GS.TS Nguyễn Thị Lan được bầu là Bí thư Đảng ủy Học viện Nông nghiệp Việt Nam

Ban Chấp hành Đảng bộ Học viện Nông nghiệp Việt Nam nhiệm kỳ 2025 - 2030 gồm 15 đồng chí. GS.TS Nguyễn Thị Lan tiếp tục được tín nhiệm bầu là Bí thư Đảng ủy.

Ngày 12/6, Đảng bộ Học viện Nông nghiệp Việt Nam tổ chức thành công Đại hội đại biểu lần thứ XXXI, nhiệm kỳ 2025 – 2030. Đại hội đã bầu 15 đồng chí vào Ban Chấp hành Đảng bộ nhiệm kỳ nhiệm kỳ 2025 – 2030. GS.TS Nguyễn Thị Lan tiếp tục được tín nhiệm bầu giữ chức Bí thư Đảng ủy; PGS.TS Vũ Ngọc Huyên - Phó Giám đốc Học viện; GS.TS Phạm Văn Cường - Phó Giám đốc Học viện được bầu là Phó Bí thư Đảng ủy.

Nhiệm kỳ 2020- 2025, Đảng bộ Học viện Nông nghiệp Việt Nam đã lãnh đạo Học viện phát triển mạnh mẽ và toàn diện. GS.TS Nguyễn Thị Lan - Bí thư Đảng ủy, Giám đốc Học viện Nông nghiệp Việt Nam chỉ ra 6 bài học kinh nghiệm; trong đó nhấn mạnh đến việc triển khai đồng bộ, sáng tạo các cơ chế, chính sách phù hợp.

GS.TS.Nguyễn Thị Lan, Giám đốc Học viện Nông nghiệp Việt Nam; PGS.TS Vũ Ngọc Huyên, Phó Giám đốc Học viện; GS.TS Phạm Văn Cường, Phó Giám đốc Học viện cùng thực hiện bỏ phiếu bầu Ban Chấp hành Đảng bộ Học viện khóa mới.

Đảng bộ Học viện luôn giữ vững ổn định chính trị, tăng cường đoàn kết nội bộ, thực hiện dân chủ, công khai, minh bạch, hướng tới phát triển toàn diện và giữ vững vị thế trường trọng điểm quốc gia. Đồng thời, chủ động huy động, khai thác hiệu quả nguồn lực từ Trung ương, địa phương, doanh nghiệp; phát huy nội lực, tiềm năng phục vụ phát triển Học viện.

Mặt khác, quan tâm công tác cán bộ, xây dựng đội ngũ lãnh đạo có phẩm chất, năng lực, tinh thần đổi mới, trách nhiệm và dám hành động vì sự phát triển chung. Cùng với đó, nâng cao năng lực tổ chức Đảng; đổi mới sinh hoạt chi bộ; thực hiện nghiêm các nguyên tắc, nhất là phê bình và tự phê bình; chú trọng bồi dưỡng, phát triển đảng viên, kiện toàn tổ chức bộ máy tinh gọn, hiệu quả.

Ngoài ra, Học viện đổi mới công tác thi đua, khen thưởng; kịp thời động viên cán bộ, đảng viên tiêu biểu; xử lý nghiêm trường hợp thiếu trách nhiệm, không gương mẫu.

Đoàn Chủ tịch biểu quyết một số nội dung do Đại hội đề ra.

Nhiệm kỳ 2025 – 2030, Đảng bộ Học viện Nông nghiệp Việt Nam xác định một số chỉ tiêu chủ yếu như:

Về xây dựng Đảng: Hằng năm, trên 50% tổ chức cơ sở đảng đạt trong sạch, vững mạnh; trên 85% đảng viên hoàn thành tốt nhiệm vụ, khoảng 20% hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ. Trong nhiệm kỳ, tổ chức 10 lớp bồi dưỡng nhận thức về Đảng, với 2.200 học viên và 300 đảng viên mới; kết nạp 60 đảng viên/năm, trên 70% là sinh viên. Trên 50% chi bộ đổi mới nội dung, hình thức sinh hoạt.

