Phát triển nhân lực cho kinh tế số

Cuộc thi Kế hoạch kinh doanh số Dbiz 1 dành cho sinh viên năm thứ hai chương trình Kinh doanh số của Viện phát triển Nguồn nhân lực Việt Nam - Nhật Bản (VJCC), trường Đại học Ngoại thương đã giúp các sinh viên áp dụng những kiến thức kinh tế số được học để đề xuất hệ thống số cải thiện chất lượng của doanh nghiệp.

Sinh viên Nguyễn Đức Huy Minh - Chương trình Kinh doanh số - Viện VJCC - Trường Đại học Ngoại thương chia sẻ: "Chúng em đã lựa chọn lĩnh vực Thời trang là khởi điểm và nhận thấy các sản phẩm liên quan đến lĩnh vực truyền thống trong lĩnh vực này ngày càng nhiều hơn. Tuy nhiên, quá trình này mất nhiều thời gian vì họ phải đến các làng nghề để tìm hiểu. Vì vậy chúng em đã nghĩ ra phần mềm có thể số hóa những điều này, giúp họ tiết kiệm thời gian đi lại".

Cuộc thi Kế hoạch kinh doanh số Dbiz 1

Nền kinh tế số của Việt Nam được dự báo sẽ phát triển mạnh mẽ, có thể đạt 74 tỷ USD vào năm 2030. Song mục tiêu này sẽ khó thành hiện thực nếu không giải được bài toán về nguồn nhân lực số. Ông Vũ Lâm - Tổng Giám đốc Công ty Crowe Việt Nam cho rằng nhu cầu số hóa đang là nhu cầu rất cấp thiết, và việc tìm kiếm những người có thể thực hiện được các dự án như vậy là không hề dễ dàng.

Nếu Việt Nam muốn có đủ nhân lực số thì từ nay đến năm 2030, mỗi năm phải đào tạo được khoảng 150.000 nhân lực có trình độ từ cao đẳng trở lên. Đây là bài toán đặt ra với các cơ sở đào tạo.

Nói về Chương trình Kinh doanh số, Giáo sư Hồ Tú - Viện nghiên cứu cao cấp về Toán chia sẻ: "Có thể nói, đây là những chương trình ít ỏi để đem phân tích kinh doanh, dữ liệu, toán học, trí tuệ nhân tạo vào nhằm thấu hiệu hoạt động kinh doanh. Đây là cách làm mới trên thế giới để thay đổi hoạt động kinh doanh."

Đổi mới công tác đào tạo, các trường Đại học của Việt Nam đang cung cấp nguồn nhân lực cho kinh tế số dựa trên xu hướng, nhu cầu phát triển của nền kinh tế Việt Nam, đặc biệt là tiếp cận cách làm hay của thế giới.