Đưa người lao động đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài theo hợp đồng vượt chỉ tiêu đề ra
Hưởng ứng các phong trào thi đua chuyên đề năm 2023 do UBND tỉnh phát động, Sở Lao động - Thương binh và Xã hội (LĐ-TB&XH) tích cực thực hiện phong trào thi đua “Đưa người lao động đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài theo hợp đồng” với quyết tâm đạt và vượt chỉ tiêu đề ra.
![Đồng chí Phan Văn Thắng - Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy, Chủ tịch Hội đồng nhân dân tỉnh (thứ 4 từ trái sang) cùng đại diện các sở, ban, ngành thăm, tặng quà đại diện lãnh đạo Công ty CP Nhật Huy Khang International (TP Hồ Chí Minh)](https://photo-baomoi.bmcdn.me/w700_r1/2024_07_28_424_49747510/bb64d0f1bdbe54e00daf.jpg)
Đồng chí Phan Văn Thắng - Phó Bí thư Thường trực Tỉnh ủy, Chủ tịch Hội đồng nhân dân tỉnh (thứ 4 từ trái sang) cùng đại diện các sở, ban, ngành thăm, tặng quà đại diện lãnh đạo Công ty CP Nhật Huy Khang International (TP Hồ Chí Minh)
Kết quả, từ đầu năm đến ngày 19/6/2024, toàn tỉnh có 1.274 lao động đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài theo hợp đồng, chủ yếu làm việc tại Nhật Bản, Hàn Quốc có 670 lao động đang học định hướng chờ xuất cảnh. Đạt được kết quả trên là nhờ sự quyết tâm, nỗ lực phấn đấu của các địa phương, sự phối hợp tích cực của các cấp, các ngành, tổ chức chính trị - xã hội và người lao động.
Từ đầu năm 2024 đến nay, Trung tâm Dịch vụ việc làm (trực thuộc Sở LĐ-TB&XH) in ấn hàng trăm ngàn tờ rơi phát ở các khu, cụm dân cư, trường học, xã, phường, thị trấn; tổ chức gần 10 phiên Giao dịch việc làm, có 160 đơn vị doanh nghiệp với hơn 3.000 lao động, học sinh tham dự. Bên cạnh đó, thực hiện hơn 100 cuộc tư vấn nghề, việc làm với khoảng 44.000 lượt người dự, chủ yếu tập trung các nhóm đối tượng quân nhân xuất ngũ, học sinh sau khi tốt nghiệp THPT, lao động chưa tìm được việc làm hoặc có việc làm chưa ổn định.
Đồng thời phối hợp với các tổ chức chính trị - xã hội trên địa bàn tỉnh tuyên truyền, triển khai các chính sách hỗ trợ, cho vay vốn theo tinh thần Nghị quyết số 51 ngày 10/12/2023 của Hội đồng nhân dân tỉnh tạo điều kiện cho nhiều lao động có hoàn cảnh khó khăn tham gia đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài theo hợp đồng. Qua đó, góp phần nâng cao thu nhập, chuyển đổi ngành, nghề, giảm nghèo bền vững. Liên quan đến chính sách hỗ trợ, tính từ đầu năm đến ngày 19/6/2024, toàn tỉnh chi hỗ trợ cho 728 lao động với số tiền gần 3,5 tỷ đồng để người lao động làm chi phí học ngoại ngữ, học nghề, khám sức khỏe.
Ngoài ra, hệ thống Ngân hàng Chính sách Xã hội trên địa bàn tỉnh kịp thời triển khai chính sách hỗ trợ cho người lao động đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài theo hợp đồng với hình thức cho vay tín chấp. Trong 6 tháng đầu năm 2024, toàn tỉnh có 667 người lao động vay vốn đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài theo hợp đồng với tổng số tiền gần 49 tỷ đồng, nâng tổng số tiền giải ngân cho 12.890 lao động vay vốn hơn 894 tỷ đồng. Đến nay, tổng dư nợ cho người lao động vay vốn đi làm việc ở nước ngoài theo Nghị quyết số 392 ngày 8/12/2020 và Nghị quyết số 51 ngày 10/12/2023 của Hội đồng nhân dân tỉnh là hơn 183.550 tỷ đồng với 3.250 lao động vay. Ngành nghề người lao động tham gia làm việc ở nước ngoài gồm: nông nghiệp, trang trí nội thất, cơ khí, công nghệ ô tô, chế biến thực phẩm, điện tử, đóng gói công nghiệp (sân bay), điều dưỡng...
Đời sống và thu nhập của lao động tham gia làm việc ở nước ngoài ổn định, đặc biệt là tại thị trường Nhật Bản, Hàn Quốc và Đài Loan. Người lao động làm việc tại Nhật Bản có mức thu nhập bình quân khoảng 25 triệu đồng/người/tháng; sau khi trừ các khoản phí cần thiết, mỗi lao động tích lũy khoảng từ 17 triệu - 22 triệu đồng/người/tháng. Riêng số lao động đi làm việc theo mùa vụ 8 tháng tại Hàn Quốc, có thu nhập bình quân khoảng 35 triệu đồng/người/tháng.
Trong 6 tháng cuối năm 2024, ngành LĐ-TB&XH phấn đấu đạt chỉ tiêu đưa 2.000 lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng; 100% xã, phường, thị trấn trong tỉnh đều có lao động đi làm việc ở nước ngoài. Để đạt chỉ tiêu nêu trên, ngành LĐ-TB&XH đề ra các giải pháp đẩy mạnh công tác thông tin, tuyên truyền đến người lao động bằng nhiều hình thức phong phú, đa dạng. Tăng cường tổ chức các phiên Giao dịch việc làm chuyên đề, định kỳ đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài và tư vấn tìm việc làm cho người lao động làm việc ở nước ngoài hết hạn hợp đồng đã về nước.
Tiếp tục triển khai thực hiện có hiệu quả chính sách hỗ trợ người lao động tham gia làm việc ở nước ngoài; tạo điều kiện thuận lợi cho người lao động được hưởng đầy đủ chính sách hỗ trợ khi tham gia đi làm việc ở nước ngoài. Sở LĐ-TB&XH tham mưu UBND tỉnh, phối hợp các sở, ngành, địa phương xúc tiến, hợp tác ký bản ghi nhớ với các địa phương tại Hàn Quốc về việc đưa lao động đi làm việc thời vụ tại Hàn Quốc. Cùng với đó, tăng cường phối hợp với các tổ chức chính trị - xã hội trong công tác tuyên truyền, vận động người lao động tham gia đi làm việc ở nước ngoài; thăm hỏi, động viên gia đình có lao động đang làm việc ở nước ngoài.