Ninh Thuận: Hơn 10.000 lao động được giải quyết việc làm trong 5 tháng đầu năm

Người lao động tham gia tìm hiểu thị trường việc làm tại Trung tâm Dịch vụ việc làm và Điều dưỡng Người có công tỉnh Ninh Thuận. Ảnh: TTXVN

Hoạt động thu hút đầu tư tác động tích cực đến thị trường lao động của tỉnh

Năm 2025, tỉnh Ninh Thuận đã và đang chủ động tháo gỡ các "điểm nghẽn", đẩy mạnh cải cách thủ tục hành chính và chuẩn bị sẵn sàng điều kiện cần thiết về đất đai, hạ tầng để đón các dự án đầu tư.

Kết quả, 5 tháng đầu năm 2025, tỉnh Ninh Thuận đã chấp thuận chủ trương đầu tư và chấp thuận nhà đầu tư cho 15 dự án mới với tổng vốn trên 740 tỷ đồng, đồng thời điều chỉnh chủ trương đầu tư cho 15 dự án khác.

Đặc biệt, sự phát triển của các Khu công nghiệp trong tỉnh như: Du Long (huyện Thuận Bắc), Thành Hải (thành phố Phan Rang - Tháp Chàm), Phước Nam (huyện Thuận Nam) đang mở ra nhiều cơ hội việc làm đa dạng trong các lĩnh vực thuộc công nghiệp chế biến, sản xuất vật liệu xây dựng, may mặc và một số ngành công nghiệp nhẹ khác, giúp hàng nghìn lao động địa phương có việc làm ổn định tại các Khu công nghiệp này.

Có thể khẳng định, hoạt động thu hút đầu tư đã tác động trực tiếp và tích cực đến thị trường lao động của tỉnh. Nhiều phiên giao dịch việc làm được tổ chức thường xuyên, đã tạo cầu nối trực tiếp giữa doanh nghiệp và người lao động, giúp giải quyết nhanh chóng nhu cầu nhân sự cho các dự án mới.

Đáng nói, tỉnh Ninh Thuận rất chú trọng đào tạo nghề, gắn kết chặt chẽ chương trình đào tạo với nhu cầu thực tế của doanh nghiệp nhằm nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, giúp người lao động trang bị đầy đủ kỹ năng để nắm bắt các cơ hội việc làm với thu nhập tốt hơn.

Theo đó, từ đầu năm đến nay, tỉnh Ninh Thuận đã giải quyết việc làm mới cho 10.125 người, đạt 63,3% kế hoạch năm; trong đó có 6.302 lao động làm việc trong tỉnh, 3.722 lao động làm việc ngoài tỉnh và 101 người đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng lao động.

Giới chuyên gia đánh giá, với những chính sách đổi mới, cởi mở, quyết tâm cải thiện mạnh mẽ môi trường đầu tư kinh doanh, tỉnh Ninh Thuận đang vươn lên trở thành một điểm đến hấp dẫn cho các nhà đầu tư trong và ngoài nước, tạo động lực quan trọng để phát triển kinh tế - xã hội và giải quyết bài toán việc làm cho người lao động địa phương.

Công nhân trong một công ty may ở tỉnh Ninh Thuận. Ảnh: ST

Tăng cường đổi mới công tác tư vấn, giới thiệu việc làm

Giám đốc Trung tâm Dịch vụ việc làm và Điều dưỡng người có công, Sở Nội vụ tỉnh Ninh Thuận - ông Phan Thanh Sơn - cho biết, cùng với đẩy mạnh công tác tư vấn, liên kết, giới thiệu việc làm cố định và lưu động đến tận vùng sâu, vùng xa, Trung tâm tăng cường ứng dụng công nghệ thông tin, chuyển đổi số trong thông tin dự báo thị trường lao động, quản lý nguồn nhân lực và xây dựng cơ sở dữ liệu lao động, việc làm nhằm thiết lập mạng lưới chặt chẽ giữa hệ thống doanh nghiệp và người lao động. Nhờ đó, doanh nghiệp tiết kiệm chi phí, nâng cao hiệu quả tuyển dụng, tạo cơ hội để người lao động tìm việc làm thông qua các đơn vị uy tín, bảo đảm quyền lợi chính sách và đa dạng ngành, nghề lựa chọn.

Năm 2025, với mục tiêu giải quyết việc làm mới cho 16.000 lao động, tỷ lệ lao động qua đào tạo đạt 70%, trong đó có bằng cấp, chứng chỉ là 33%, tỉnh Ninh Thuận đang đẩy mạnh tháo gỡ khó khăn, vướng mắc, thúc đẩy hoạt động sản xuất - kinh doanh, nhằm bảo đảm duy trì và tạo thêm việc làm mới cho người lao động.

Thời gian tới, để đạt các mục tiêu đề ra, Phó Chủ tịch UBND tỉnh Ninh Thuận - ông Nguyễn Long Biên - nhấn mạnh, UBND tỉnh đã chỉ đạo các sở, ngành, đơn vị, địa phương tăng cường đổi mới công tác tư vấn, giới thiệu việc làm. Các bên chú trọng thu thập, cập nhật, phân tích thông tin thị trường lao động, tình hình biến động, nhu cầu việc làm tại các doanh nghiệp, từ đó kịp thời đưa ra dự báo thị trường lao động ngắn hạn và dài hạn, nhằm cung cấp thông tin về cơ hội việc làm, giúp người lao động lựa chọn và quyết định học nghề, cũng như tiếp cận việc làm phù hợp.

Bên cạnh đó, tỉnh Ninh Thuận cũng yêu cầu các đơn vị thực hiện tốt chính sách bảo hiểm thất nghiệp, tư vấn, giới thiệu việc làm để người lao động hưởng trợ cấp thất nghiệp có thể sớm quay lại thị trường lao động.

Song song đó, tỉnh Ninh Thuận cũng tiếp tục đẩy mạnh tuyên truyền, phổ biến tới người lao động các quy định, chính sách mới về lĩnh vực lao động, việc làm, thông tin thị trường lao động, nhu cầu tuyển dụng của doanh nghiệp. Đồng thời, triển khai hiệu quả chính sách hỗ trợ đào tạo, giải quyết việc làm; quan tâm tạo việc làm tại chỗ thông qua các chương trình phát triển kinh tế - xã hội.

Ngoài ra, tỉnh Ninh Thuận sẽ phát triển mạng lưới cơ sở giáo dục nghề nghiệp phù hợp, đổi mới, nâng cao chất lượng đào tạo nhân lực thuộc các ngành, nghề trọng điểm, tăng cường phối hợp với các doanh nghiệp để đào tạo nghề gắn với giải quyết việc làm tại chỗ cho người lao động tại địa phương./.

HỒNG NHUNG