Trên chuyến xe ôm công nghệ đi từ quận Bình Tân (TPHCM), tài xế Nguyễn Văn Bình (sinh năm 1981) trầm ngâm sau khi nhận điện thoại từ con gái: 'Ba, ba chuyển tiền cho con học Anh văn nghe'.
Nhiều công nhân lao động cho biết việc làm ít, thu nhập giảm nay điện tăng giá khiến cho cuộc sống của họ thêm khó khăn
Gen Z là thế hệ xem mức lương không phải là quan trọng nhất, mà họ muốn tìm kiếm môi trường làm việc thích hợp
Chưa kịp bình tĩnh lại sau cú sốc mất việc lần thứ nhất, nữ công nhân tiếp tục nhận cú sốc mất việc lần hai chỉ trong vài tháng
Thời gian qua, hệ thống Mặt trận TP Thủ Đức và quận 8 (TPHCM) đã tổ chức nhiều mô hình hiệu quả nhằm nâng cao ý thức bảo vệ môi trường (BVMT) như: Xóa bãi rác làm sân chơi cho thiếu nhi; xây dựng đường hoa; mảng tường xanh; duy trì gian hàng đổi rác thải độc hại - nhận ngay quà tặng… tạo hiệu ứng tích cực trong cộng đồng.
Điểm phúc lợi với hàng trăm mặt hàng thiết yếu, tiêu dùng giá rẻ đã được đưa đến tận doanh nghiệp phục vụ công nhân
Trước sự chuyển dịch đầu tư toàn cầu, TPHCM đang chuẩn bị tốt hạ tầng tại các khu công nghiệp - khu chế xuất (KCN- KCX) để đón 'làn sóng' doanh nghiệp nước ngoài.
Hằng năm, ngoài đào tạo tại chỗ do cấp quản lý hoặc chuyên gia từ Nhật sang, Công ty TNHH Fuji Impulse (KCX Linh Trung I, TP Thủ Đức, TP HCM) còn cử nhiều kỹ sư và công nhân (CN) sang Nhật học tập nâng cao trình độ.
Tận dụng mạng xã hội, nhiều công nhân đã làm TikTok, YouTube hay bán hàng online... để kiếm thêm thu nhập trang trải cuộc sống
Việc làm và thu nhập không ổn định khiến nhiều công nhân rơi vào tình cảnh khó khăn khi con bước vào năm học mới
Theo nhiều cán bộ Công đoàn và công nhân tại TP HCM, việc tăng lương tối thiểu là cần thiết, tuy nhiên cần cân nhắc mức tăng và thời điểm tăng như thế nào cho phù hợp bởi hiện tại cả doanh nghiệp và người lao động đều vô cùng khó khăn.
Dù cuộc sống còn nhiều khó khăn, vất vả nhưng với nhiều công nhân, gia đình có ý nghĩa đặc biệt quan trọng mà họ luôn cố gắng vun đắp, giữ gìn
Tổng số doanh nghiệp tại TP.HCM chưa gửi hồ sơ quyết toán hỗ trợ tiền thuê nhà là 2.548 đơn vị với danh sách hỗ trợ 19.482 người lao động.
Các chương trình tặng sổ tiết kiệm, trao bếp ấm yêu thương, hỗ trợ sửa nhà... của các cấp Công đoàn TP HCM đã tiếp thêm động lực cho đoàn viên, lao động vượt khó
Hoạt động chăm lo, hỗ trợ công nhân khó khăn, bị giảm giờ làm của tổ chức Công đoàn TP HCM đã tiếp thêm động lực để người lao động vượt qua khó khăn
Làn sóng cắt giảm lao động có thể tiếp diễn đã đặt ra yêu cầu đẩy mạnh đào tạo nghề cho người lao động
Đề xuất liên quan đến mức đóng BHXH của dự thảo Luật BHXH đang nhận được nhiều ý kiến trái chiều từ doanh nghiệp và người lao động
Nhiều ý tưởng, sáng kiến không chỉ giúp nâng cao chất lượng sản phẩm, tăng sức cạnh tranh của doanh nghiệp mà còn cải thiện môi trường, điều kiện làm việc cho công nhân
Công việc không ổn định khiến công nhân nhập cư phải xoay xở nhiều cách mới đủ trang trải chi phí sinh hoạt
Không chỉ mong được tăng lương, người lao động còn mong muốn được hỗ trợ nhà ở, chỗ gửi con, địa điểm vui chơi giải trí, khám chữa bệnh...
