Thời gian qua, công tác tuyển chọn các ứng viên hộ lý, điều dưỡng Việt Nam sang thị trường Nhật Bản vẫn gặp không ít khó khăn.
Trong bối cảnh đồng yen xuống giá và lạm phát tăng, Tổ chức Hợp tác đào tạo quốc gia Nhật Bản (JITCO) cho biết Hội đồng Tiền lương tối thiểu trung ương của Nhật Bản đã đề xuất tăng lương tối thiểu thêm 3,3% cho lao động ngoài nước đang làm việc tại đây.
Thị trường xuất khẩu lao động bắt đầu hồi phục. Trong 9 tháng đầu năm, tổng số lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài là 103.026 người, đạt 114,47% kế hoạch cả năm.
Để thúc đẩy hoạt động đưa thực tập sinh, lao động Việt Nam sang Nhật Bản sau dịch COVID-19, Bộ Lao động thương binh và Xã hội vừa trao đổi với Cơ quan Hợp tác Quốc tế Nhật Bản xây dựng một hệ thống tuyển dụng mới nhằm loại bỏ các tổ chức trung gian và giảm chi phí cho thực tập sinh.
Hiện có khoảng 160 nghìn lao động Việt Nam sang thực tập sinh kỹ năng tại Nhật Bản. Năm 2019, số thực tập sinh Việt Nam chiếm hơn 50% số thực tập sinh của các nước sang Nhật Bản làm việc.
Ngày 25-11, tại Hà Nội đã diễn ra lễ ký kết bản ghi nhớ giữa Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội với Tổ chức Hợp tác tu nghiệp quốc tế Nhật Bản (JITCO) về chương trình lao động kỹ năng đặc định và chương trình thực tập sinh kỹ năng (TTSKN).