Luyện '3 tiếng nổ' ở Lữ đoàn 168

Đến thao trường huấn luyện của Tiểu đoàn 1, Lữ đoàn 168, chúng tôi như được hòa mình vào không khí “rèn cán, luyện binh”. Gần trưa, nắng gắt chiếu xuống thao trường khiến hơi nước từ trận mưa hôm trước bốc lên làm không khí càng ngột ngạt, oi bức, nhưng các CSM vẫn miệt mài, hăng say luyện tập. Mồ hôi lăn dài trên những khuôn mặt tuổi mười tám, đôi mươi đã sạm đi vì nắng gió thao trường.

Ở khu vực luyện tập bắn súng tiểu liên AK bài 1, bia ẩn hiện ban ngày, theo khẩu lệnh của người chỉ huy, từng CSM nhanh chóng cơ động, thực hiện các tư thế, động tác nằm, quỳ và đứng bắn theo đúng điều kiện kiểm tra thực tế; mọi thao tác được thực hiện hết sức thuần thục. Ở góc khác của thao trường, các trung đội còn lại của Đại đội 1, Tiểu đoàn 1 luyện tập ném lựu đạn xa trúng đích và gói buộc, tra lắp đồ dùng gây nổ. Đội ngũ tiểu đội trưởng, trung đội trưởng theo dõi từng hành động của bộ đội, kịp thời hướng dẫn, sửa tập. Sau mỗi giờ huấn luyện, các trung đội tổ chức bình tập.

Chiến sĩ mới Lữ đoàn 168 vượt nắng, thắng mưa quyết tâm giành kết quả cao bắn súng tiểu liên AK bài 1.

CSM Vũ Trung Kiên (Trung đội 3, Đại đội 3, Tiểu đoàn 1) đạt “hoa bắn giỏi” với thành tích 82 điểm trong lần bắn tổng hợp vừa qua chia sẻ kinh nghiệm: “Để bắn súng tốt, đầu tiên phải lấy và giữ được đường ngắm cơ bản; giữ chắc súng nhưng không ghì quá chặt hoặc lên gân, như vậy sẽ làm súng rung động mạnh hơn. Khi bóp cò phải nín thở để đường ngắm ổn định, sau đó tăng cò từ từ, êm đều đến khi khử hết độ rơ và đường ngắm chuẩn xác thì bóp cò kết thúc phát bắn”. CSM Vũ Hoàng Phi (Trung đội 1, Đại đội 1, Tiểu đoàn 1) cũng hào hứng khoe thành tích ném lựu đạn và đánh thuốc nổ: “Muốn ném lựu đạn giỏi, cần phải rèn luyện để có nền tảng thể lực tốt. Khi ném phải thực hiện đúng kỹ thuật động tác, từ cách nắm, cách vung tay đến cách buông lựu đạn đúng thời điểm. Với đánh thuốc nổ, cần nắm chắc quy tắc bảo đảm an toàn và chăm chỉ luyện tập để thành thạo gói buộc, tra lắp bộ đồ dùng gây nổ...”.

Năm 2024, Lữ đoàn 168 được lựa chọn là đơn vị tổ chức huấn luyện, làm điểm kiểm tra “3 tiếng nổ” trước để các đơn vị huấn luyện CSM trong Quân khu 2 tham quan, học tập, rút kinh nghiệm. Để hoàn thành tốt nội dung kiểm tra, đơn vị chú trọng công tác giáo dục nâng cao nhận thức, trách nhiệm, xây dựng ý chí quyết tâm, bản lĩnh và tâm lý vững vàng cho bộ đội; kết hợp giữa huấn luyện với rèn luyện thể lực, rèn luyện ngoại khóa vào giờ nghỉ, ngày nghỉ; tổ chức rèn thêm những trường hợp có cố tật (không nheo được mắt trái, thuận tay trái) và những trường hợp có kết quả huấn luyện, kiểm tra yếu.

Thiếu tá Nguyễn Văn Thanh, Tiểu đoàn trưởng Tiểu đoàn 1, Lữ đoàn 168, cho biết: "Để nâng cao chất lượng huấn luyện “3 tiếng nổ”, đơn vị căn cứ kết quả huấn luyện hằng ngày và kết quả kiểm tra các lần bắn phân đoạn, ném lựu đạn nổ nhiều lần để phân tích những hạn chế của từng chiến sĩ. Sau đó phân chia thành các nhóm đối tượng để có biện pháp rèn luyện riêng cho phù hợp. Tiểu đoàn yêu cầu quá trình huấn luyện, đội ngũ cán bộ từ cấp tiểu đội đến đại đội phải luân phiên duy trì tập và tham gia huấn luyện cùng CSM. Cán bộ điều hành luyện tập phải sâu sát với bộ đội, kịp thời chấn chỉnh, uốn nắn, sửa tập ngay từ những động tác nhỏ.

Ngoài ra, đơn vị khuyến khích những chiến sĩ có nhận thức nhanh phát huy vai trò nòng cốt, tham gia sửa tập giúp đồng đội. Bên cạnh đó, trước khi kiểm tra “3 tiếng nổ”, các đơn vị từ tiểu đoàn trở xuống tổ chức sinh hoạt, nắm bắt tâm tư, nguyện vọng, giải đáp thắc mắc và xây dựng ý chí quyết tâm cho bộ đội. Tổ chức cho CSM xem video về tổ chức, phương pháp kiểm tra “3 tiếng nổ”; quán triệt kỹ cho bộ đội nắm chắc các quy định về bảo đảm an toàn, kỹ năng xử lý các tình huống trên thao trường, chấp hành nghiêm kỷ luật trường bắn, mệnh lệnh của người chỉ huy...

Theo Đại tá Trần Văn Minh, Lữ đoàn trưởng Lữ đoàn 168, để CSM nhanh chóng thành thạo “3 tiếng nổ”, hằng năm, trước khi bước vào huấn luyện, đơn vị làm tốt mọi công tác chuẩn bị, từ con người đến vũ khí, trang bị, vật chất bảo đảm và thiết bị thao trường... Xác định con người là nhân tố quyết định đến kết quả huấn luyện nên Lữ đoàn lựa chọn những cán bộ có kết quả cao trong tập huấn hằng năm, những đồng chí có nhiều kinh nghiệm làm nòng cốt trong quản lý, huấn luyện CSM. Lữ đoàn coi trọng đổi mới tổ chức và phương pháp huấn luyện, lấy người học làm trung tâm và lấy thực hành làm chính; đánh giá kết quả huấn luyện thực chất làm cơ sở để phân loại chất lượng CSM, từ đó đề ra biện pháp rèn luyện phù hợp. Đơn vị thường xuyên quan tâm chăm lo, bảo đảm tốt đời sống vật chất, tinh thần cho bộ đội; khen thưởng, động viên kịp thời những đồng chí có thành tích tốt, qua đó tạo không khí thi đua sôi nổi để bộ đội tích cực phấn đấu hoàn thành tốt nhiệm vụ.

Bài và ảnh: HOÀNG TRUNG

*Mời bạn đọc vào chuyên mục Quốc phòng an ninh xem các tin, bài liên quan.