![[Motion graphic] Bổ sung trường hợp được cộng điểm khi thi công chức từ 1/8/2026 bao gồm những ai?](https://photo-baomoi.bmcdn.me/w250_r3x2/2026_08_05_281_55763548/3e0dbb26f16d1833417c.jpg.avif)
Ngày 29/7/2026, Chính phủ ban hành Nghị định 300/2026/NĐ-CP quy định sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định 170/2025/NĐ-CP về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức, có hiệu lực từ 1/8/2026.
Các quy định biệt phái công chức; chế độ, chính sách với công chức biệt phái được Chính phủ nêu tại Nghị định 300/2026/NĐ-CP về tuyển dụng, sử dụng, quản lý công chức.
Chế độ, chính sách với công chức được cho thôi việc được quy định tại Nghị định 300/2026/NĐ-CP về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức.
Nghị định 300/2026/NĐ-CP về tuyển dụng, sử dụng, quản lý công chức đã quy định các vấn đề liên quan đến tạm đình chỉ công tác công chức.
Nghị định 300/2026/NĐ-CP bổ sung nhiều quy định về tiêu chuẩn, điều kiện bổ nhiệm công chức lãnh đạo, quản lý, làm rõ yêu cầu về quy hoạch, kinh nghiệm, thành tích, thời gian giữ chức vụ và điều kiện tuổi.
Quy định về chế độ, chính sách với công chức lãnh đạo, quản lý sau khi cho thôi giữ chức vụ, từ chức, miễn nhiệm.
Chính phủ vừa ban hành Nghị định 300/2026/NĐ-CP về tuyển dụng, sử dụng, quản lý công chức, Nghị định sửa đổi, bổ sung quy định về xếp lương công chức (xếp lương đối với người được tuyển dụng, tiếp nhận vào làm công chức; xếp lương ở ngạch công chức tương ứng với vị trí việc làm)
Chi tiết trình tự, thủ tục bổ nhiệm công chức lãnh đạo thuộc quản lý bộ, ngành, địa phương được quy định tại Nghị định 300/2026/NĐ-CP.
Tại Nghị định 300/2026/NĐ-CP, Chính phủ quy định cụ thể việc cho thôi giữ chức vụ, từ chức, miễn nhiệm công chức giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý.
Chính phủ sửa đổi, bổ sung nội dung về thủ tục, hồ sơ bổ nhiệm lại, kéo dài thời gian lãnh đạo, quản lý đến tuổi nghỉ hưu tại Nghị định 300/2026/NĐ-CP.
Tại Nghị định 300/2026/NĐ-CP sửa đổi, bổ sung quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức, Chính phủ quy định tiêu chuẩn, điều kiện, trình tự bổ nhiệm lại, kéo dài thời gian giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý.
Hồ sơ bổ nhiệm công chức lãnh đạo, quản lý vừa được Chính phủ sửa đổi, bổ sung tại Nghị định 300/2026/NĐ-CP về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức.
Tại Nghị định 300/2026/NĐ-CP, Chính phủ sửa đổi, bổ sung nội dung liên quan đến tiêu chuẩn, điều kiện bổ nhiệm công chức giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý.
Toàn văn Nghị định 300/2026/NĐ-CP ngày 29/7/2026 của Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số nội dung về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức. Nghị định này có hiệu lực thi hành từ ngày 01/8/2026.