Cuộc sống bấp bênh hơn khi lâm vào cảnh thất nghiệp nhưng về quê hay tiếp tục bám trụ lại thành phố là quyết định không hề dễ dàng đối với người lao động
Nhiều người dân dù có CCCD gắn chíp nhưng khi đi làm các thủ tục hành chính, giao dịch bất động sản, đăng ký điện, nước vẫn phải chật vật với giấy xác nhận cư trú.
Động thái này cho thấy kế hoạch mở rộng của tập đoàn ở Đông Nam Á của hãng sơn này.
Đơn hàng vẫn chưa phục hồi nên các nhà máy hoạt động cầm chừng để duy trì chứ chưa thể mở rộng sản xuất, tuyển thêm lao động.
Sau hơn một tuần nghỉ Tết Nguyên đán Quý Mão 2023, nhiều doanh nghiệp tại TP.HCM đã làm việc trở lại với khí thế lao động sản xuất rất sôi nổi.
Để những công nhân cảm thấy ấm lòng khi đón Tết xa quê, các cơ quan, ban ngành lãnh đạo TP Hồ Chí Minh đã đi thăm, chúc Tết, tặng quà Tết, lì xì đầu năm… trong những ngày Tết nguyên đán.
Trước tình hình kinh tế nhiều biến động, năm nay nhiều gia đình công nhân đã quyết định ở lại TP HCM đón Tết để tiết kiệm chi tiêu
Chị Nguyễn Thị Điển nấc nghẹn khi trải lòng về cuộc sống sau mất việc và vì Tết này phải xa quê, xa con do không được thưởng Tết.
Thưởng Tết không chỉ là sự ghi nhận của doanh nghiệp đối với người lao động, mà còn là động lực để họ gắn bó với công ty nhiều hơn. Năm nay kinh tế khó khăn, doanh nghiệp không có đơn hàng nhưng vẫn cố gắng thưởng Tết cho công nhân, người lao động khiến việc này càng thêm ý nghĩa.
Mặc dù gặp khó khăn trong sản xuất kinh doanh, nhưng đa số các doanh nghiệp sẽ cố gắng thưởng Tết cho người lao động tối thiểu 1 tháng lương cơ bản.
Gặp không ít khó khăn nhưng nhiều doanh nghiệp vẫn cố gắng duy trì thưởng Tết, xem đó là cách giữ chân người lao động
Thưởng Tết là khoản tiền người lao động mong chờ nhất, đồng thời là động lực giúp họ quay lại doanh nghiệp sau Tết
Tại các khu dân cư trong thành phố đã lắp đặt 42.366 camera an ninh kết hợp theo dõi, giám sát chất lượng vệ sinh môi trường. Những mắt thần này có tác dụng lớn trong phát hiện và xử phạt hành vi xả rác.
Không chỉ trả lương, phúc lợi tốt cho người lao động, nhiều doanh nghiệp còn hỗ trợ kinh phí, cơ sở vật chất để Công đoàn hoạt động
Khi giá nhà đất leo thang và lãi suất ngân hàng đang ở mức cao, việc đầu tư nhà đất với số vốn khoảng 1 tỷ đồng là chuyện không dễ. Nếu chọn đúng phân khúc và có bài toán tài chính hợp lý thì vẫn khả thi.
Đơn hàng nhập khẩu từ thị trường châu Âu đang sụt giảm do người tiêu dùng thắt chặt chi tiêu nhưng kỳ vọng sẽ hồi phục trở lại trong thời gian tới.
Hiện nay, nhận thức, tiêu chí, yêu cầu… về công việc của người lao động đã thay đổi nhiều so với trước khi xảy ra đại dịch COVID-19.