Ngày 26/6/2023, Bộ trưởng Bộ Nội vụ ký ban hành Thông tư số 10/2023/TT-BNV hướng dẫn thực hiện mức lương cơ sở đối với các đối tượng hưởng lương, phụ cấp trong các cơ quan, tổ chức, đơn vị sự nghiệp công lập của Đảng, Nhà nước, Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, tổ chức chính trị - xã hội và hội.
Mức lương thực hiện từ ngày 1-7-2023, bằng mức lương cơ sở 1.800.000 đồng/tháng nhân với hệ số lương hiện hưởng.
Ngày 26/6, Bộ trưởng Nội vụ Phạm Thị Thanh Trà ký ban hành Thông tư số 10/2023/TT-BNV hướng dẫn thực hiện mức lương cơ sở đối với các đối tượng hưởng lương, phụ cấp trong các cơ quan, tổ chức, đơn vị sự nghiệp công lập của Đảng, Nhà nước, Mặt trận Tổ quốc Việt Nam, tổ chức chính trị - xã hội và hội.
Bắt đầu từ tháng 7/2023, một loạt chính sách liên quan đến kinh tế, đời sống xã hội có hiệu lực…
Các chính sách mới có ảnh hưởng trực tiếp tới người dân, người lao động chính thức có hiệu lực từ tháng 7/2023 như tăng lương cơ sở, tinh giản biên chế, bảo vệ dữ liệu cá nhân...
Cùng với việc tăng lương cơ sở, nhiều khoản tiền, trợ cấp dành cho người lao động ngoài khu vực nhà nước cũng sẽ được điều chỉnh tăng thêm.
Trong tháng 7, nhiều chính sách mới có ảnh hưởng trực tiếp tới người lao động chính thức có hiệu lực như các chính sách về tăng lương cơ sở, tinh giản biên chế.
Nghị định số 24/2023/NĐ-CP của Chính phủ quy định áp dụng mức lương cơ sở 1,8 triệu đồng/tháng đối với 9 nhóm đối tượng, từ ngày 1/7.
Một trong những chính sách nổi bật sắp có hiệu lực là từ ngày 1/7, mức lương cơ sở của 9 nhóm đối tượng là 1,8 triệu đồng/tháng, thay vì mức 1,49 triệu đồng/tháng đã áp dụng từ 1/7/2019 đến nay.
Các chính sách mới về tăng lương cơ sở, tinh giản biên chế, bảo vệ dữ liệu cá nhân, phí... sẽ có hiệu lực từ tháng 7/2023.
Từ ngày 1/7, một số chính sách mới về tiền lương, nhân sự, tinh giản biên chế, phí... sẽ có hiệu lực.
Chính phủ đã quyết định tăng lương cơ sở lên mức 1,8 triệu đồng đối với 9 nhóm đối tượng kể từ 1/7/2023.
Theo Nghị định số 24/2023/NĐ-CP ngày 14/5/2023 của Chính phủ quy định mức lương cơ sở đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang, từ ngày 1/7/2023, áp dụng mức lương cơ sở 1,8 triệu đồng/tháng đối với 9 nhóm đối tượng.
Theo quy định của Nghị định 24/2023/NĐ-CP, từ ngày 1/7/2023 tới đây 9 nhóm đối tượng sẽ được áp dụng mức tăng lương cơ sở 1,8 triệu đồng/tháng trong đợt điều chỉnh.
Theo quy định của Nghị định 24/2023/NĐ-CP, 9 nhóm đối tượng sẽ được tăng lương cơ sở trong đợt điều chỉnh từ ngày 1/7/2023 tới đây.
Ngày 14/5/2023, Chính phủ ban hành Nghị định số 24/2023/NĐ-CP quy định mức lương cơ sở đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang.
Từ ngày 1/7/2023, áp dụng mức lương cơ sở 1,8 triệu đồng/tháng có ý nghĩa rất lớn đối với việc nâng cao chất lượng sống cho 9 nhóm đối tượng cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang nhân dân...
Cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang được tăng lương cơ sở lên mức 1,8 triệu đồng/tháng từ ngày 1-7 tới đây, theo nghị định mới ban hành của Chính phủ.
Chính phủ ban hành Nghị định số 24/2023/NĐ-CP, ngày 14-5-2023 quy định mức lương cơ sở đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang. Theo đó, từ ngày 1-7-2023, áp dụng mức lương cơ sở 1,8 triệu đồng/tháng cho 9 nhóm đối tượng.
Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 24/2023/NĐ-CP ngày 14-5-2023 quy định mức lương cơ sở đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang. Theo đó, từ ngày 1-7-2023, áp dụng mức lương cơ sở 1,8 triệu đồng/tháng cho 9 nhóm đối tượng.
Từ ngày 1/7/2023, áp dụng mức lương cơ sở 1,8 triệu đồng/tháng cho 9 nhóm đối tượng.
Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 24/2023/NĐ-CP ngày 14/5/2023 quy định mức lương cơ sở đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang.
Ngày 14/5/2023, Chính phủ đã ban hành Nghị định số 24/2023/NĐ-CP quy định mức lương cơ sở đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang. Theo đó, từ ngày 1/7/2023, sẽ áp dụng mức lương cơ sở 1,8 triệu đồng/tháng cho 9 nhóm đối tượng.
Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 24/2023/NĐCP ngày 14/5/2023 quy định mức lương cơ sở đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang. Theo đó, từ ngày 1/7/2023, áp dụng mức lương cơ sở 1,8 triệu đồng/tháng cho 9 nhóm đối tượng.
Chính phủ quyết định tăng mức lương cơ sở đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang lên 1,8 triệu đồng/tháng cho 9 nhóm đối tượng.
Chính phủ vừa ban hành Nghị định 24/2023/NĐ-CP quy định mức lương cơ sở đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang. Theo đó, từ ngày 1/7/2023, áp dụng mức lương cơ sở 1,8 triệu đồng/tháng cho 9 nhóm đối tượng.
Chính phủ ban hành Nghị định quy định mức lương cơ sở đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang áp dụng từ ngày 1/7/2023.
Chính phủ vừa ban hành nghị định ngày 14/5 quy định mức lương cơ sở đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang. Từ ngày 1/7/2023, áp dụng mức lương cơ sở 1,8 triệu đồng/tháng cho 9 nhóm đối tượng.
Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 24/2023/NĐ-CP ngày 14/5/2023 quy định mức lương cơ sở đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang. Theo đó, từ ngày 01/7/2023, áp dụng mức lương cơ sở 1,8 triệu đồng/tháng cho 9 nhóm đối tượng.
Bộ Nội vụ đã xây dựng dự thảo Nghị định Quy định mức lương cơ sở đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang từ 1/7/2023.
Bộ Nội vụ đã xây dựng dự thảo lần 2 Nghị định Quy định mức lương cơ sở đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang, đề xuất thêm 2 đối tượng được tăng lương cơ sở lên 1.800.000 đồng/tháng (tăng 20,8%).
Các cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và người hưởng lương trong Quân đội, Công an công tác ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn sẽ được hưởng trợ cấp.
Bà Vũ Thị Linh Nhâm (Bắc Kạn) đang là giáo viên mầm non, nhận công tác từ tháng 9/2020. Đến tháng 6/2021, khu vực trường bà công tác vào danh sách vùng đặc biệt khó khăn. Bà Nhâm hỏi, bà có được hưởng trợ cấp lần đầu theo Nghị định số 76/2019/NĐ-CP không?
Bộ Tài chính đã ban hành Thông tư số 31/2019/TT-BTC ngày 5/6/2019 hướng dẫn việc xác định nguồn kinh phí và việc lập dự toán, quản lý, sử dụng và quyết toán kinh phí thực hiện chính sách tinh giản biên chế.
Ông Nông Tống (Cao Bằng) đang công tác tại vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn, được cử đi học nâng cao trình độ chuyên ngành y khoa từ trung cấp lên đại học. Vậy ông có được hưởng ưu đãi nghề không?