Đề xuất Hàn Quốc mở rộng ngành nghề tiếp nhận lao động Việt Nam

Bộ LĐ-TB&XH cho biết, Bộ trưởng Bộ LĐ-TB&XH Đào Ngọc Dung vừa cuộc làm việc với tân Đại sứ Hàn Quốc tại Việt Nam Choi Young Sam về hợp tác lao động giữa hai nước.

Theo ông Đào Ngọc Dung đến nay, Việt Nam đã đưa được hơn 127.000 lượt lao động sang làm việc tại Hàn Quốc theo Chương trình cấp phép việc làm cho nước ngoài của Hàn Quốc (Chương trình EPS). Dự kiến cả năm 2023, Việt Nam phấn đấu đạt mục tiêu đưa từ 11.000 - 12.000 lao động xuất cảnh sang làm việc tại Hàn Quốc.

Chương trình EPS đã được triển khai thực hiện một cách có hiệu quả, công bằng, khách quan, minh bạch, mang lại nhiều việc làm có thu nhập cao cho người lao động Việt Nam, cũng như góp phần đóng góp vào sự phát triển của các doanh nghiệp Hàn Quốc, làm sâu sắc thêm quan hệ hợp tác lao động giữa hai quốc gia nói chung, cũng như mối quan hệ đối tác chiến lược giữa Việt Nam và Hàn Quốc.

Để hợp tác trong lĩnh vực lao động xứng tầm quan hệ Đối tác chiến lược toàn diện, Bộ trưởng Đào Ngọc Dung đề nghị Hàn Quốc tiếp tục tăng hạn ngạch tiếp nhận lao động Việt Nam theo Chương trình EPS trong thời gian tới. Đồng thời, mở rộng các ngành nghề tiếp nhận mới mà phía bạn đang có nhu cầu như, lao động kỹ thuật lành nghề, điều dưỡng, công nghệ thông tin...

Bộ trưởng Bộ LĐ-TB&XH cũng mong muốn phía Đại sứ Hàn Quốc phối hợp với Cục Quản lý lao động ngoài nước, Trung tâm Lao động ngoài nước thiết lập mạng lưới kết nối cung cầu việc làm cho người lao động làm việc tại Hàn Quốc về nước với các doanh nghiệp Hàn Quốc đầu tư tại Việt Nam.

Đồng thời, cần thường xuyên tổ chức các khóa đào tạo nghề, hướng nghiệp cho lao động hồi hương để người lao động phát triển sự nghiệp, kinh tế gia đình bền vững, góp phần giảm tỷ lệ ở lại cư trú bất hợp pháp khi hết hạn hợp đồng. Bên cạnh đó, cũng tạo điều kiện cho lao động Việt Nam đi làm việc thời vụ tại Hàn Quốc.