Gương Chủ tịch Công đoàn xuất sắc tiêu biểu toàn quốc - một hành trình giữ lửa niềm tin
Trong danh sách 101 Chủ tịch Công đoàn cơ sở xuất sắc tiêu biểu toàn quốc năm 2026 được Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam vinh danh tại lễ kỷ niệm 140 năm Ngày Quốc tế Lao động, đồng chí Trần Doãn Thành - Chủ tịch Công đoàn EVNGENCO1 là một gương mặt tiêu biểu, ghi dấu ấn bởi sự tận tâm và tinh thần đổi mới trong hoạt động công đoàn.
Đây là hoạt động ý nghĩa nhân dịp kỷ niệm 140 năm Ngày Quốc tế Lao động (1/5/1886 - 1/5/2026), trong đó đồng chí Trần Doãn Thành là đại diện duy nhất của Công đoàn Điện lực Việt Nam được vinh danh.

Đồng chí Trần Doãn Thành – Chủ tịch Công đoàn EVNGENCO1 (hàng đầu, thứ 7 từ phải sang) được tôn vinh là một trong 101 Chủ tịch Công đoàn cơ sở xuất sắc tiêu biểu toàn quốc năm 2026
Việc đồng chí Trần Doãn Thành được Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tuyên dương là một trong 101 Chủ tịch Công đoàn cơ sở xuất sắc tiêu biểu trong công tác đối thoại, thương lượng tập thể năm 2026 là sự ghi nhận xứng đáng cho quá trình nỗ lực bền bỉ, trách nhiệm và hiệu quả trong hoạt động công đoàn.
Danh hiệu không chỉ là niềm vinh dự của cá nhân mà còn góp phần khẳng định vị thế, uy tín và hiệu quả hoạt động của Công đoàn EVNGENCO1 - tổ chức luôn đồng hành cùng chuyên môn, lấy người lao động làm trung tâm trong mọi hoạt động. Với đồng chí, công tác công đoàn không chỉ là trách nhiệm trên cương vị đảm nhiệm, mà còn là sứ mệnh gìn giữ niềm tin, tăng cường sự gắn kết của hơn 4.200 người lao động trong Tổng công ty Phát điện 1.

Lễ tuyên dương 101 Chủ tịch Công đoàn cơ sở xuất sắc tiêu biểu toàn quốc trong công tác đối thoại, thương lượng tập thể năm 2026
Danh hiệu toàn quốc - sự ghi nhận từ thực tiễn đối thoại và chăm lo người lao động
Không khó để bắt gặp hình ảnh người Chủ tịch Công đoàn có mặt tại các phân xưởng, công trường, trực tiếp lắng nghe và trao đổi với người lao động về những vấn đề rất cụ thể như bữa ăn ca, điều kiện làm việc hay trang bị bảo hộ. Chính từ cách tiếp cận sát thực tiễn đó, các cuộc đối thoại tại EVNGENCO1 ngày càng đi vào thực chất, nơi người lao động sẵn sàng chia sẻ và tổ chức Công đoàn kiên trì theo dõi, đôn đốc việc giải quyết đến cùng.
EVNGENCO1 hiện có hơn 4.200 cán bộ, công nhân viên làm việc tại nhiều nhà máy điện trên cả nước. Trong những năm qua, công tác đối thoại, thương lượng tập thể được triển khai bài bản, thực chất. Giai đoạn 2023 -2025, 100% kiến nghị của người lao động sau đối thoại đã được giải quyết dứt điểm.
Nhiều nội dung cụ thể gắn với đời sống người lao động được quan tâm điều chỉnh như cải thiện bữa ăn ca, nâng cao chất lượng bảo hộ lao động, cải thiện điều kiện làm việc tại các nhà máy xa trung tâm. Bên cạnh đối thoại định kỳ, Tổng công ty còn tổ chức các hình thức đối thoại chuyên đề về an toàn lao động, lao động nữ; tăng cường kiểm tra hiện trường, ứng dụng hệ thống điều hành điện tử… Qua đó rút ngắn khoảng cách giữa người lao động và lãnh đạo đơn vị, nâng cao hiệu quả quản trị.
Trong vai trò Chủ tịch Công đoàn, đồng chí Trần Doãn Thành trực tiếp tham gia, chủ trì nhiều phiên thương lượng thỏa ước lao động tập thể, bổ sung các điều khoản có lợi hơn cho người lao động, mang lại lợi ích thiết thực cho toàn thể người lao động trong Tổng công ty.
Đáng chú ý, nhiều năm qua, tại EVNGENCO1 không xảy ra tranh chấp lao động kéo dài hay đình công trái pháp luật; các vướng mắc phát sinh đều được xử lý từ sớm thông qua đối thoại và thương lượng ngay tại cơ sở.