Về công tác nhân sự, điều hành: Đội ngũ cán bộ có 450 tiến sĩ, 100 giáo sư/phó giáo sư; cử 5–15 CBVC học lý luận chính trị cao cấp; 3.000 - 5000 lượt cán bộ, giảng viên được bồi dưỡng trong và ngoài nước; 100% giảng viên sử dụng thành thạo ngoại ngữ chuyên môn và CNTT; Thực hiện chủ trương sắp xếp, tinh gọn bộ máy, giảm 30% số đơn vị/đầu mối. -

Về chuyên môn: 100% chương trình đào tạo gắn với chuẩn đầu ra; tuyển sinh đạt/vượt kế hoạch; 100% môn học có giáo trình, bài giảng. Sinh viên tốt nghiệp hằng năm: >15% đạt loại giỏi và xuất sắc, >45% đạt loại khá; trên 95% sinh viên có việc làm sau một năm tốt nghiệp.

Trong nhiệm kỳ 2025-2030 phấn đấu đạt: 500–800 đề tài nghiên cứu các cấp; 2.000 - 2.500 đề tài NCKH sinh viên; Hợp tác quốc tế: đào tạo 100 lưu học sinh/năm, trao đổi 500 sinh viên, mở rộng hợp tác với >15 đối tác; 20-30 đề tài/dự án quốc tế và 30 hội nghị quốc tế; công bố 500–700 bài báo ISI/Scopus.

Về tổ chức đoàn thể: Hơn 90% CBVC, người lao động đạt lao động tiên tiến; 20% đạt chiến sĩ thi đua; tất cả tham gia hoạt động đoàn thể. Trên 90% đoàn viên thanh niên có ý thức phấn đấu vào Đảng, kết nạp 300 sinh viên ưu tú trong nhiệm kỳ. Hội Sinh viên duy trì phong trào “Sinh viên 5 tốt” với trên 90% hội viên đăng ký tham gia.

Các đại biểu dự Đại hội biểu quyết thông qua nghị quyết đại hội.

Để đạt được những mục tiêu này, GS.TS Nguyễn Thị Lan nhấn mạnh, cần đổi mới mạnh mẽ nội dung, chương trình và phương pháp đào tạo theo hướng hiện đại, gắn với thực tiễn, đáp ứng yêu cầu của thị trường lao động và hội nhập quốc tế.

Tăng cường hợp tác với doanh nghiệp trong đào tạo và cung ứng nguồn nhân lực; thúc đẩy các mô hình “trường học – doanh nghiệp – nông thôn” gắn với sản xuất thực tế.

Phát triển đội ngũ giảng viên có trình độ cao, năng lực nghiên cứu tốt, tinh thần đổi mới sáng tạo, có khả năng giảng dạy bằng tiếng Anh và nghiên cứu theo chuẩn quốc tế.

Định hướng nghiên cứu khoa học phục vụ phát triển nông nghiệp công nghệ cao, nông nghiệp sinh thái, kinh tế tuần hoàn và phát triển nông thôn bền vững. Xây dựng và phát triển các nhóm nghiên cứu mạnh, nhóm nghiên cứu liên ngành, liên kết với các viện nghiên cứu, doanh nghiệp, tổ chức quốc tế. Đầu tư có trọng điểm cho cơ sở vật chất phục vụ nghiên cứu và chuyển giao công nghệ; phát triển các trung tâm đổi mới sáng tạo, trung tâm thực nghiệm hiện đại.

Mở rộng hợp tác quốc tế về đào tạo, nghiên cứu và chuyển giao công nghệ; tăng cường liên kết đào tạo với các trường đại học uy tín trong khu vực và thế giới. Triển khai đồng bộ chuyển đổi số trong quản trị đại học, đào tạo, nghiên cứu, quản lý sinh viên và dịch vụ học tập; xây dựng Học viện thông minh, hướng tới đại học số.

Tăng cường giáo dục chính trị, tư tưởng, đạo đức, kỹ năng sống, khởi nghiệp và trách nhiệm xã hội cho sinh viên. Đa dạng hóa các hoạt động ngoại khóa, tình nguyện, nghiên cứu khoa học sinh viên; đẩy mạnh phong trào “Sinh viên 5 tốt”. Cải thiện điều kiện sinh hoạt, học tập, chăm sóc y tế và an sinh cho người học; đảm bảo môi trường học đường an toàn, thân thiện, hiện đại...

Hải Minh