Điểm tựa của người lao động

Trong 9 tháng năm 2023, LĐLĐ huyện Gò Công Tây thực hiện đa dạng nhiều hoạt động bảo vệ quyền lợi của CĐV, người lao động; làm tốt công tác tuyên truyền đường lối, chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước, các chỉ đạo của tổ chức Công đoàn (CĐ) cấp trên. Tích cực tuyên truyền, vận động để người lao động chia sẻ, đồng hành cùng doanh nghiệp khắc phục khó khăn, phục hồi sản xuất, kinh doanh, tạo việc làm ổn định để người lao động yên tâm làm việc, gắn bó với doanh nghiệp;

Lãnh đạo LĐLĐ tỉnh Tiền Giang trao tặng Cờ thi đua của Tổng LĐLĐ Việt Nam cho Công đoàn cơ sở Trường Tiểu học Trần Văn Thiện, huyện Gò Công Tây.

Cùng với đó, phối hợp các cơ quan chức năng, chính quyền địa phương theo dõi tình hình quan hệ lao động, kịp thời giải quyết những khó khăn, vướng mắc, đảm bảo quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động. Thường xuyên theo dõi, giám sát việc thực hiện pháp luật lao động, các chế độ, chính sách đối với CNVCLĐ, nhất là chế độ tiền lương, tiền thưởng.

Phó Chủ tịch LĐLĐ huyện Gò Công Tây Châu Thanh Nhặn cho biết, trong 9 tháng năm 2023, có 12 đơn vị đã tổ chức Hội nghị Người lao động ký kết thỏa ước lao động tập thể (TƯLĐTT). Qua theo dõi các doanh nghiệp đều thực hiện đúng trình tự, thủ tục thương lượng tập thể và ký kết TƯLĐTT, trong đó có nhiều điều khoản có lợi hơn cho người lao động, như: Chế độ nghỉ phép năm, tiền lương, tiền thưởng được nâng lên theo mức lương tối thiểu vùng...

Cùng với đó, LĐLĐ huyện thực hiện tốt công tác phối hợp kiểm tra, giám sát việc thực hiện pháp luật lao động, Luật Công đoàn, Luật Bảo hiểm xã hội tại các doanh nghiệp; việc thực hiện Công văn 1786/LĐLĐ ngày 9-3-2022 của LĐLĐ tỉnh Tiền Giang về việc tiếp tục thực hiện Nghị quyết 7c/NQ-TLĐ ngày 25-2-2016 của Ban Chấp hành Tổng LĐLĐ Việt Nam về “Chất lượng bữa ăn ca của người lao động” từ 20.000 đồng đến 25.000 đồng.

Qua giám sát hầu hết doanh nghiệp đề thực hiện tốt, mối quan hệ lao động giữa người lao động và người sử dụng lao động được củng cố tốt hơn; một số vướng mắc, bất cập kiến nghị các cơ quan chức năng xử lý, giải quyết, góp phần xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định trong doanh nghiệp.

Khen thưởng cho các tập thể, cá nhân có thành tích.

Bên cạnh đó, LĐLĐ huyện, các cấp CĐ trong huyện còn thực hiện nhiều hoạt động khác, như: Vận động tiết kiệm để du lịch, có 73 Công đoàn cơ sở (CĐCS) có Quỹ tiết kiệm du lịch số tiền trên 900 triệu đồng. Các CĐCS còn giới thiệu cho CĐV vay vốn tín chấp trên 500 trường hợp, với số tiền trên 7,5 tỷ đồng. Chương trình góp Quỹ "Mái ấm CĐ" thu được tổng số tiền 66 triệu đồng. Ngoài ra, LĐLĐ huyện và các CĐCS còn tổ chức chương trình trao quà "Gói an sinh CĐ" cho hàng trăm CĐV, người lao động có hoàn cảnh khó khăn dịp tết với hơn 1.000 suất quà, trị giá trên 500 triệu đồng.

Lễ phát động hưởng ứng Tháng Công nhân, Tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động năm 2023.

LĐLĐ huyện còn phát động thi đua thực hiện Chương trình “1 tăng, 4 giảm” và phong trào thi đua thực hiện “Quy chế dân chủ ở cơ sở", "Dân vận khéo - Dân vận chính quyền” trong hệ thống CĐ; có 32 công trình sản phẩm cấp cơ sở đăng ký hoàn thành trong năm 2023; trong đó đã gắn biển hoàn thành 3 công trình cấp huyện và 1 công trình cấp tỉnh. LĐLĐ huyện vận động 1.021/1.210 nữ CNVCLĐ đăng ký danh hiệu “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” đạt tỷ lệ 84,38%.

Nhìn chung, phong trào thi đua trong khu vực hành chính, sự nghiệp và trong khối trường học của huyện được diễn ra sôi nổi, tạo nhiều chuyển biến tích cực trong các hoạt động ở cơ sở. Các hoạt động hưởng ứng chào mừng Tháng Công nhân, Tháng an toàn, vệ sinh lao động năm 2023 có 100% CĐCS trên địa bàn huyện phát động được đông đảo CĐV, người lao động hưởng ứng tham gia.

Bên cạnh đó, LĐLĐ huyện, các CĐCS rất quan tâm đến đời sống văn hóa tinh thần của CĐV, CNVCLĐ. Theo đó, các CĐCS đã tổ chức các hoạt động văn, thể mỹ gắn kết với các ngày kỷ niệm của đất nước, của tỉnh... thu hút nhiều CNVCLĐ tham dự.

Phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị sơ kết phong trào CNVCLĐ và hoạt động CĐ quý III năm 2023 mới đây, Phó Chủ tịch Thường trực LĐLĐ tỉnh Tiền Giang Hoàng Khắc Tinh đã biểu dương, ghi nhận những đóng góp tích cực của các cấp CĐ huyện Gò Công Tây trong thời gian qua. Từ các phong trào thi đua đã xuất hiện nhiều cách làm mới sáng tạo; nhiều tập thể, cá nhân hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được LĐLĐ Việt Nam, LĐLĐ tỉnh, huyện khen thưởng.

Đồng chí Hoàng Khắc Tinh đề nghị, trong thời gian tới, LĐLĐ huyện Gò CO6ng Tây tiếp tục tăng cường tuyên truyền, phổ biến các chủ trương của Đảng; chính sách, pháp luật của Nhà nước, Nghị quyết của Đảng, Nghị quyết của CĐ sâu rộng trong CĐV, người lao động. Tiếp tục đẩy mạnh công tác tuyên truyền thực hiện việc học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh. Thực hiện tốt vai trò, chức năng đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của CNVCLĐ.

KIM LAN - QUẾ ANH