Trong không khí cả nước hướng đến Ngày Chiến thắng 30/4 và Ngày Quốc tế Lao động (01/5), Báo Công lý đã có cuộc trao đổi với ông Ngọ Duy Hiểu, Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam về các hoạt động của tổ chức Công đoàn Việt Nam gắn với vai trò đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của công nhân, người lao động, vốn được xem như là 'tài sản quý giá nhất' của doanh nghiệp.
Hiện nay, tình hình dịch bệnh theo mùa vẫn diễn biến phức tạp, nhất là bệnh lây từ động vật sang người. Trước nhu cầu đi lại nghỉ lễ của người dân dịp hè rất cao, Bộ Y tế đã phát thông báo tăng cường các biện pháp phòng, chống.
Theo Bộ Y tế, trong dịp 30/4 - 1/5 nhu cầu đi lại sẽ tăng cao, vì thế các địa phương cần xây dựng, triển khai phương án cụ thể sẵn sàng đáp ứng với các tình huống dịch bệnh trên địa bàn dịp nghỉ lễ này, và cao điểm hè năm 2024...
Bộ Y tế đề nghị sở y tế các địa phương triển khai phương án cụ thể sẵn sàng đáp ứng với các tình huống dịch bệnh trên địa bàn dịp nghỉ lễ 30/4 và 1/5 và cao điểm du lịch hè.
Dịp nghỉ lễ nhu cầu đi lại người dân nhiều nên tăng nguy cơ lây lan dịch, trong bối cảnh Tổ chức Y tế thế giới đã cảnh báo việc gia tăng số ca mắc bệnh sởi và nguy cơ bùng phát dịch sởi tại nhiều khu vực trên thế giới.
Bộ Y tế vừa có văn bản gửi UBND các tỉnh, thành phố trực thuộc Trung ương về việc chủ động triển khai các hoạt động phòng, chống dịch bệnh.
Kỳ nghỉ lễ kéo dài 5 ngày tới đây tiềm ẩn nhiều nguy cơ lây nhiễm dịch bệnh do việc dịch chuyển của người dân đi du lịch, về quê... Bộ Y tế đề nghị các địa phương không được lơ là phòng, chống dịch bệnh, cơ sở y tế phải bảo đảm trực 4 cấp để không xảy ra các tình huống
Ngày 26/4, Bộ Y tế có Công văn số 2197/BYT-DP gửi về việc chủ động triển khai các hoạt động phòng, chống dịch bệnh.
Báo Đắk Nông cập nhật lịch bắn pháo hoa dịp 30/4 ở Thành phố Hồ Chí Minh. Mời bạn đón xem trong bài viết này.
Hoạt động bắn pháo hoa chỉ diễn ra trong những ngày lễ lớn của đất nước, bạn có biết các địa điểm bắn pháo hoa dịp lễ 30/4 năm 2024 ở đâu?
Sở GD&ĐT Hà Nội và Sở GD&ĐT TP.HCM vừa có văn bản về lịch nghỉ lễ 30/4 và 1/5 của giáo viên, học sinh.
Trước tình hình các hãng hàng không tăng chuyến và vẫn giữ mức giá tương đối cao, nhiều người lựa chọn di chuyển bằng tàu hỏa hoặc xe khách để tiết giảm chi phí. Tuy nhiên, nhu cầu đi lại tăng vọt khiến thị trường đường sắt 'cháy' vé ngay từ đầu tháng 4, nhiều hãng xe khách cũng dần kín chỗ. Không ít người vẫn loay hoay chọn phương tiện di chuyển phù hợp dù đã lên kế hoạch du lịch từ trước đó.
Sở GD-ĐT TP.HCM vừa công bố lịch nghỉ 30/4 - 1/5 đối với học sinh và giáo viên trên địa bàn.
UBND tỉnh Hà Tĩnh vừa có thông báo về điều chỉnh thời gian nghỉ lễ Ngày Chiến thắng 30/4 và Ngày Quốc tế lao động 1/5.
Phó Chủ tịch UBND tỉnh An Giang Lê Văn Phước đã ký ban hành Thông báo 389/TB-UBND về nghỉ Giỗ Tổ Hùng Vương (mùng 10/3 âm lịch), Lễ kỷ niệm Ngày Giải phóng miền Nam, thống nhất đất nước (30/4/1975 – 30/4/2024) và Ngày Quốc tế Lao động 1/5.
