Thông tin này được quy định tại Nghị định số 44/2025/NĐ-CP của Chính phủ quản lý lao động, tiền lương, thù lao, tiền thưởng trong DN Nhà nước; có hiệu lực thi hành từ ngày 15/4/2025.
Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 44/2025/NĐ-CP về quản lý lao động, tiền lương, thù lao và tiền thưởng trong doanh nghiệp nhà nước. Nghị định này có hiệu lực từ ngày 15/4/2025.
Nhiều ý kiến cho rằng, việc ban hành Luật Quản lý và Đầu tư vốn Nhà nước tại doanh nghiệp thay thế Luật Quản lý, sử dụng vốn Nhà nước vào sản xuất, kinh doanh tại doanh nghiệp (Luật số 69/2014/QH13) là cần thiết, tạo động lực tăng cho doanh nghiệp nhà nước (DNNN).