Chính sách bảo hiểm, lao động - tiền lương nào có hiệu lực từ tháng 3-2022?

Dưới đây là những chính sách về bảo hiểm, lao động - tiền lương bắt đầu có hiệu lực từ tháng 3-2022.

Những quy định mới về tiền lương, bảo hiểm xã hội có hiệu lực từ tháng 3

Nhiều chính sách về bảo hiểm, tiền lương có hiệu lực từ tháng 3/2022 như hướng dẫn điều chỉnh tăng 7,4% lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội (BHXH), tăng mức trợ cấp hàng tháng với cán bộ xã già yếu đã nghỉ việc,...

Tăng mức trợ cấp hàng tháng với cán bộ xã già yếu đã nghỉ việc

Tiền bồi thường, trợ cấp phải được thanh toán một lần cho người lao động hoặc thân nhân của họ, trong thời hạn 5 ngày, kể từ ngày người sử dụng lao động ra quyết định bồi thường, trợ cấp.

Những chính sách nổi bật trong tháng 3 mà người lao động cần đặc biệt chú ý

Nhiều chính sách về tiền lương hưu, bồi thường tai nạn lao động… có hiệu lực từ tháng 3-2022, người lao động cần nắm rõ để đảm bảo quyền lợi của mình.

Chính sách bảo hiểm, tiền lương có hiệu lực từ tháng 3/2022

Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội thông tin về những chính sách về bảo hiểm, lao động - tiền lương bắt đầu có hiệu lực từ tháng 3/2022.

Chính sách bảo hiểm, tiền lương có hiệu lực từ tháng 3-2022

Nhiều chính sách về bảo hiểm, lao động - tiền lương bắt đầu có hiệu lực từ tháng 3-2022 người lao động cần nắm rõ.

Chính sách lao động, tiền lương sẽ có hiệu lực từ tháng 3

Hướng dẫn điều chỉnh tăng 7,4% lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội; mức tiền lương làm căn cứ bồi thường tai nạn lao động; tăng mức trợ cấp với cán bộ xã già yếu đã nghỉ việc là những chính sách lao động, tiền lương ảnh hưởng trực tiếp đến quyền lợi của người lao động từ tháng 3…

Tăng mức trợ cấp hàng tháng đối với cán bộ xã đã nghỉ việc

Bộ Nội vụ vừa ban hành Thông tư 02/2022/TT-BNV hướng dẫn thực hiện điều chỉnh tăng mức trợ cấp hàng tháng đối với cán bộ xã già yếu đã nghỉ việc.

Đề xuất mới nhất về tăng trợ cấp cho cán bộ xã già yếu đã nghỉ việc

Theo Dự thảo Thông tư hướng dẫn điều chỉnh lương hưu, trợ cấp xã hội và trợ cấp hàng tháng của Bộ Lao động, Thương Binh và Xã hội đã hướng dẫn tăng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội cho cả nhóm đối tượng là cán bộ xã già yếu đã nghỉ việc.

Tăng lương hưu, trợ cấp BHXH với 04 nhóm đối tượng

Từ tháng 8/2019, nhiều chính sách mới liên quan tới lương hưu, phụ cấp BHXH và thanh toán khám chữa bệnh BHYT chính thức có hiệu lực thi hành.

Lưu ý: Những quy định quan trọng có hiệu lực từ tháng 8-2019

Từ ngày 1-8-2019, một số quy định mới sẽ có hiệu lực thi hành. Những quy định đáng chú ý có: Tranh giành, nài ép khách du lịch có thể bị phạt đến 3 triệu đồng; Chơi thô bạo trong thể thao sẽ bị xử phạt nặng; Phổ biến cây trồng ở vùng khó khăn phải chuyển giao công nghệ; Nhận quà biếu, tặng, sẽ phải 'nộp' vào ngân sách nhà nước; Bố trí người nhà làm trong cơ quan sẽ bị kỷ luật; Tăng trợ cấp với cán bộ xã đã nghỉ việc…

Những chính sách mới có hiệu lực từ tháng 8/2019

Tháng 8/2019, nhiều chính sách nổi bật sẽ có hiệu lực liên quan đến các vấn đề lương hưu - trợ cấp, y tế, tham nhũng,...

Nhiều quy định mới có hiệu lực từ ngày 1-8

Nhiều chính sách mới về xử phạt vi phạm về du lịch, thể thao, tăng trợ cấp với cán bộ xã nghỉ việc và Luật Đặc xá... có hiệu lực từ ngày 1-8.

Từ 1/8/2019: Vé số Vietlot quá 60 ngày không còn giá trị nhận thưởng

Lương hưu, trợ cấp BHXH của cán bộ xã tăng 7,19%; Thêm 3 trường hợp thanh toán trực tiếp chi phí khám, chữa bệnh BHYT, vé số vietlot quá 60 ngày sẽ không còn giá trị nhận thưởng…cùng hàng loạt chính sách quan trọng có hiệu lực thi hành từ tháng 8/2019.

Những chính sách mới nổi bật có hiệu lực từ 8/2019

Tháng 8/2019, một số chính sách quan trọng về giao thông, du lịch và y tế sẽ chính thức có hiệu lực thi hành.