Nhiều doanh nghiệp tăng tuyển dụng lao động có kỹ năng AI
76% lãnh đạo doanh nghiệp Việt Nam nói sẽ không tuyển dụng người không có kỹ năng trí tuệ nhân tạo AI, trong khi đó, con số này ở toàn cầu chỉ là 66%.
Con số trên được đưa ra trong Báo cáo chỉ số xu hướng công việc năm nay do Microsoft và LinkedIn thực hiện. Nghiên cứu dựa trên khảo sát 31.000 người đến từ 31 quốc gia, trong đó có Việt Nam.
Kết quả cho thấy chỉ sau một năm, AI đã có tác động đáng kể đến cách mọi người làm việc cũng như cách lãnh đạo tuyển dụng nhân viên trên toàn thế giới. Đây là một sự gia tăng đáng kể số lượng người lao động bổ sung kỹ năng sử dụng AI vào hồ sơ xin việc của mình.
Tần suất sử dụng công nghệ AI tạo sinh tại nơi làm việc đã tăng gần gấp đôi trong 6 tháng qua.
Các chuyên gia công nghệ tại Việt Nam tin rằng trong những năm tới, xu thế nhân viên sử dụng AI tại nơi làm việc sẽ ngày một tăng lên. Bên cạnh đó, AI sẽ đặt ra các tiêu chuẩn mới và phá vỡ giới hạn nghề nghiệp. Những điều này sẽ thúc đẩy số lượng người sử dụng AI tiếp tục tăng trưởng.
