Nâng cao chất lượng cán bộ Mặt trận, phát huy tiếng nói người dân tộc thiểu số

Cán bộ Mặt trận phải gần dân, sát cơ sở

Ông Ngô Sách Thực, nguyên Phó Chủ tịch Ủy ban Trung ương MTTQ Việt Nam chia sẻ, trước những yêu cầu mới, công tác Mặt trận đang đứng trước nhiều khó khăn, thách thức. Đội ngũ cán bộ Mặt trận xuất thân từ nhiều ngành, nhiều lĩnh vực khác nhau, trong khi hiện nay chưa có trường lớp chuyên đào tạo riêng cho cán bộ Mặt trận, vì vậy phần lớn phải trưởng thành từ thực tiễn công tác.

Đại biểu Ngô Sách Thực, nguyên Phó Chủ tịch Ủy ban Trung ương MTTQ Việt Nam nhấn mạnh đội ngũ cán bộ Mặt trận phải bám sát cơ sở, gần gũi với Nhân dân.

Theo ông Thực, yêu cầu đặt ra đối với cán bộ Mặt trận, cũng như đội ngũ cán bộ nói chung là phải bám sát cơ sở, gần gũi với Nhân dân, để các chương trình, nội dung triển khai thực sự đi vào cuộc sống. Như ý kiến của Tổng Bí thư đã nhấn mạnh, cần giảm tính phong trào, chú trọng làm sao để người dân thấy rõ lợi ích thiết thực, từ đó tự giác tham gia và hưởng ứng. Đây là sự đổi mới tư duy rất quan trọng, hướng tới mục tiêu vì lợi ích của mỗi người dân, của cộng đồng và của đất nước; là bước chuyển lớn trong hoạt động của Mặt trận.

Trong các giải pháp hiện nay, việc ứng dụng chuyển đổi số có vai trò đặc biệt quan trọng trong tập hợp tâm tư, nguyện vọng của Nhân dân và xử lý kịp thời các vấn đề phát sinh. Việc này cần được triển khai đồng bộ từ cấp xã, cấp tỉnh đến Trung ương.

“Ý kiến của người dân rất đa dạng, song mỗi cấp cần căn cứ thẩm quyền để xác định những vấn đề trọng tâm, cấp thiết tại địa phương trong từng giai đoạn nhằm tập trung giải quyết hiệu quả. Khi hệ thống công nghệ được vận hành đồng bộ, việc tổng hợp thông tin từ cơ sở lên cấp tỉnh, Trung ương và Quốc hội sẽ thuận lợi hơn, đồng thời giúp tăng cường theo dõi, giám sát quá trình xử lý kiến nghị của người dân. Đây là hướng đi phù hợp để đáp ứng ngày càng tốt hơn nhu cầu, nguyện vọng chính đáng của Nhân dân”, ông Ngô Sách Thực cho hay.

Nâng cao vai trò người dân tộc thiểu số trong hệ thống Mặt trận

Ông Lò Giàng Páo, Phó Chủ nhiệm Hội đồng tư vấn về Dân tộc, Ủy ban Trung ương MTTQ Việt Nam, Nguyên Phó Viện trưởng Viện Dân tộc học chia sẻ, trải qua 10 kỳ Đại hội kể từ ngày thành lập đến nay, nhận thức rõ vị trí, vai trò của cá nhân tiêu biểu là người dân tộc thiểu số, MTTQ Việt Nam các cấp đã hiệp thương, lựa chọn ngày càng nhiều cá nhân tiêu biểu là người dân tộc thiểu số tham gia Ủy viên Ủy ban MTTQ từ Trung ương đến cơ sở, bảo đảm sự tham gia của đầy đủ dân tộc thiểu số.

Đại biểu Lò Giàng Páo là người dân tộc Lô Lô đầu tiên có học vị Tiến sĩ vào năm 1995.

Việc lựa chọn cá nhân tiêu biểu là người dân tộc thiểu số tham gia MTTQ các cấp xuất phát từ tính chất và chức năng của MTTQ Việt Nam, đây là yêu cầu quan trọng trong việc tập hợp, xây dựng khối đại đoàn kết toàn dân tộc.

Trong các kỳ Đại hội Mặt trận các cấp, vận dụng quan điểm của Đảng và tư tưởng Hồ Chí Minh về công tác cán bộ, Mặt trận đã tham mưu cấp ủy xác định tiêu chuẩn lựa chọn cá nhân tiêu biểu phù hợp với từng đối tượng, từng nhiệm kỳ. Nhờ đó, nhiều cá nhân tiêu biểu được lựa chọn tham gia Ủy ban Mặt trận bảo đảm tính tiêu biểu, tính đại diện, tính thiết thực và tinh thần tâm huyết với công tác Mặt trận.

Trên cơ sở giới thiệu của các cơ quan, tổ chức và cá nhân, Ban Thường trực Ủy ban Mặt trận Tổ quốc các cấp đã thực hiện quy trình lựa chọn công phu như: Gặp gỡ, vận động, thuyết phục để mời các cá nhân tiêu biểu là người dân tộc thiểu số tham gia Ủy ban Mặt trận Tổ quốc. Qua thực tiễn, mỗi nhiệm kỳ Đại hội, các cá nhân tiêu biểu là người dân tộc thiểu số đã nỗ lực hoàn thành tốt vai trò của một Ủy viên Ủy ban MTTQ.

