Từ ngày 15/9/2024, sẽ thực hiện quy định mới về thang lương, bảng lương và phụ cấp lương đối với người lao động làm việc trong Công ty TNHH một thành viên do Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ.
Quy định mới về thang lương, bảng lương, phụ cấp lương với người lao động trong doanh nghiệp nhà nước; sửa quy định mua, bán ngoại tệ giữa dự trữ ngoại hối chính thức với ngân sách nhà nước... là những chính sách mới có hiệu lực từ tháng 9/2024.
Hướng dẫn phương pháp lập giá bán điện bình quân; sửa quy định mua, bán ngoại tệ giữa dự trữ ngoại hối chính thức với ngân sách Nhà nước... là những chính sách nổi bật liên quan lĩnh vực kinh tế, có hiệu lực từ tháng 9/2024.
Từ ngày 15/9/2024, sẽ thực hiện quy định mới về thang lương, bảng lương và phụ cấp lương đối với người lao động làm việc trong công ty TNHH một thành viên do Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ.
Từ ngày 15/9/2024, sẽ thực hiện quy định mới về thang lương, bảng lương và phụ cấp lương đối với người lao động làm việc trong công ty TNHH một thành viên do Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ...
Quy định về số lượng cấp phó của các cơ quan, đơn vị; thang lương, bảng lương, phụ cấp lương với người lao động, là 2 quy định đáng chú ý có hiệu lực từ tháng 9-2024.
Kỉnhtedothi - 'Khai tử' sóng điện thoại 2G; quy định mới về thang lương, bảng lương, phụ cấp lương với người lao động trong doanh nghiệp Nhà nước; quy định mới về số lượng cấp phó... là những chính sách mới nổi bật có hiệu lực từ tháng 9/2024.
Giảm 50% lệ phí trước bạ đối với ô tô sản xuất, lắp ráp trong nước; Quy định mới về thang lương, bảng lương, phụ cấp lương với người lao động trong doanh nghiệp nhà nước... là những chính sách mới có hiệu lực từ tháng 9/2024.
Quy định mới về số lượng cấp phó của các cơ quan, đơn vị, thang lương, bảng lương, phụ cấp lương với người lao động trong doanh nghiệp nhà nước… có hiệu lực từ tháng 9-2024
Quy định mới về thang lương, bảng lương, phụ cấp lương với người lao động trong doanh nghiệp nhà nước; giảm 50% lệ phí trước bạ đối với ô tô sản xuất, lắp ráp trong nước; sửa quy định mua, bán ngoại tệ giữa dự trữ ngoại hối chính thức với ngân sách nhà nước... là những chính sách mới có hiệu lực từ tháng 9/2024.
Quy định mới về thang lương, bảng lương, phụ cấp lương với người lao động trong doanh nghiệp nhà nước; sửa quy định mua, bán ngoại tệ giữa dự trữ ngoại hối chính thức với ngân sách nhà nước... là những chính sách mới có hiệu lực từ tháng 9/2024.
'Khai tử' hệ thống 2G, hướng dẫn tính toán giá bán điện bình quân, quy định mới của Chính phủ về số lượng cấp phó của các cơ quan, đơn vị… là những chính sách có hiệu lực từ tháng 9/2024.
Mức lương bình quân của người quản lý tại EVN năm 2020 theo đề xuất tăng 37% so với mức thực hiện năm 2019, trong khi mức tiền lương bình quân của người lao động tại Công ty mẹ EVN chỉ tăng khoảng 4%.
Quỹ tiền lương kế hoạch của người quản lý Công ty mẹ - EVN năm 2020 là 8,064 tỷ đồng, tức là bình quân là 48,432 triệu đồng/người/tháng - tăng 2,67% so với thực hiện năm 2019.
Trước những băn khoăn của dư luận về kế hoạch tiền lương năm 2020 của Tập đoàn Điện lực Việt Nam (EVN) đề xuất tăng 37% so với mức thực hiện năm 2019. Về vấn đề này, EVN cho biết đây chỉ là nội dung dự thảo ban đầu chứ không phải phương án kế hoạch được EVN thông qua để báo cáo các cấp có thẩm quyền xem xét.