Đồng hành cùng công nhân, lao động

Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh - Nguyễn Văn Quí trao quà cho công nhân, lao động

Ấm áp những phần quà, lời tri ân

Hơn 11 năm qua, Tháng CN thực sự trở thành ngày hội lớn của CNLĐ với nhiều hoạt động cụ thể hướng về NLĐ và nhận được sự quan tâm sâu sắc của các cấp ủy Đảng, chính quyền, người sử dụng LĐ, sự hưởng ứng của đông đảo ĐV, CNLĐ và sự ghi nhận tích cực của toàn xã hội.

Các cấp Công đoàn (CĐ) trong tỉnh Long An triển khai nhiều hoạt động đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của ĐV, NLĐ; cải thiện điều kiện làm việc cho NLĐ, xây dựng quan hệ LĐ hài hòa, ổn định, tiến bộ trong DN; khẳng định vai trò, vị thế của tổ chức CĐ tỉnh trong quá trình phát triển KT-XH của tỉnh.

Tháng CN năm 2025, các cấp CĐ trong tỉnh tập trung tổ chức 5 hoạt động tiêu biểu: Chương trình CN sáng tạo, vững tin bước vào kỷ nguyên mới; Chương trình Đối thoại tháng 5 và Diễn đàn Đảng với CN - CN với Đảng; Chương trình Cảm ơn NLĐ; tổ chức Tháng cao điểm phát triển ĐV, thành lập CĐ cơ sở; giới thiệu phát triển đảng viên CN; Chương trình Tuyên truyền, nâng cao nhận thức ĐV, NLĐ.

Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh trao tặng 5.300 suất quà cho CNLĐ có hoàn cảnh khó khăn trên địa bàn tỉnh, mỗi suất quà trị giá 1 triệu đồng; trao tiền hỗ trợ xây dựng 5 Mái ấm CĐ cho ĐV gặp khó khăn về nhà ở trong tổng số 46 căn được giải ngân trong 4 tháng đầu năm 2025, mỗi căn trị giá 70 triệu đồng; tổ chức Chương trình Cảm ơn NLĐ tại 20 điểm các DN trên địa bàn tỉnh;...

Liên đoàn Lao động tỉnh trao bảng tượng trưng Mái ấm Công đoàn cho đoàn viên, công nhân, lao động

Trong đó, Chương trình Cảm ơn NLĐ mang ý nghĩa nhân văn sâu sắc, nhằm tri ân sự đóng góp của CNLĐ trong hoạt động LĐ, sản xuất tại DN, góp phần giúp DN phát triển bền vững và phát triển KT-XH của tỉnh.

Trong Chương trình Cảm ơn NLĐ, LĐLĐ tỉnh trao tặng 1.000 suất quà cho ĐV, NLĐ là CNLĐ giỏi, tiêu biểu, xuất sắc, nỗ lực làm việc, gắn bó với DN từ 5 năm trở lên có hoàn cảnh khó khăn, tai nạn LĐ, bệnh hiểm nghèo, thai sản, mỗi suất quà trị giá 1 triệu đồng.

Đặc biệt, chương trình còn có sự đồng hành của DN trong việc trao tặng quà, gửi lời cảm ơn đến CNLĐ đã đóng góp tích cực cho sự phát triển của DN, nhất là tham gia các sáng kiến cải tiến, giúp nâng cao năng suất, giảm chi phí sản xuất. Nhân dịp Tháng CN năm nay, UBND tỉnh trao tặng 20 suất quà cho NLĐ bị tai nạn LĐ có tỷ lệ thương tật từ 61% trở lên, mỗi suất quà là 2 triệu đồng tiền mặt.

Giám đốc Công ty (Cty) Một thành viên Bêtông Phan Vũ Long An - Nguyễn Tiến Thành chia sẻ: “Trong và sau đại dịch Covid-19, Cty đối mặt với rất nhiều khó khăn, tuy nhiên CNLĐ vẫn đồng hành, san sẻ, gắn bó cùng vượt qua. Nhiều CNLĐ có những đóng góp giúp Cty thuận lợi hơn trong hoạt động sản xuất, duy trì ổn định và phát triển. Cty xem CNLĐ là tài sản quý báu, từ đó nỗ lực quan tâm, chăm lo về việc làm, thu nhập, đời sống và tạo điều kiện để CNLĐ nâng cao tay nghề, phát huy năng lực”.

Giám đốc Công ty Một thành viên Bêtông Phan Vũ Long An - Nguyễn Tiến Thành trao quà cho công nhân, lao động

“Thông qua Chương trình Cảm ơn NLĐ, tôi cảm nhận được sự quan tâm sâu sắc, động viên, chia sẻ của các cấp CĐ, lãnh đạo Cty dành cho CNLĐ - những người trực tiếp LĐ, sản xuất tại xưởng. Qua đó, tôi được tiếp thêm động lực để cố gắng làm việc, có những sản phẩm chất lượng hơn nữa cho Cty” - anh Võ Tấn Hòa - CN Cty Một thành viên Bêtông Phan Vũ Long An, cho biết.

Trong Tháng CN, các cấp CĐ thực hiện hiệu quả mục tiêu chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của ĐV, NLĐ; xây dựng quan hệ LĐ hài hòa, ổn định, tiến độ trong DN; đồng thời, góp phần tăng cường sự lãnh đạo của các cấp ủy Đảng, nâng cao trách nhiệm của chính quyền các cấp quan tâm xây dựng giai cấp CN Việt Nam thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước; từ đó khẳng định vai trò, vị thế của CĐ tỉnh trong quá trình phát triển KT-XH của đất nước, tỉnh nhà. Cũng chính từ những kết quả đó, Tháng CN hàng năm được coi là tháng cao điểm để các cấp CĐ tổ chức các hoạt động chăm lo cho ĐV, NLĐ”.

Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh - Nguyễn Văn Quí

Tôi phấn khởi và trân trọng sự quan tâm, chăm lo của các cấp lãnh đạo, tổ chức CĐ dành cho CNLĐ trong Tháng CN năm nay. Đó là sự động viên rất lớn, nhất là các phần quà giúp san sẻ phần nào khó khăn của gia đình CNLĐ chúng tôi. Đáp lại sự quan tâm đó, tôi tích cực, hăng hái tham gia các phong trào thi đua “LĐ giỏi, LĐ sáng tạo”, góp phần nâng cao năng suất, chất lượng, hiệu quả cho DN. Đồng thời, tôi phấn đấu học hỏi, nâng cao tay nghề và có tác phong công nghiệp để xứng đáng là lực lượng tiên phong trong tiến trình công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước”.

Chị Nguyễn Thị Kim Tiến - công nhân Công ty TNHH Giầy Ching Luh Việt Nam (huyện Bến Lức)

Cung cấp kiến thức bổ ích cho người lao động

Không chỉ tập trung vào các hoạt động chăm lo về đời sống, các cấp CĐ còn quan tâm nâng cao sự hiểu biết của CNLĐ, giúp bảo vệ CNLĐ tốt hơn. Trong Tháng CN năm nay, LĐLĐ tỉnh phối hợp Trung tâm Kiểm soát bệnh tật tỉnh tổ chức tuyên truyền chính sách, pháp luật và chăm sóc sức khỏe sinh sản cho CNLĐ tại 5 DN trên địa bàn tỉnh.

Trong buổi tuyên truyền tại Cty TNHH Sheen Bridge (huyện Cần Giuộc), Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh - Phạm Thị Quyên thông tin nhiều kiến thức quan trọng về chính sách, pháp luật LĐ cho CNLĐ nắm rõ như các quy định trong ký kết hợp đồng LĐ, chấm dứt hợp đồng LĐ, chấm dứt hợp đồng LĐ trái pháp luật, trợ cấp thôi việc, trợ cấp mất việc.

Đặc biệt là những chính sách với LĐ nữ như không được sa thải LĐ nữ vì lý do kết hôn, có thai, nuôi con dưới 12 tháng tuổi; không được đơn phương chấm dứt hợp đồng với LĐ nữ mang thai, NLĐ đang nghỉ thai sản hoặc con dưới 12 tháng tuổi; bảo đảm đủ nhà tắm, nhà vệ sinh phù hợp tại nơi làm việc; tham khảo ý kiến của NLĐ hoặc đại diện của họ khi quyết định vấn đề liên quan đến NLĐ.

Công nhân, lao động được tư vấn sức khỏe sinh sản

Ngoài ra, CNLĐ nữ còn được tư vấn các biện pháp phòng, chống viêm nhiễm, các bệnh lây qua đường tình dục, sự cần thiết phải khám sức khỏe sinh sản định kỳ, khám phụ khoa định kỳ,... Chị Dương Thị Kim Ngân - CN Cty TNHH Sheen Bridge, thổ lộ: “Là phụ nữ, tôi rất quan tâm các vấn đề về sức khỏe sinh sản. Đặc biệt, gần kết hôn nên tôi càng quan tâm hơn và muốn biết về cách phòng, chống các bệnh của phụ nữ, cách tự chăm sóc bản thân khi mang thai,... để có sức khỏe tốt. Nhờ buổi tư vấn, tôi được bổ sung nhiều kiến thức bổ ích và hiểu được tầm quan trọng của việc khám sức khỏe định kỳ”. Qua hoạt động tuyên truyền, CNLĐ được trang bị kiến thức về pháp luật LĐ, sức khỏe sinh sản góp phần nâng cao chất lượng cuộc sống.

Cũng trong Tháng CN, LĐLĐ tỉnh tổ chức Hội thi An toàn, vệ sinh LĐ năm 2025 cho CNLĐ tham gia nhằm tuyên truyền về công tác bảo đảm an toàn, vệ sinh LĐ, bảo vệ môi trường; phòng, chống cháy, nổ tại các cơ quan, đơn vị, DN. Từ đó, giúp CNLĐ nâng cao ý thức trong thực hiện các quy định, quy trình an toàn LĐ, giảm thiểu rủi ro tai nạn LĐ và bệnh nghề nghiệp.

Công nhân, lao động tham gia Hội thi An toàn, vệ sinh lao động

Thông qua hội thi, CNLĐ được tuyên truyền về công tác an toàn, vệ sinh LĐ, đặc biệt là Luật An toàn, vệ sinh LĐ, các nghị định, thông tư, các văn bản có liên quan,... từ đó ý thức, trách nhiệm hơn trong quá trình LĐ, sản xuất, góp phần bảo vệ tính mạng, sức khỏe, tài sản của CNLĐ và cơ quan, đơn vị, DN.

Với sự đồng hành của các cấp CĐ, sự quan tâm của các cấp ủy Đảng, chính quyền, người sử dụng LĐ, CNLĐ được tiếp thêm động lực, an tâm, cố gắng làm việc, phát huy sáng kiến cải tiến, đóng góp tích cực vào sự phát triển của DN và KT-XH tỉnh./.

An Nhiên