Cải cách tiền lương cần gắn với vị trí việc làm
Đẩy nhanh tiến độ thực hiện cải cách chính sách tiền lương, gắn với vị trí việc làm là một trong những nội dung nổi bật được UBND tỉnh Hải Dương đề nghị với Quốc hội và Chính phủ.
Chiều 13/3, Đoàn giám sát của Ủy ban Thường vụ Quốc hội về việc thực hiện chính sách, pháp luật về phát triển và sử dụng nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu phát triển kinh tế - xã hội đã làm việc với Ủy ban nhân dân tỉnh Hải Dương.
Ủy viên Trung ương Đảng, Chủ nhiệm Ủy ban Văn hóa và Xã hội Nguyễn Đắc Vinh - Phó Trưởng đoàn thường trực Đoàn giám sát chủ trì cuộc làm việc.
Tại buổi làm việc, các ý kiến cho rằng, việc sử dụng và phát triển nguồn nhân lực có chất lượng thời gian qua vẫn còn nhiều hạn chế, vướng mắc. Hệ thống vị trí việc làm vẫn đang trong quá trình hoàn thiện, chưa xây dựng được hệ thống đánh giá theo vị trí việc làm và chính sách tiền lương theo vị trí việc làm.
Nguồn nhân lực ở một số ngành, lĩnh vực sau khi đào tạo chưa đáp ứng được yêu cầu của đơn vị sử dụng lao động, doanh nghiệp phải đào tạo lại. Cơ chế đãi ngộ còn chưa đủ hấp dẫn để thu hút và giữ chân nhân lực chất lượng cao, đặc biệt là trong các ngành khoa học, công nghệ và khởi nghiệp. Nguồn lực đầu tư cho công tác đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực còn ít, chưa đáp ứng được so với nhu cầu thực tế.
UBND tỉnh Hải Dương đề nghị Quốc hội và Chính phủ đẩy nhanh tiến độ thực hiện cải cách chính sách tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức gắn với vị trí việc làm, bảo đảm phản ánh đúng giá trị lao động của đội ngũ nhân sự trong khu vực công.
Tỉnh cũng đề nghị Trung ương tiếp tục quan tâm, hỗ trợ, giới thiệu các nhà đầu tư lớn để khai thác tốt lợi thế, tiềm năng, thế mạnh của tỉnh với vai trò và vị thế quan trọng trong vùng đồng bằng sông Hồng, vùng Thủ đô Hà Nội, vùng động lực phía Bắc và khai thác tốt tuyến hai hành lang trong không gian phát triển chung.
