Tăng lương cho hàng loạt đối tượng từ hôm nay (1/1/2023)

Cụ thể, cán bộ y tế được tăng phụ cấp ưu đãi nghề. Tại Nghị quyết 69 về dự toán ngân sách Nhà nước năm 2023, Quốc hội đã đồng ý tăng phụ cấp ưu đãi nghề cho cán bộ y tế dự phòng và y tế cơ sở từ ngày 01/01/2023.

(Ảnh minh họa)

Tuy nhiên, hiện nay vẫn chưa có Nghị định mới thay thế/sửa đổi Nghị định 56 năm 2011 về phụ cấp ưu đãi nghề cho người làm trong ngành y tế.

Bộ Y tế mới đang đề xuất phương án tăng mức phụ cấp từ 40% lên 100% cho viên chức trực tiếp, thường xuyên làm chuyên môn y tế dự phòng; Viên chức làm việc ở trạm y tế xã, phòng khám đa khoa khu vực, nhà hộ sinh… sẽ được bổ sung mức hưởng phụ cấp ưu đãi nghề là 100%.

Về mức phụ cấp mới cho cán bộ công đoàn cơ sở,tại Quyết định số 5692 ngày 08/12/2022, quy định về phụ cấp trách nhiệm của cán bộ công đoàn cơ sở đã có nhiều thay đổi so với trước đây.

Theo đó, Chủ tịch công đoàn cơ sở doanh nghiệp có thể được hưởng mức phụ cấp trách nhiệm cao nhất là 4,68 triệu đồng/tháng do tính theo mức lương tối thiểu vùng I.

Chủ tịch công đoàn cơ sở khối hành chính, sự nghiệp Nhà nước được hưởng mức phụ cấp trách nhiệm cao nhất là 1,8 triệu đồng/tháng từ 01/7/2023 do tăng lương cơ sở.

Tăng lương cho công chức ngành ngân hàng

Theo Thông tư 14/2022/TT-NHNN, ngạch thủ kho, thủ quỹ ngân hàng được nâng bậc lương từ loại B (hệ số lương cao nhất là 4,06) lên loại A0 với hệ số lương cao nhất là 4,89.

Tăng thu nhập cho cán bộ, công chức, viên chức TP.HCM

Theo Điều 1 Nghị quyết 27/2022/NQ-HĐND ngày 09/12/2022 của Hội đồng nhân dân TP. Hồ Chí Minh, cán bộ, công chức, viên chức công tác tại TP.HCM có thể được hưởng hệ số điều chỉnh tăng thu nhập năm 2023 là 1,8 lần so với tiền lương theo ngạch, bậc, chức vụ./.

PV/VOV.VN