Tạo điều kiện giải quyết việc làm cho lao động các địa phương
Tại Hội nghị đánh giá thực hiện thí điểm đưa người lao động đi làm việc thời vụ tại Hàn Quốc do Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội tổ chức sáng 24-11, tại Hà Nội, các đại biểu đều nhất trí cho rằng, chương trình đưa người lao động đi làm việc thời vụ tại Hàn Quốc đã góp phần giải quyết việc làm cho người lao động các địa phương, tạo cơ hội cho người lao động học hỏi kinh nghiệm và tăng thêm thu nhập.
Ngày 8-2-2018, Chính phủ đã ban hành Nghị quyết số 13/NQ-CP, trong đó cho phép thí điểm thực hiện đưa người lao động đi làm việc thời vụ tại Hàn Quốc theo hình thức hợp tác giữa các địa phương của hai nước trong thời gian 2 năm kể từ ngày 1-1-2018. Tính đến giữa tháng 12-2019, đã có 6 tỉnh, thành phố ký kết Thỏa thuận hợp tác với các địa phương của Hàn Quốc và đưa người lao động đi làm việc bao gồm Đà Nẵng, Đồng Tháp, Thái Bình, Hà Nam, Bình Thuận, Hà Tĩnh và 5 tỉnh đang đàm phán ký thỏa thuận, bao gồm Đồng Nai, Hậu Giang, Kon Tum, Bình Định. Bên cạnh đó, một số địa phương bày tỏ mong muốn hợp tác với địa phương Hàn Quốc bao gồm Thừa Thiên-Huế, Đắk Lắk, Cà Mau, Nam Định, Cao Bằng.
Theo báo cáo của các địa phương, căn cứ nhu cầu, thông tin tuyển dụng từ địa phương đối tác Hàn Quốc, cơ quan thực hiện của các địa phương (Trung tâm Dịch vụ việc làm, Ủy ban nhân dân huyện) trực tiếp thông tin, tuyên truyền trên địa bàn về đối tượng, tiêu chí và tiêu chuẩn tuyển chọn, chế độ và quyền lợi của người lao động và tổ chức tiếp nhận hồ sơ và phối hợp với phía Hàn Quốc tuyển chọn. Đến nay, đã có 776 lượt lao động đi làm việc thời vụ tại Hàn Quốc. Thời hạn cư trú và làm việc là 3 tháng (thị thực C4 và có thể được cấp 2 lần/người/năm). Công việc chủ yếu là trồng trọt và thu hoạch rau, củ, quả. Người lao động được đài thọ ăn và chỗ ở đảm bảo theo Thỏa thuận ký kết và quy định của phía Hàn Quốc. Sau 3 tháng làm việc, bình quân mỗi lao động có thu nhập hơn 80 triệu đồng sau khi trừ các chi phí.
Bên cạnh đó, thời gian làm việc tại Hàn Quốc, người lao động còn tích lũy được những kinh nghiệm nhất định, được tiếp cận, học tập và thực hành các thao tác trong quy trình sản xuất và tăng thu nhập, góp phần giải quyết việc làm và cải thiện thu nhập cho lao động địa phương. Phần lớn người lao động sau khi về nước đều có mong muốn quay lại làm việc tại Hàn Quốc theo chương trình này.
Tại hội nghị, các đại biểu đã trao đổi những kết quả cũng như mặt còn hạn chế của chương trình đồng thời đưa ra những đề xuất, kiến nghị để tiếp tục thực hiện chương trình trong thời gian tới.