Gần hơn - nhanh hơn - hiệu quả hơn

LẤY ĐOÀN VIÊN LÀM TRUNG TÂM

Hiện nay, CĐ tỉnh đang đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho hơn 200.000 đoàn viên, người lao động đang làm việc trong nhiều lĩnh vực, ngành nghề, loại hình doanh nghiệp khác nhau.

Cán bộ Công đoàn thường xuyên cập nhật thông tin, tiếp cận công nghệ mới để nâng cao hiệu quả hoạt động.

Lực lượng lao động đông, phân tán, biến động lớn, trong khi điều kiện tiếp cận thông tin chưa đồng đều, đã đặt ra yêu cầu cấp thiết phải đổi mới mạnh mẽ phương thức truyền thông theo hướng linh hoạt, đa nền tảng, lấy đoàn viên, người lao động làm trung tâm.

Nhận thức rõ yêu cầu đó, những năm qua, CĐ tỉnh chủ động chuyển trọng tâm từ truyền thông truyền thống sang kết hợp đồng bộ với truyền thông số.

Đến nay, 100% CĐ cơ sở trong tỉnh đã xây dựng và duy trì fanpage Facebook, nhóm Zalo hoặc các kênh thông tin trực tuyến phù hợp với điều kiện thực tế của từng đơn vị.

Giai đoạn 2023 - 2025, toàn hệ thống CĐ Đồng Tháp đã đăng tải hơn 10.000 tin, bài, hình ảnh, video trên các nền tảng số, với tổng lượt tiếp cận trên 600.000 lượt, góp phần lan tỏa kịp thời các hoạt động chăm lo, bảo vệ quyền lợi và các phong trào thi đua trong công nhân, viên chức, lao động.

Thực tiễn cho thấy, truyền thông số phát huy rõ nét hiệu quả trong những thời điểm cao điểm, có ý nghĩa chính trị - xã hội quan trọng như: Tháng Công nhân, Tháng An toàn vệ sinh lao động, Chương trình chăm lo “Tết sum vầy - Xuân ơn Đảng”, các đợt hỗ trợ đoàn viên gặp khó khăn do thiên tai, dịch bệnh, biến động sản xuất.

Thông tin không chỉ được truyền tải theo chiều “từ trên xuống” mà còn mở ra không gian tương tác hai chiều, giúp tổ chức CĐ kịp thời nắm bắt tâm tư, nguyện vọng, kiến nghị của người lao động ngay từ cơ sở, qua đó nâng cao chất lượng đại diện, chăm lo và bảo vệ quyền lợi đoàn viên.

Bên cạnh đó, nội dung và cách thể hiện truyền thông CĐ cũng có sự chuyển dịch rõ rệt. Thay cho những thông tin hành chính khô cứng, truyền thông cơ sở ngày càng chú trọng phản ánh những câu chuyện thật, con người thật; những hình ảnh sinh động về đời sống, việc làm, thu nhập, tâm tư của đoàn viên, người lao động.

Nhiều mô hình hay, cách làm hiệu quả, gương cán bộ CĐ tận tụy, gương công nhân lao động giỏi, sáng tạo được lan tỏa nhanh chóng, tạo hiệu ứng tích cực trong xã hội.

XÂY DỰNG ĐỘI NGŨ TRUYỀN THÔNG VIÊN CÔNG ĐOÀN SỐ TỪ CƠ SỞ

Song song với đổi mới nội dung, CĐ tỉnh Đồng Tháp đặc biệt quan tâm nâng cao năng lực số cho đội ngũ cán bộ làm công tác tuyên truyền.

Giai đoạn 2023 - 2025, Liên đoàn Lao động tỉnh đã tổ chức hơn 120 lớp tập huấn, bồi dưỡng kỹ năng truyền thông, viết tin bài, quay dựng video, quản trị mạng xã hội cho trên 150 cán bộ CĐ nòng cốt các cấp.

Qua đó, từng bước hình thành đội ngũ “truyền thông viên CĐ số” tại cơ sở - những người am hiểu địa bàn, gần gũi đoàn viên, người lao động và có khả năng truyền tải thông tin một cách sinh động, thuyết phục.

Thực tiễn cho thấy, khi công tác truyền thông được chú trọng và triển khai hiệu quả, vai trò và vị thế của tổ chức CĐ được nhận diện rõ nét hơn; niềm tin của đoàn viên, người lao động đối với CĐ ngày càng được củng cố.

Nhiều đoàn viên chia sẻ rằng, thông qua các kênh truyền thông số của CĐ, họ hiểu rõ hơn về quyền lợi, nghĩa vụ của mình; kịp thời tiếp cận các chính sách hỗ trợ, phúc lợi, cũng như các hoạt động chăm lo thiết thực do Công đoàn triển khai.

Bước vào nhiệm kỳ 2025 - 2030, CĐ tỉnh Đồng Tháp xác định xây dựng hệ sinh thái truyền thông CĐ số là một trong những khâu đột phá.

Truyền thông không chỉ dừng lại ở tuyên truyền mà gắn chặt với quản lý đoàn viên, chăm lo phúc lợi, nắm bắt dư luận xã hội và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động.

Mục tiêu xuyên suốt là làm cho CĐ ngày càng gần đoàn viên hơn, phản ứng nhanh hơn trước các vấn đề phát sinh và hoạt động hiệu quả hơn trong bối cảnh chuyển đổi số.

LƯU HÙNG - LÝ OANH