Đây là chỉ đạo của Chủ tịch HĐTV Tập đoàn Dầu khí Việt Nam (Petrovietnam) Lê Mạnh Hùng tại Hội nghị Người giữ chức danh, chức vụ và người đại diện phần vốn năm 2024 diễn ra ngày 23/12 tại Hà Nội.
Ngày 14/11/2023, tại Hà Nội, Tập đoàn Hóa chất Việt Nam đã tổ chức Hội nghị Người đại diện vốn của Tập đoàn tại các doanh nghiệp và Lấy phiếu tín nhiệm đối với các chức danh, chức vụ lãnh đạo, quản lý.
Sáng ngày 25/2/2023, Đảng bộ Khối Doanh nghiệp T.Ư tổ chức Hội nghị triển khai một số quy định của Trung ương về tổ chức Đảng trong doanh nghiệp nhà nước.
Ngày 25/2, Ban Chấp hành Đảng bộ Khối doanh nghiệp (DN) Trung ương đã tổ chức Hội nghị cán bộ chủ chốt để quán triệt, triển khai Quy định số 60-QĐ/TW, ngày 8/3/2022 của Ban Bí thư về tổ chức đảng trong các đảng bộ tập đoàn, tổng công ty, ngân hàng thương mại nhà nước. Theo đó, điểm đáng chú ý là tại các tập đoàn, ngân hàng, DN lớn sẽ có các ban tham mưu giúp việc Đảng ủy Tập đoàn.
Ngày 30/01/2023, tại Hà Nội, Vietcombank đã tổ chức Lễ công bố Quyết định chuẩn y Phó Bí thư Đảng ủy và bổ nhiệm Tổng Giám đốc Vietcombank. Buổi lễ được tổ chức dưới hình thức trực tiếp và thông qua hệ thống Truyền hình hội nghị cùng MSTeams tại các đầu cầu Chi nhánh.
NHNN dự định bổ sung quy định về việc miễn trừ trách nhiệm đối với cán bộ tham gia tái cơ cấu ngân hàng yếu kém trước các rủi ro pháp lý.
Ngân hàng Nhà nước cho biết, thời gian qua có không ít cán bộ xin nghỉ việc hoặc xin chuyển công tác khi được giao nhiệm vụ liên quan đến xử lý tổ chức tín dụng yếu kém do pháp luật không có cơ chế miễn trừ trách nhiệm trước các rủi ro pháp lý.
Ngân hàng Nhà nước cho biết, thời gian qua có không ít cán bộ xin nghỉ việc hoặc xin chuyển công tác khi được giao nhiệm vụ liên quan đến xử lý tổ chức tín dụng yếu kém do pháp luật không có cơ chế miễn trừ trách nhiệm trước các rủi ro pháp lý.
Khung pháp lý về quản trị công ty trong doanh nghiệp nhà nước tại Việt Nam mặc dù đã hình thành nhưng rất cần tiếp tục hoàn thiện để nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp nhà nước, đưa khối doanh nghiệp này đạt vị thế tương xứng với tiềm lực và mục tiêu đã đề ra. Trong đó, mục tiêu xây dựng chính sách là tăng cường công tác quản trị công ty tại doanh nghiệp nhà nước thay vì tập trung vào quản lý vốn nhà nước như hiện nay.
Báo cáo từ các bộ ngành, địa phương, các chuyên gia, nhà khoa học và doanh nghiệp (DN) gửi về Ban Kinh tế Trung ương cho thấy có nhiều vấn đề vướng mắc liên quan đến công tác cán bộ tại DN Nhà nước. Điều này đã ảnh hưởng trực tiếp đến hiệu quả sản xuất kinh doanh, năng lực cạnh tranh và sự phát triển của DN Nhà nước.
Ngày 26/4/2022, tại Hà Nội, Ngân hàng TMCP Ngoại thương Việt Nam (Vietcombank) đã tổ chức lễ công bố các quyết định nhân sự lãnh đạo cấp cao tại trụ sở chính. Buổi lễ tổ chức dưới hình thức trực tiếp và thông qua hệ thống Truyền hình hội nghị (THHN) cùng MSTeams.
Đoàn công tác liên ngành Trung ương đánh giá việc triển khai thực hiện Nghị định 98 tại Petrovietnam
Ngày 7/5, Đoàn công tác liên ngành Trung ương đã có buổi làm việc, đánh giá việc triển khai thực hiện Nghị định số 98/2014/NĐ-CP ngày 24/10/2014 của Chính phủ (Nghị định 98) quy định việc thành lập tổ chức chính trị, các tổ chức chính trị - xã hội tại Tập đoàn Dầu khí Quốc gia Việt Nam (Petrovietnam).
Theo quy định của Nghị định 20/2020 lãnh đạo doanh nghiệp nhà nước có thể được trả lương lên tới 3,36 tỷ đồng/năm chưa tính thưởng. Tuy nhiên do ảnh hưởng dịch Covid-19 nên lãnh đạo các doanh nghiệp không được nhận mức như trên.
Chính phủ lựa chọn 3 tập đoàn, tổng công ty nhà nước, thực hiện thí điểm cơ chế khoán lương gắn với năng suất, hiệu quả kinh doanh. Việc thí điểm được thực hiện trong năm 2020, để từ đó áp dụng cho tất cả doanh nghiệp (DN) nhà nước khác. Tuy nhiên, câu chuyện lương thưởng này có nhiều tín hiệu khó thực thi, bởi dịch COVID-19 tác động nặng nề tới hoạt động của DN.
Trong những năm gần đây, với quyết tâm chính trị, các cơ quan tố tụng đã liên tục điều tra, truy tố và xét xử hàng loạt vụ án tham nhũng lớn, gây sự chú ý đặc biệt của dư luận quần chúng nhân dân.
Trong quá trình quản lý, điều Tổng công ty Nông nghiệp Sài Gòn TNHH Một thành viên (SAGRI), ngoài ông Lê Tấn Hùng vừa bị bắt, còn nhiều lãnh đạo hội đồng thành viên, Phó tổng giám đốc, kế toán trưởng, kiểm soát viên mắc một số sai phạm, thiếu sót.
Ngoài nguyên Tổng Giám đốc Tổng Công ty Nông nghiệp Sài Gòn Lê Tấn Hùng đã bị bắt, còn 12 người nữa cũng có những thiếu sót, sai phạm đến mức phải khiển trách, cảnh cáo, hạ bậc lương... nhưng đã nghỉ hưu, nghỉ việc hoặc chuyển công tác.