Mở rộng cơ hội việc làm, hỗ trợ người lao động ổn định cuộc sống

Hơn 10.700 vị trí việc làm chờ người lao động

Theo ghi nhận, không khí tuyển dụng diễn ra sôi động tại cả 9 điểm tổ chức. Từ sáng sớm, đông đảo người lao động, nhất là lao động trẻ, lao động đang hưởng bảo hiểm thất nghiệp và người có nhu cầu chuyển đổi việc làm đã trực tiếp tham gia phỏng vấn, tìm hiểu thông tin tuyển dụng.

Thống kê từ Ban tổ chức cho thấy, có 89 doanh nghiệp tham gia tuyển dụng với tổng nhu cầu lên tới 10.740 vị trí việc làm thuộc nhiều lĩnh vực như kinh doanh, quản lý, thiết kế, cơ khí, thực phẩm, logistics, thương mại dịch vụ và lao động phổ thông… Riêng Sàn giao dịch việc làm tại phường Bình Thạnh có sự tham gia của 25 doanh nghiệp với 3.073 vị trí tuyển dụng, thu hút hơn 700 lao động đến tìm kiếm cơ hội việc làm.

Không chỉ là một buổi tuyển dụng thông thường, các doanh nghiệp tham gia Sàn giao dịch việc làm tại phường Bình Thạnh mang đến nhiều vị trí tuyển dụng đa dạng và thu hút hơn 700 lao động tham gia. Sự kiện tập trung vào việc số hóa quy trình kết nối, cho phép người lao động có thể ứng tuyển trực tiếp lẫn trực tuyến một cách dễ dàng.

"Sức nóng" lan tỏa từ những con số tuyển dụng lớn. Công ty cổ phần Phát triển và Đầu tư xây dựng Vincons gây sốc với mức lương lên đến 33 triệu đồng/tháng cho 500 chỉ tiêu công nhân. Trong khi đó, Haidilao Vietnam - "gã khổng lồ" ngành lẩu - tiếp tục mở rộng quy mô với 100 vị trí phục vụ và phụ bếp, hứa hẹn một môi trường làm việc năng động với thu nhập từ 8,5 đến 15 triệu đồng.

Doanh nghiệp tăng phúc lợi để giữ chân lao động

Điểm đáng chú ý tại phiên giao dịch việc làm năm nay là nhu cầu tuyển dụng trải rộng ở nhiều phân khúc lao động, từ lao động phổ thông đến nhân sự có chuyên môn, kỹ năng và ngoại ngữ.

Nếu như các bạn trẻ gen Z đang tìm kiếm cơ hội bứt phá thì Công ty TNHH VietnamConcentrix Services với 300 chỉ tiêu chăm sóc khách hàng (yêu cầu tiếng Anh) hay Công ty cổ phần Jobsgo với các vị trí Content Creator, Digital Marketing chính là "mảnh đất màu mỡ". Tại đây, không chỉ là công việc, mà là lộ trình thăng tiến rõ ràng và cơ hội tiếp cận môi trường làm việc quốc tế.

Trong khi đó, lĩnh vực vận tải, giao nhận cũng ghi nhận nhu cầu tuyển dụng lớn khi Be Group và Công ty TNHH MTV Chuyển phát nhanh Thuận Phong tuyển hàng trăm tài xế và nhân viên giao hàng với mức thu nhập có thể lên tới 20 triệu đồng/tháng.

Điểm mới năm nay là các doanh nghiệp rất chú trọng vào chính sách phúc lợi, không còn dừng lại ở lương cơ bản, các gói "phúc lợi cộng thêm" được đưa ra để thu hút ứng viên. Chubb Life và AIA hỗ trợ các khóa đào tạo chuyên sâu và thẻ chăm sóc sức khỏe cao cấp. Công ty Thuận Phong áp dụng phụ cấp con nhỏ dưới 6 tuổi (500.000 đồng/tháng) - một điểm cộng lớn cho người lao động đã có gia đình.

Bà Nguyễn Văn Hạnh Thục, Giám đốc Trung tâm Dịch vụ việc làm thành phố Hồ Chí Minh chia sẻ: "Chúng tôi không chỉ kết nối việc làm, mà còn mong muốn kiến tạo sự ổn định. Hưởng ứng Tháng Công nhân năm 2026, Sàn giao dịch việc làm hôm nay là minh chứng cho sự hồi sinh mạnh mẽ của thị trường lao động năm 2026, chắc chắn sẽ là cánh cửa mở ra tương lai mới cho hàng nghìn ứng viên đang khao khát khẳng định bản thân”.

Được biết, trong Tháng Công nhân năm 2026, Trung tâm Dịch vụ việc làm thành phố Hồ Chí Minh sẽ tiếp tục phối hợp với nhiều địa phương tổ chức các sàn giao dịch việc làm nhằm mở rộng cơ hội tiếp cận việc làm cho người lao động.