Cán bộ, công chức, viên chức và người lao động được nghỉ 1 ngày nhân dịp Giỗ Tổ Hùng Vương và 5 ngày liên tiếp dịp nghỉ Ngày Chiến thắng 30/4 và Ngày Quốc tế Lao động 1/5.
Năm 2024, cán bộ, công chức, viên chức và người lao động được nghỉ 1 ngày nhân dịp Giỗ Tổ Hùng Vương (10/3 âm lịch) và 5 ngày dịp liên tiếp dịp nghỉ Ngày Chiến thắng 30/4 và Ngày Quốc tế Lao động 1/5.
Thủ tướng Chính phủ đồng ý với phương án của Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội nghỉ 5 ngày trong dịp lễ 30/4 và 01/5.
Công chức, người lao động cả nước sẽ được nghỉ 5 ngày từ 27/4 đến hết 1/5 và làm bù vào ngày 4/5, theo quyết định của Thủ tướng. Công văn do Văn phòng Chính phủ ban hành chiều 12/4, Thủ tướng lưu ý các cơ quan, ban ngành nghỉ theo lịch trên bố trí bộ phận phù hợp để phục vụ nhân dân, ứng trực xử lý việc đột xuất có thể xảy ra.
Năm 2024, cán bộ, công chức, viên chức và người lao động được nghỉ 1 ngày nhân dịp Giỗ Tổ Hùng Vương (10/3 âm lịch) và 5 ngày dịp liên tiếp dịp nghỉ Ngày Chiến thắng 30/4 và Ngày Quốc tế Lao động 1/5.
Năm 2024, cán bộ, công chức, viên chức và người lao động được nghỉ 1 ngày nhân dịp Giỗ Tổ Hùng Vương (10/3 âm lịch) và 5 ngày dịp liên tiếp dịp nghỉ Ngày Chiến thắng 30/4 và Ngày Quốc tế Lao động 1/5.
Năm 2024, cán bộ, công chức, viên chức và người lao động được nghỉ 1 ngày nhân dịp Giỗ Tổ Hùng Vương (10/3 âm lịch) và 5 ngày dịp liên tiếp dịp nghỉ Ngày Chiến thắng 30/4 và Ngày Quốc tế Lao động 1/5.
Thủ tướng Chính phủ vừa có ý kiến về việc hoán đổi ngày làm việc dịp nghỉ lễ ngày Chiến thắng 30/4 và ngày Quốc tế lao động 1/5 năm 2024.
Thủ tướng Chính phủ chấp thuận đề xuất của Bộ Lao động - Thương binh và xã hội (LĐTBXH) về việc hoán đổi ngày làm việc dịp lễ 30/4 - 1/5 để người lao động được nghỉ liên tục 5 ngày, từ thứ bảy ngày 27/4 đến hết thứ tư 1/5.
Với thông tin kỳ nghỉ lễ 30/4 - 1/5 năm nay sẽ kéo dài 5 ngày, không ít đơn vị, cá nhân kinh doanh du lịch đã bắt đầu 'rục rịch' chốt tour.
Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (LĐTBXH) đề xuất hoán đổi ngày làm việc 29/4 và làm bù vào ngày 4/5 để người lao động được nghỉ 5 ngày dịp lễ 30/4 và 1/5 năm nay.
Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội vừa có tờ trình Chính phủ nghỉ 5 ngày liên tục dịp lễ 30/4 và 1/5, sau khi lấy ý kiến các bộ ngành.
Theo đề xuất hoán đổi ngày làm việc dịp nghỉ lễ Ngày Chiến thắng 30/4 và Ngày Quốc tế Lao động 1/5 năm 2024 trình Thủ tướng Chính phủ, công chức, viên chức hoán đổi ngày làm việc từ ngày thứ hai, 29/4, sang ngày thứ bảy, 4/5.
Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam vừa đồng ý đề xuất hoán đổi ngày làm việc để người lao động được nghỉ 5 ngày liên tục dịp nghỉ lễ Ngày Chiến thắng 30/4 và Ngày Quốc tế Lao động 1/5.
Ban Tổ chức Trung ương và nhiều bộ, ngành đồng ý với đề xuất của Bộ LĐTBXH về việc hoán đổi ngày làm việc dịp nghỉ lễ 30/4 và 1/5 để người lao động được nghỉ 5 ngày liên tiếp.
Bộ VHTTDL, Bộ Nội vụ, Bộ Giao thông Vận tải, Bộ Thông tin và Truyền thông và Tổng Liên đoàn Lao động đồng ý với đề xuất hoán đổi ngày làm việc dịp nghỉ lễ 30/4 và 1/5 năm 2024.
