục tự nung, tỏa nhiệt và chín, giảm chi phí rất nhiều cho doanh nghiệp, đồng thời gần như không thải khí thải độc hại ra môi trường. Khí thải của lò nung cũng được tận dụng chuyển sang khâu sấy, giảm tiêu hao năng lượng”, ông Phan Đức Minh thông tin.

Cũng theo đánh giá của ông Phan Đức Minh, khâu tạo hình gạch là khâu tốn điện nhất cũng được Hưng Thắng sử dụng hệ thống máy móc biến tần, điều chỉnh theo tốc độ làm việc, giảm chi phí điện năng rất lớn. Doanh nghiệp tự động hóa rất cao, chỉ còn một vài khâu là có sử dụng đông nhân lực. Công việc dành cho người lao động cũng không quá vất vả, chủ yếu làm trong bóng mát, thu nhập cho người lao động ổn định. Doanh nghiệp rất tự hào đã gắn bó và phát triển tại Cụm công nghiệp Đinh Văn, với đội ngũ người lao động địa phương nhiệt tình.

• KHÔNG NỢ BẢO HIỂM LÀ NIỀM TỰ HÀO CỦA DOANH NGHIỆP

Bà Đậu Thị Vân, người thôn Tân Lâm, xã Đạ Đờn, chuyên phụ trách kế toán, thanh toán tiền lương của công nhân trong nhà máy, chia sẻ, bà làm việc từ khi công ty mới bắt đầu thành lập năm 2019. “Từ khi thành lập, tuyển dụng lao động cho tới hiện tại, công ty chưa bao giờ nợ lương người lao động. Thậm chí, doanh nghiệp không để chậm lương, cũng không nợ Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế cho anh chị em”, bà Đậu Thị Vân nhận xét.

Với đặc thù một nhà máy gạch sản xuất liên hoàn, đảm bảo lò nung luôn cháy ở nhiệt độ ổn định suốt 365 ngày trong năm, mô hình sản xuất của Hưng Thắng mang nhiều nét riêng biệt. “Chúng tôi chủ yếu tuyển dụng lao động người địa phương, trong đó có trên 70% người lao động là bà con dân tộc thôn Đam Pao - nơi doanh nghiệp đứng chân cũng như các thôn lân cận trong xã Đạ Đờn và thị trấn Đinh Văn. Mục tiêu của công ty là thu hút người lao động gắn bó lâu dài với doanh nghiệp. Vì vậy, chúng tôi luôn đặt quyền lợi của người lao động song song với sự phát triển của doanh nghiệp. Không nợ lương, không nợ bảo hiểm của anh chị em là niềm tự hào của Hưng Thắng”, ông Phan Đức Minh chia sẻ.

Được thành lập vào năm 2019, tới năm 2021, Công đoàn cơ sở doanh nghiệp đã được thành lập, công đoàn phối kết hợp với doanh nghiệp thu hút anh chị em lao động tham gia vào tổ chức của người công nhân, cùng doanh nghiệp chăm lo cho đời sống của anh chị em. Chị Lê Thị Ngọc Tuyết, công nhân công tác tại bộ phận bốc xếp đã được 7 năm cho biết, lương chị đạt trên 10 triệu đồng một tháng, đồng thời chị được đóng Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm xã hội đầy đủ. “Làm việc tại công ty có đầy đủ bảo hiểm, có tiền thưởng tết, tiền chế độ. Như tôi bây giờ có Bảo hiểm thất nghiệp, nhỡ có nghỉ việc cũng được thanh toán một khoản lo cho gia đình”, chị Ngọc Tuyết cho biết.

“Hầu hết người lao động tại Nhà máy Hưng Thắng là người địa phương, mức lương trung bình của người lao động từ 8 - 11 triệu đồng/tháng tùy vị trí công việc. Ngoài ra, doanh nghiệp còn nhận rất nhiều người lao động thời vụ tại địa phương, có thể tranh thủ làm thêm buổi sáng, buổi chiều để tăng thêm thu nhập, chúng tôi vẫn tính lương đầy đủ”, chị Đậu Thị Vân cho biết.

“Với mục tiêu gắn bó lâu dài tại Lâm Đồng, Hưng Thắng luôn xây dựng một đội ngũ người lao động gắn bó với doanh nghiệp. Nhiều người lao động trong nhà máy vẫn chưa muốn ký hợp đồng lao động với doanh nghiệp, chỉ nhận lương hàng tháng. Chúng tôi vẫn phối hợp với công đoàn cơ sở vận động anh chị em tham gia vào công đoàn, trở thành công nhân chính thức, gắn bó lâu dài với doanh nghiệp, có các loại chế độ ưu đãi như bảo hiểm. Chúng tôi đánh giá rất cao vai trò của công đoàn trong việc phối hợp với doanh nghiệp thu hút, tập trung người lao động”, ông Phan Đức Minh chia sẻ.

Theo thông tin từ Liên đoàn Lao động huyện Lâm Hà, Công đoàn cơ sở doanh nghiệp Hưng Thắng cũng là một công đoàn hoạt động nhiệt tình, mọi sinh hoạt công đoàn huyện đều được doanh nghiệp tham gia đầy đủ, kinh phí công đoàn luôn được đóng kịp thời. Việc trả lương cũng như chế độ cho người lao động tại Hưng Thắng là một điểm mạnh, được đánh giá cao, góp phần xây dựng quan hệ lao động hài hòa trong doanh nghiệp.

DIỆP QUỲNH