Đồng chí Trần Doãn Thành - Chủ tịch Công đoàn EVNGENCO1 cùng đồng chí Lê Hải Đăng - Tổng Giám đốc EVNGENCO1 và các đại biểu Công đoàn Điện lực Việt Nam tại lễ tuyên dương
Lan tỏa vai trò Công đoàn trong quản trị và xây dựng văn hóa doanh nghiệp
Song song với công tác đối thoại, Công đoàn EVNGENCO1 tham gia sâu vào các cơ chế quản lý như hội đồng lương, thi đua - khen thưởng, xây dựng quy chế tiền lương, tuyển dụng và nội quy lao động… qua đó bảo đảm tiếng nói của người lao động được phản ánh ngay từ quá trình xây dựng chính sách.
Công tác đào tạo, bồi dưỡng kỹ năng cho đội ngũ cán bộ công đoàn cơ sở được chú trọng; hoạt động phổ biến pháp luật lao động được triển khai thường xuyên, góp phần nâng cao nhận thức và ý thức chấp hành của người lao động.
Đồng thời, văn hóa doanh nghiệp được triển khai đồng bộ tại 100% đơn vị trong Tổng công ty, gắn với các phong trào thi đua và hoạt động văn hóa - thể thao, góp phần xây dựng môi trường làm việc kỷ cương, trách nhiệm, đoàn kết.

Đồng chí Trần Doãn Thành - Chủ tịch Công đoàn EVNGENCO1 vinh dự là 01 trong 10 đại biểu tiêu biểu trong tổng số 101 Chủ tịch Công đoàn cơ sở xuất sắc toàn quốc năm 2026, được Phó Chủ tịch nước trao tặng quà tại Phủ Chủ tịch
Các phong trào thi đua lao động sản xuất tiếp tục được duy trì hiệu quả, góp phần nâng cao tinh thần trách nhiệm, ý thức kỷ luật và năng lực sáng tạo của đội ngũ cán bộ, công nhân viên, đóng góp thiết thực vào kết quả sản xuất - kinh doanh của Tổng công ty.
Bên cạnh những kết quả trong công tác công đoàn, đồng chí Trần Doãn Thành còn được ghi nhận với nhiều phần thưởng cao quý như Huân chương Lao động hạng Ba (năm 2025) và Bằng khen của Công đoàn Điện lực Việt Nam các năm 2023, 2024.
Đặc biệt, đồng chí là 01 trong 10 đại biểu tiêu biểu trong tổng số 101 Chủ tịch Công đoàn cơ sở xuất sắc toàn quốc năm 2026, vinh dự được Phó Chủ tịch nước trao tặng quà tại Phủ Chủ tịch - dấu ấn khẳng định uy tín và đóng góp nổi bật của cá nhân trong hệ thống Công đoàn Việt Nam.
Danh hiệu Chủ tịch Công đoàn cơ sở xuất sắc tiêu biểu toàn quốc không chỉ là sự ghi nhận đối với cá nhân đồng chí Trần Doãn Thành, mà còn là minh chứng cho nền tảng hoạt động vững chắc của Công đoàn EVNGENCO1. Từ một tấm gương tiêu biểu, hành trình “giữ lửa niềm tin” tiếp tục được lan tỏa, góp phần củng cố sự gắn kết và tạo động lực phát triển bền vững cho Tổng công ty trong giai đoạn tới.