Nếu đi làm đúng ngày 30/4 và 1/5 thì ngoài tiền lương ngày nghỉ lễ, người lao động còn được trả lương làm thêm giờ.
Các Bộ Thông tin và Truyền thông, Nội vụ, Giao thông Vận tải và Tổng Liên đoàn Lao động đồng ý với đề xuất hoán đổi ngày làm việc dịp nghỉ lễ 30-4 và 1-5 năm 2024.
Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam nhất trí với dự thảo của Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội gửi Chính phủ đề xuất về việc bố trí hoán đổi ngày làm việc bình thường 29/4/2024 và làm bù sang ngày khác trong dịp nghỉ lễ Ngày Chiến thắng 30/4 và Ngày Quốc tế lao động 1/5 năm 2024.
Theo Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam, việc bố trí hoán đổi ngày làm việc sẽ giúp cho cán bộ, công chức, viên chức, người lao động được nghỉ 4 đến 5 ngày liên tục, có điều kiện giải trí, nghỉ ngơi và tái tạo sức lao động để làm việc tốt hơn. Việc này cũng góp phần giúp kích cầu du lịch, tiêu dùng xã hội, thúc đẩy tăng trưởng kinh tế đồng thời, không làm thay đổi quỹ thời gian làm việc của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động.
Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam nhất trí với đề xuất người lao động được nghỉ 5 ngày liên tục dịp lễ 30/4 và 1/5.
Tổng Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) Việt Nam nhất trí với dự thảo của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (LĐTBXH) gửi Chính phủ đề xuất về việc bố trí hoán đổi ngày làm việc bình thường (ngày 29/4) và làm bù sang ngày khác trong dịp nghỉ lễ 30/4 và 1/5 năm 2024.
Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam nhất trí với dự thảo của Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội gửi Chính phủ đề xuất về việc bố trí hoán đổi ngày làm việc bình thường 29/4/2024 và làm bù sang ngày khác trong dịp nghỉ lễ Ngày Chiến thắng 30/4 và Ngày Quốc tế lao động 1/5 năm 2024.
Thời gian làm việc mùa hè của cán bộ, công chức, viên chức Hà Tĩnh bắt đầu từ ngày 16/4 đến ngày 15/10/2024.
Bộ Nội vụ nhất trí với đề xuất hoán đổi ngày làm việc của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội (LĐTBXH) để người lao động được nghỉ 5 ngày liên tiếp dịp lễ 30/4-1/5.
Theo quy định tại Bộ luật Lao động năm 2019, người lao động được nghỉ làm ngày Giỗ Tổ Hùng Vương, 30/4 và 1/5 mà vẫn hưởng nguyên lương.
Ảnh hưởng suy thoái kinh tế toàn cầu, doanh nghiệp (DN) đối mặt với nhiều khó khăn. Tuy nhiên, nhiều DN vẫn nỗ lực chăm lo đời sống cho người lao động (NLĐ) bởi đó là trách nhiệm và là giải pháp 'giữ chân' NLĐ cũng như phục hồi sản xuất.
Dịp nghỉ lễ 30/4 và 1/5 năm 2023 liền sát với dịp nghỉ Giỗ Tổ Hùng Vương. Do đó, người lao động sẽ được nghỉ 5 ngày liên tiếp.
Lịch nghỉ Giỗ Tổ Hùng Vương, Ngày Chiến thắng 30/4 và Ngày Quốc tế lao động năm 2023 của người lao động sẽ gồm 5 ngày liên tục.
Đợt nghỉ Giỗ Tổ Hùng Vương năm 2023, Ngày Chiến thắng 30/4 và Ngày Quốc tế lao động 1/5/2023 của người lao động sẽ nối liền với nhau.
Năm 2023, do ngày giỗ Tổ Hùng Vương liền kề dịp nghỉ lễ 30/4 và 1/5 nên người lao động được nghỉ 5 ngày liên tục, chỉ ít hơn dịp nghỉ Tết Nguyên đán Quý Mão 2 ngày.
Dịp nghỉ lễ 30-4 và 1-5 năm 2023 liền sát với dịp nghỉ Giỗ Tổ Hùng Vương. Do đó, người lao động sẽ được nghỉ 5 ngày liên tiếp.
Dịp nghỉ lễ 30/4 và 1/5 năm 2023 liền sát với dịp nghỉ Giỗ Tổ Hùng Vương. Do đó, người lao động sẽ được nghỉ 5 ngày liên tiếp.