Để tiếp tục phát huy vai trò này, ông Lò Giàng Páo cho rằng, MTTQ Việt Nam các cấp cần chú trọng nâng cao chất lượng Hội nghị Ủy ban MTTQ. Bởi, Hội nghị toàn thể Ủy ban là nội dung quan trọng trong đổi mới phương thức hoạt động của Mặt trận. Đây là nơi tập hợp sáng kiến, kiến nghị của các thành viên; là diễn đàn để Đảng, Nhà nước lắng nghe tiếng nói Nhân dân. Đồng thời là dịp trao đổi kinh nghiệm, cung cấp thông tin và phát huy vai trò của mỗi Ủy viên.

Ông Lò Giàng Páo mong muốn vai trò của người dân tộc thiểu số được ngày càng nâng cao trong hệ thống Mặt trận.

“Các phiên họp cần bảo đảm dân chủ, bình đẳng; khuyến khích các thành viên cá nhân là người dân tộc thiểu số thảo luận thẳng thắn, chân thành; tôn trọng mọi ý kiến khác nhau, không phân biệt đa số hay thiểu số. Mọi ý kiến phát biểu phải được tổng hợp, xử lý và thông báo kết quả phản hồi. Khi cần thiết, Ban Thường trực có thể tổ chức các cuộc họp chuyên đề theo từng lĩnh vực”, ông Lò Giàng Páo chia sẻ.

Cũng theo Lò Giàng Páo, hằng năm, Ban Thường trực Mặt trận các cấp cần yêu cầu cá nhân tiêu biểu báo cáo hoạt động tham gia công tác Mặt trận, ít nhất 2 lần trong 1 năm bằng văn bản... Nội dung báo cáo tập trung vào việc thực hiện chương trình phối hợp thống nhất hành động; phản ánh tâm tư, nguyện vọng của Nhân dân; đề xuất sáng kiến, kiến nghị đối với việc thực hiện chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước và chương trình hành động của Mặt trận tại địa phương.

Đặc biệt, MTTQ Việt Nam cần trú trọng xây dựng kế hoạch bồi dưỡng cho cá nhân tiêu biểu. Nội dung bồi dưỡng phải thiết thực, phù hợp với trình độ và đặc thù từng cá nhân tiêu biểu; kết hợp lý luận với thực tiễn; nâng cao năng lực vận động quần chúng, tuyên truyền và tổ chức hoạt động Mặt trận. Phương thức bồi dưỡng cần đa dạng, linh hoạt, phù hợp với từng cấp Mặt trận.

Các đại biểu dân tộc thiểu số cùng tham dự Đại hội MTTQ Việt Nam nhiệm kỳ XI.

Ông Lò Giàng Páo cho rằng, mặt trận các cấp cần lựa chọn cá nhân tiêu biểu là người dân tộc thiểu số tham gia các tổ chức tư vấn của Ủy ban Mặt trận Tổ quốc, tạo điều kiện để họ đóng góp ý kiến xây dựng chủ trương, chính sách, pháp luật; tham gia giám sát, phản biện xã hội và tư vấn những vấn đề quan trọng.

“Các cá nhân tiêu biểu cần phối hợp với chính quyền địa phương và Mặt trận các cấp nghiên cứu tổ chức diễn đàn thường niên “Nhân dân - Mặt trận - Đảng”, đặc biệt tại vùng có đông đồng bào dân tộc thiểu số. Đây sẽ là kênh đối thoại trực tiếp nhằm nắm bắt kịp thời tâm tư, nguyện vọng của Nhân dân; tăng cường sự gắn bó giữa Đảng, Nhà nước với Nhân dân; củng cố niềm tin xã hội và phát huy mạnh mẽ vai trò chủ thể của Nhân dân”, ông Páo đề xuất.

Bên cạnh đó, Mặt trận cần đổi mới phương thức tuyên truyền, vận động vùng đồng bào dân tộc thiểu số. Các Ủy viên và cá nhân tiêu biểu cần chủ động nâng cao kỹ năng tuyên truyền, chuyển mạnh từ tuyên truyền một chiều sang đối thoại, lắng nghe và thuyết phục. Trong đó tăng cường sử dụng các phương tiện truyền thông hiện đại như: Video ngắn, mạng xã hội; chú trọng sử dụng ngôn ngữ dân tộc, hình ảnh gần gũi, dễ hiểu; lồng ghép giá trị văn hóa truyền thống vào nội dung vận động. Mục tiêu là để đồng bào hiểu, tin và tự nguyện tham gia, thay vì tiếp nhận thụ động.

Từ yêu cầu đổi mới phương thức hoạt động đến việc phát huy vai trò của các cá nhân tiêu biểu, đặc biệt là người dân tộc thiểu số, công tác Mặt trận đang từng bước nỗ lực hướng tới mục tiêu gần dân hơn, lắng nghe Nhân dân tốt hơn và hành động thiết thực hơn vì sự phát triển bền vững của đất nước.