Đề nghị tăng lương tối thiểu vùng thêm 7,2% từ ngày 1/1/2026

Ngày 11/7, Hội đồng Tiền lương quốc gia đã họp về phương án tăng lương tối thiểu năm 2026. Tại phiên họp, Hội đồng Tiền lương quốc gia đã xem xét phương án đề xuất mức tăng lương tối thiểu năm 2026, với sự tham dự của đại diện 3 bên là người lao động, chủ sử dụng lao động, Bộ Nội vụ và chuyên gia kinh tế độc lập.

Hội đồng Tiền lương quốc gia đã bàn bạc và đi đến thống nhất, phương án khuyến nghị tăng lương tối thiểu vùng bình quân 7,2%. Thời điểm áp dụng mức lương mới, theo kiến nghị của Hội đồng, là từ 1/1/2026.

Cụ thể, lương tối thiểu Vùng I tăng từ 4,96 triệu đồng/tháng lên 5,31 triệu đồng/tháng (tăng thêm 350.000 đồng); Vùng II tăng từ 4,41 triệu đồng/tháng lên 4,73 triệu đồng/tháng (tăng 320.000 đồng); Vùng III tăng từ 3,86 triệu đồng/tháng lên 4,14 triệu đồng/tháng (tăng 280.000 đồng); Vùng IV tăng từ 3,45 triệu đồng/tháng lên 3,7 triệu đồng/tháng (tăng 250.000 đồng).

Theo Thứ trưởng Bộ Nội vụ, Chủ tịch Hội đồng Tiền lương quốc gia Nguyễn Mạnh Khương, mức tăng và thời điểm tăng trên rất phù hợp với giai đoạn hiện nay trong việc phát triển kinh tế của đất nước, hướng tới kỷ nguyên vươn mình của dân tộc. Đồng thời, đáp ứng được mong muốn của đoàn viên và người lao động của cả nước, thể hiện tinh thần chia sẻ với những khó khăn của doanh nghiệp.

Đây là mức lương tham khảo trước hết dành cho đối tượng là người lao động thuộc nhóm hưởng mức lương tối thiểu và nhóm khác cũng có thể được tham khảo để xây dựng mức lương.

Trà My