Thúc đẩy chương trình đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng
Một trong những mục tiêu mà tỉnh phấn đấu thực hiện nhằm tạo dấu ấn trong công tác giải quyết việc làm, giảm nghèo bền vững là có 1.000 người lao động (NLĐ) đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng. Cùng với đó, nhiều giải pháp đang được tỉnh quan tâm, thúc đẩy.
Một trong những mục tiêu mà tỉnh phấn đấu thực hiện nhằm tạo dấu ấn trong công tác giải quyết việc làm, giảm nghèo bền vững là có 1.000 người lao động (NLĐ) đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng. Cùng với đó, nhiều giải pháp đang được tỉnh quan tâm, thúc đẩy.
Công ty cổ phần Xuất nhập khẩu 3-2 Hòa Bình tổ chức lễ xuất cảnh cho các lao động huyện Đà Bắc trước khi sang Đài Loan, Nhật Bản làm việc.
Với địa bàn tập trung tuyên truyền, tư vấn là các xã vùng đặc biệt khó khăn, từ đầu năm đến nay, Công ty CP Xuất nhập khẩu 3-2 Hòa Bình đã tổ chức đưa gần 80 lao động đi làm việc tại thị trường Đài Loan, Nhật Bản. Chị Xa Thị Vấn, đại diện công ty cho biết: Từ chỗ được tiếp cận thông tin đầy đủ, NLĐ yên tâm khi lựa chọn kênh tuyển dụng của doanh nghiệp. Điển hình trong năm nay có các em: Xa Văn Sướng ở xóm Thùng Lùng, xã Tân Pheo xuất cảnh tháng 4/2024. Em làm tại thị trường Đài Loan với đơn hàng sản xuất chế tạo, mức thu nhập 28 - 30 triệu đồng/tháng. Em Xa Thanh Vững ở xóm Nhạp, xã Đồng Chum xuất cảnh tháng 4/2024. Sau 5 tháng ổn định công việc tại Đài Loan với đơn hàng sản xuất linh kiện điện tử, em gửi về cho gia đình 90 triệu đồng. Em Xa Thị Luyện ở xóm Nhạp, xã Đồng Chum xuất cảnh tháng 1/2024 sang thị trường Nhật Bản với đơn hàng thực phẩm, thu nhập trung bình 35 triệu đồng/tháng.
Đồng chí Nguyễn Văn Thìn, Trưởng phòng LĐ-TB&XH huyện Lương Sơn cho biết: Hiện nay, chương trình đưa NLĐ đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng mang lại hiệu quả cao về mặt kinh tế và xã hội. Trên địa bàn huyện có một số doanh nghiệp được cấp phép hoạt động đưa NLĐ đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng tích cực triển khai cung cấp thông tin, tư vấn, giới thiệu việc làm đến các xã. Ngành chức năng của huyện cũng đẩy mạnh thông tin, tuyên truyền về lợi ích, tầm quan trọng của công tác giải quyết việc làm, xuất khẩu lao động trong giảm nghèo bền vững. Đáng mừng là 9 tháng năm nay, huyện có 114 lao động tham gia thị trường việc làm ngoài nước, vượt chỉ tiêu kế hoạch năm 2024 đề ra.
Tính đến hết tháng 9, toàn tỉnh có 660 NLĐ xuất cảnh sang làm việc tại thị trường chủ yếu là Nhật Bản, Đài Loan, Hàn Quốc, Hungary… Các địa phương đưa được nhiều lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng là: Lương Sơn, Đà Bắc, Lạc Sơn, TP Hòa Bình… Tỉnh đã phối hợp tổ chức thành công Ngày hội việc làm với quy mô 1.000 NLĐ tham gia; phối hợp thông báo, tuyển chọn NLĐ đi làm việc tại Hàn Quốc theo chương trình EPS; tổ chức tuyển chọn nữ thực tập sinh đi thực tập kỹ thuật tại Nhật Bản; thông báo tuyển ứng viên đi học tập, làm việc trong ngành điều dưỡng… Bên cạnh đó, hỗ trợ, giới thiệu 29 doanh nghiệp tuyển dụng NLĐ đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng về địa phương tuyển dụng lao động; phối hợp cung ứng NLĐ Việt Nam vào các vị trí công việc dự kiến tuyển NLĐ nước ngoài cho các công ty, nhà thầu tại các tỉnh: Hải Dương, Hà Nam, Lạng Sơn; Phối hợp với Trung tâm Lao động ngoài nước, UBND huyện Đà Bắc tổ chức hội chợ việc làm dành cho NLĐ EPS và thực tập sinh IM Nhật Bản.
Theo đồng chí Bùi Mạnh Cường, Phó Giám đốc Sở LĐ-TB&XH, NLĐ đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng an toàn, có phúc lợi tốt, thu nhập cao, giúp NLĐ, người nghèo nâng cao điều kiện kinh tế, cải thiện đời sống và thoát nghèo. Trong thời gian tới, các địa phương tiếp tục đẩy mạnh truyền thông, tuyên truyền về giải quyết việc làm, xuất khẩu lao động, các chính sách hỗ trợ vay vốn khi NLĐ tham gia thị trường việc làm ngoài nước với nội dung phong phú, sâu sát ở các địa bàn vùng sâu, vùng xa. Tiếp tục giới thiệu các đơn vị, doanh nghiệp có nhu cầu tuyển lao động về các huyện, thành phố để tư vấn, tuyển dụng lao động đi làm việc tại các doanh nghiệp và đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài theo hợp đồng.
Hiện nay, tỉnh tiếp tục triển khai Nghị định số 61/2015/NĐ-CP, ngày 9/7/2015 của Chính phủ quy định về chính sách tạo việc làm và Quỹ quốc gia về việc làm; Nghị định số 74/20219/NĐ-CP, ngày 23/9/2019 của Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 61/2015/NĐ-CP; Thông tư liên tịch số 09/2016/TTLT-BLĐTBXH-BTC, ngày 15/6/ 2016 của Bộ LĐ-TB&XH, Bộ Tài chính hướng dẫn thực hiện một số điều về hỗ trợ đưa NLĐ đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng. Bên cạnh đó, HĐND tỉnh ban hành Nghị quyết số 216/2022/NQ-HĐND, ngày 9/12/2022 quy định chính sách hỗ trợ vay vốn cho NLĐ tỉnh Hòa Bình đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng, giai đoạn 2023-2026. Công tác quản lý nhà nước về đưa NLĐ đi làm việc ở nước ngoài cũng được tăng cường. Theo đó, hoạt động đưa NLĐ đi làm việc ở nước ngoài được đẩy mạnh kiểm tra, giám sát. Các vấn đề phát sinh liên quan đến NLĐ được giải quyết kịp thời. NLĐ sau khi về nước được hỗ trợ tư vấn, thông báo nhu cầu tuyển dụng ở trong nước, giới thiệu việc làm để đăng ký việc làm phù hợp.
