Khi cải cách tiền lương sẽ có chính sách đặc thù đối với đội ngũ pháp chế viên, giám định viên
Bộ trưởng Bộ Nội vụ Phạm Thị Thanh Trà cho biết, Bộ Nội vụ và Bộ Tư pháp thống nhất khi thực hiện lộ trình cải cách chính sách tiền lương sẽ đưa cơ chế chính sách đặc thù đối với đội ngũ pháp chế viên và giám định viên cho phù hợp với tính chất của nghề nghiệp.
Sáng 15/8, trong chương trình Phiên họp thứ 25, UBTVQH đã tiến hành phiên chất vấn và trả lời chất vấn liên quan đến lĩnh vực tư pháp. Trách nhiệm trả lời chính thuộc về Bộ trưởng Bộ Tư pháp Lê Thành Long.
Tham gia trả lời chất vấn liên quan đến một số ĐBQH đặt vấn đề về việc một số nơi cán bộ có biểu hiện sợ trách nhiệm, né tránh công việc, Bộ trưởng Bộ Nội vụ Phạm Thị Thanh Trà cho biết, trong phần trả lời của Bộ trưởng Bộ Tư pháp đã rất kỹ, đồng thời nêu các giải pháp. Tuy nhiên, bà Phạm Thị Thanh Trà hy vọng, các giải pháp sẽ "công phá" tình trạng cán bộ né tránh trách nhiệm, không dám làm, không dám chịu trách nhiệm.
Bà Trà cũng cho hay, Bộ đang hoàn thiện dự thảo Nghị định về khuyến khích và bảo vệ cán bộ dám nghĩ, dám làm trình Chính phủ ban hành (dự kiến trong tháng 8/2023).
Bộ trưởng Bộ Nội vụ Phạm Thị Thanh Trà tham gia trả lời chất vấn.
Liên quan đến nguồn nhân lực trong lĩnh vực tư pháp, trong đó có đội ngũ pháp chế viên và giám định viên, Bộ trưởng Bộ Nội vụ cho rằng, Bộ Nội vụ và Bộ Tư pháp đã làm việc và tìm ra các nguyên nhân, giải pháp khắc phục.
Trong đó có 2 nguyên nhân chính: Thứ nhất do vướng mắc khi thực hiện chủ trương của Đảng về sắp xếp lại tổ chức bộ máy, tinh giảm biên chế nên các tổ chức pháp chế ở các địa phương phải sắp xếp lại theo tinh thần Nghị quyết 18 và theo Nghị định 107. Vì vậy, phòng pháp chế ở Sở Tư pháp giảm đầu mối. Thứ hai là đây là lĩnh vực khó, phức tạp, nhạy cảm, nguồn lực bổ sung, tuyển dụng lực lượng tham gia trực tiếp cho lĩnh vực này không thuận lợi vì chính sách khó khăn, yêu cầu về chuyên môn nghiệp vụ sâu.
Vì vậy Bộ Nội vụ đề xuất các giải pháp cụ thể: Xây dựng đề án phát triển nguồn nhân lực; Chú ý đến công tác tuyển dụng; Đào tạo, bồi dưỡng, cập nhật kiến thức… Bộ Nội vụ đề nghị Bộ Tư pháp trên cơ sở Nghị định 106 và Nghị định 62, hiện nay hai Bộ đang hoàn tất thông tư hướng dẫn về vị trí việc làm và khung năng lực để mô tả vị trí việc làm đối với pháp chế viên cũng như giám định viên để xác định rõ vị trí việc làm của các Bộ, cơ quan ngang Bộ, cơ quan Chính phủ cũng như của 63 tỉnh thành để có cơ sở để xác định cái biên chế về lực lượng này.
Các đại biểu tham gia phiên chất vấn liên quan đến lĩnh vực tư pháp.
Bộ trưởng Phạm Thị Thanh Trà cũng cho biết, Bộ Nội vụ và Bộ Tư pháp cũng băn khoăn về chính sách đối với lực lượng pháp chế viên và giám định viên, bởi chính sách hiện có không phù hợp với yêu cầu thực tiễn. Tuy nhiên, nếu sửa đổi bây giờ sẽ khó vì liên quan đến lộ trình và các chính sách cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27 của Ban Chấp hành Trung ương.
Vì vậy, Bộ Nội vụ và Bộ Tư pháp thống nhất khi thực hiện lộ trình cải cách chính sách tiền lương sẽ đưa cơ chế chính sách đặc thù đối với đội ngũ pháp chế viên và giám định viên cho phù hợp với tính chất của nghề nghiệp này.
Về phân cấp, phân quyền, Bộ trưởng Bộ Nội vụ khẳng định đây là nhiệm vụ quan trọng, là nguồn lực, động lực lớn cho sự phát triển của đất nước. Tuy nhiên, việc thực hiện đang còn khó khăn và vướng mắc liên quan đến hệ thống thể chế cần tiếp tục điều chỉnh, bổ sung.
