Sơn La đưa 29 lao động sang Hàn Quốc làm việc thời vụ
Ngày 3/9, Sở Nội vụ tỉnh đã tổ chức gặp mặt 29 lao động chuẩn bị xuất cảnh sang Hàn Quốc làm việc trong lĩnh vực nông nghiệp theo Thỏa thuận hợp tác giữa tỉnh Sơn La và huyện Boseong, tỉnh Jeollanam, Hàn Quốc về đưa người lao động đi làm việc thời vụ, đợt 1 năm 2026. Dự buổi gặp mặt có lãnh đạo Sở Nội vụ, đại diện Công an tỉnh, Sở Ngoại vụ và lãnh đạo UBND các xã có lao động xuất cảnh.
Gặp mặt lao động xuất cảnh đi làm việc thời vụ tại huyện Boseong, tỉnh Jeollanam, Hàn Quốc.
Thực hiện Thỏa thuận hợp tác giữa tỉnh Sơn La và huyện Boseong, tỉnh Jeollanam (Hàn Quốc) về đưa lao động sang làm việc thời vụ trong lĩnh vực nông nghiệp, đợt 1 năm 2026, Sở Nội vụ đã tiếp nhận 76 hồ sơ. Qua phỏng vấn, khám sức khỏe và rà soát các điều kiện, có 55 lao động đủ tiêu chuẩn tham gia chương trình. Trong đó, 29 lao động thuộc 13 xã đã được cấp visa E-8-1, hoàn tất các thủ tục và dự kiến xuất cảnh ngày 3/9 sang làm việc tại huyện Boseong theo hợp đồng. 26 lao động còn lại đang tiếp tục hoàn thiện thủ tục để xuất cảnh trong các đợt tiếp theo.
Các lao động nghe phổ biến các quy định về quyền lợi, chế độ và trách nhiệm trong thời gian làm việc tại Hàn Quốc.
Trước khi xuất cảnh, người lao động được Sở Nội vụ phổ biến các quy định về quyền lợi, chế độ và trách nhiệm khi làm việc tại Hàn Quốc. Theo thỏa thuận, người lao động làm việc 8 giờ/ngày, 6 ngày/tuần, hưởng mức lương cơ bản năm 2026 là 10.320 won/giờ; được bố trí chỗ ở an toàn và trang thiết bị bảo hộ lao động. Sở Nội vụ yêu cầu người lao động chấp hành pháp luật hai nước, nội quy và hợp đồng đã ký; không tự ý bỏ việc, chuyển nơi làm việc, cư trú hoặc làm việc bất hợp pháp. Khi phát sinh khó khăn, tranh chấp, người lao động cần kịp thời thông báo cơ quan chức năng để được hỗ trợ, giải quyết.
Việc tổ chức đợt xuất cảnh đầu tiên được kỳ vọng mở thêm cơ hội việc làm, nâng cao thu nhập cho lao động Sơn La, đồng thời tạo nền tảng để hai địa phương tiếp tục tuyển chọn, đưa lao động sang làm việc thời vụ trong thời gian tới.
