Hà Nội xem xét hỗ trợ kinh phí thực hiện chế độ tiền thưởng cho giáo viên

Hà Nội xem xét hỗ trợ kinh phí thực hiện chế độ tiền thưởng cho giáo viên

UBND TP Hà Nội vừa có tờ trình gửi HĐND TP xem xét, ban hành Nghị quyết hỗ trợ kinh phí thực hiện chế độ tiền thưởng theo quy định tại Nghị định số 73/2024/NĐ-CP của Chính phủ đối với các cơ sở giáo dục công lập tự đảm bảo chi thường xuyên thực hiện thí điểm đặt hàng cung cấp dịch vụ giáo dục sử dụng ngân sách nhà nước của thành phố.

Theo đó, tại tờ trình, UBND TP Hà Nội cho biết, Nghị định 73/2024/NĐ-CP của Chính phủ ban hành cuối tháng 6/2024 đã quy định mức lương và chế độ thưởng với công chức, viên chức và quân nhân.

Trong đó, tiền thưởng tính theo thành tích đột xuất và kết quả đánh giá, xếp loại mức độ hoàn thành nhiệm vụ. Quỹ thưởng bằng 10% tổng quỹ lương hàng năm, không bao gồm phụ cấp.

Tuy nhiên, theo cơ quan soạn thảo, kinh phí chi thực hiện chế độ tiền thưởng là chế độ, chính sách theo lương và mới ban hành, chưa được kết cấu trong giá dịch vụ giáo dục thành phố đang thực hiện đặt hàng đối với các cơ sở giáo dục mầm non và phổ thông tại Nghị quyết số 19/2024/NQ-HĐND.

Cũng theo cơ quan soạn thảo, năm học 2024-2025, toàn Hà Nội có 381 trường công lập từ mầm non tới phổ thông thực hiện thí điểm đặt hàng theo giá dịch vụ giáo dục. Thời gian đặt hàng từ tháng 9/2024 đến hết tháng 8/2025.

Các trường này chưa được ngân sách cấp kinh phí để thực hiện chế độ tiền thưởng theo quy định của Nghị định 73/2024/NĐ-CP. Đồng thời, do mới ở giai đoạn năm đầu tiên thí điểm tự đảm bảo chi thường xuyên, các đơn vị chưa có khả năng tiết kiệm kinh phí để thực hiện chi thưởng cho cán bộ, viên chức và người lao động.

Việc thành phố có chính sách hỗ trợ kinh phí là vô cùng cần thiết, tạo điều kiện động viên cán bộ, giáo viên tại các đơn vị này, khuyến khích các cơ sở giáo dục mầm non và phổ thông công lập thuộc thành phố tiếp tục đẩy mạnh việc đặt hàng cung cấp dịch vụ giáo dục tiến tới đặt hàng 100% các cơ sở giáo dục ở các cấp học.

Theo đó, cơ quan soạn thảo đề xuất, mức kinh phí hỗ trợ thực hiện chế độ tiền thưởng cho giáo viên được đề xuất cho 2 giai đoạn.

Đối với 6 tháng năm 2024 (1/7-31/12/2024), mức hỗ trợ bằng 10% tổng quỹ lương (không bao gồm phụ cấp và các khoản đóng góp) của đơn vị tại thời điểm ngày 1/7/2024.

Đối với 8 tháng năm 2025 (1/1-31/8), mức hỗ trợ vẫn bằng 10% tổng quỹ lương nhưng tính tại thời điểm ngày 1/1.

Đáng lưu ý, tổng quỹ lương được tính theo chức vụ, chức danh, ngạch, bậc của đối tượng trong danh sách trả lương nhưng không bao gồm lao động hợp đồng.

Nguồn kinh phí hỗ trợ thực hiện chế độ tiền thưởng lấy từ nguồn ngân sách nhà nước và nằm ngoài quỹ khen thưởng theo quy định của Luật Thi đua, khen thưởng của đơn vị.

Dự kiến số tiền cần chi thưởng vào khoảng 254.741 triệu đồng. Trong đó, cấp thành phố chi thưởng gần 122 triệu đồng, cấp quận huyện chi thưởng gần 133 triệu đồng.

An Nhiên