Giảm tối thiểu 20% công chức, viên chức hưởng lương từ ngân sách nhà nước để giảm biên chế theo phương án sắp xếp, tinh gọn tổ chức bộ máy của bộ, ban, ngành và địa phương phù hợp với lộ trình thực hiện chính sách quy định tại Nghị định số 178/2024/NĐ-CP, bảo đảm không làm ảnh hưởng đến kết quả thực hiện nhiệm vụ của cơ quan, tổ chức, đơn vị được cấp có thẩm quyền giao.
Ban Chỉ đạo về tổng kết việc thực hiện Nghị quyết số 18-NQ/TW của Chính phủ đề nghị giảm tối thiểu 20% công chức, viên chức hưởng lương từ ngân sách nhà nước để giảm biên chế.
Một trong những chính sách nổi bật đáng chú ý của Nghị định 178/2024/NĐ-CP là quy định về chính sách nghỉ thôi việc đối với cán bộ, công chức và quy định về chính sách nghỉ thôi việc đối với viên chức và người lao động...
Trong bối cảnh cải cách hành chính và sắp xếp bộ máy Nhà nước, việc thực hiện các chính sách đối với người lao động, đặc biệt là cán bộ, công chức, viên chức, lực lượng vũ trang nghỉ hưu trước tuổi, trở thành một vấn đề quan trọng và được nhiều người quan tâm.
Tại Nghị định 178/2024/NĐ-CP quy định cụ thể các mức trợ cấp đối với công chức, viên chức thôi việc. Ngoài các mức trợ cấp cụ thể theo năm đóng BHXH thì còn được bảo lưu thời gian đóng BHXH hoặc hưởng BHXH 1 lần.
Tiền trợ cấp nghỉ hưu trước tuổi sẽ bao gồm cả tiền lương và các loại loại phụ cấp nhân với số tháng hưởng trợ cấp.
Chính sách thu hút, trọng dụng người có tài năng làm việc trong cơ quan nhà nước; chính sách nghỉ thôi việc đối với cán bộ, công chức, viên chức trong thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy;... là những thông tin chỉ đạo, điều hành của Chính phủ, Thủ tướng Chính phủ nổi bật tuần từ 28/12/2024-3/1/2025.
Những trường hợp chưa xem xét nghỉ việc khi thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy chính trị được quy định tại Điều 4 Nghị định 178/2024/NĐ-CP...
Tại Nghị định 178/2024/NĐ-CP quy định cụ thể chính sách đối với người nghỉ hưu trước tuổi; các đối tượng được hưởng chính sách nghỉ hưu trước tuổi theo thời gian công tác có đóng BHXH bắt buộc và số năm nghỉ sớm.
Để tăng cường cán bộ, công chức, viên chức ở Trung ương, cấp tỉnh đi công tác ở cơ sở (thời gian 3 năm), Nghị định 178/2024/NĐ-CP quy định 5 chế độ ưu đãi.
Các tiêu chí đánh giá cán bộ, công chức, viên chức để thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị được đề cập trong Nghị định 178/2024/NĐ-CP.
Ngày 31-12-2024, Chính phủ ban hành Nghị định 178/2024/NĐ-CP về chính sách, chế độ đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và lực lượng vũ trang trong thực hiện sắp xếp bộ máy của hệ thống chính trị. Nghị định có hiệu lực từ ngày 1-1-2025.
Nghị định 178/2024/NĐ-CP của Chính phủ quy định chính sách trọng dụng người có phẩm chất, năng lực nổi trội trong thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị.
Nghị định 178/2024/NĐ-CP của Chính phủ quy định nguồn kinh phí giải quyết chế độ, chính sách trong sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị.
Chính phủ vừa ban hành Nghị định 178/2024/NĐ-CP về chính sách, chế độ đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và lực lượng vũ trang trong thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị.
Chính phủ vừa chính thức ban hành Nghị định 178/2024/NĐ-CP quy định chế độ, chính sách đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và lực lượng vũ trang trong thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị. Nghị định được ký ban hành ngày 30/12/2024 và có hiệu lực từ 01/01/2025. Ban Chuyên đề Công an TPHCM giới thiệu toàn văn Nghị định.
Việc sắp xếp tổ chức bộ máy đã và đang diễn ra rộng khắp, kéo theo những thay đổi lớn trong cơ cấu nhân sự, Nhà nước ta đã ban hành những chính sách hỗ trợ đặc biệt dành cho các trường hợp nghỉ hưu trước tuổi…
Theo quy định tại Nghị định 178/2024/NĐ-CP mới ban hành, viên chức và người lao động nghỉ thôi việc khi sắp xếp tổ chức bộ máy sẽ được hưởng các chính sách sau.
Nghị định số 178/2024/NĐ-CP về chính sách đối với cán bộ, công chức trong thực hiện sắp xếp tổ chức góp phần tạo niềm tin trong kỷ nguyên mới của đất nước.
Chính phủ đã ban hành Nghị định số 178/2024/NĐ-CP ngày 31/12/2024 về chính sách, chế độ đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và lực lượng vũ trang trong thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị.
Chính phủ ban hành Nghị định số 178/2024/NĐ-CP ngày 31-12-2024 về chính sách, chế độ đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và lực lượng vũ trang trong thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị.
Chính phủ ban hành Nghị định 178/2024/NĐ-CP quy định chế độ, chính sách đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và lực lượng vũ trang trong thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị. Nghị định được ký ban hành ngày 30/12/2024 và có hiệu lực từ 01/01/2025.
Ngày 31-12-2024, Chính phủ ban hành Nghị định số 178/2024/NĐ-CP quy định về chính sách, chế độ đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và lực lượng vũ trang trong việc thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị.
Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 178/2024/NĐ-CP về chính sách, chế độ đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và lực lượng vũ trang trong thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị.
Nghị định 178 được ban hành nhằm đảm bảo quyền lợi cho cán bộ, công chức, viên chức bị ảnh hưởng bởi việc sắp xếp tổ chức bộ máy, đồng thời góp phần xây dựng một đội ngũ công chức, viên chức tinh gọn, hiệu quả và chuyên nghiệp hơn.
Nghị định 178/2024/NĐ-CP vừa ban hành được xây dựng với mục đích đưa ra các chính sách, chế độ tốt, bảo đảm quyền lợi cho cán bộ, công chức, viên chức nghỉ việc do sắp xếp tổ chức bộ máy.
Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 178/2024/NĐ-CP ngày 31/12/2024 về chính sách, chế độ đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và lực lượng vũ trang trong thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị.
Cuối chiều 31/12, Bộ Nội vụ đã tổ chức họp báo thông tin nhiều nội dung liên quan đến Nghị định 178/2024/NĐ-CP về chính sách, chế độ đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động trong thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị, vừa được Chính phủ ban hành chiều cùng ngày.