Tổng cục Hải quan triển khai chế độ người nghỉ hưu sớm
Tổng cục Hải quan vừa có văn bản hướng dẫn giải quyết chế độ cho người nghỉ hưu sớm nhằm triển khai thực hiện Nghị định 178/2024/NĐ-CP của Chính phủ.
Phó Tổng cục trưởng Tổng cục Hải quan Đinh Ngọc Thắng vừa ký công văn số 854/TCHQ-TCCB về việc hướng dẫn triển khai chính sách nghỉ hưu sớm, nghỉ thôi việc đối với cán bộ công trực thuộc Tổng cục Hải quan.
Theo đó, Tổng cục Hải quan yêu cầu các đơn vị phối hợp với cấp ủy, công đoàn và đoàn thanh niên cùng cấp tổ chức phổ biến, tuyên truyền nội dung Nghị định 178 về chế độ, chính sách đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và lực lượng vũ trang trong thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị theo quy định của Thông tư 01 của Bộ Nội vụ hướng dẫn thực hiện chính sách, chế độ đối với cán bộ, công chức, viên chức và người lao động trong thực hiện sắp xếp tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị và công văn 1767/BTC-TCCB của Bộ Tài Chính để công chức, viên chức, người lao động (gọi chung là người lao động) trong đơn vị hiểu rõ các chính sách, chế độ được hưởng khi nghỉ hưu trước tuổi, nghỉ thôi việc do sắp xếp tổ chức bộ máy.

Tổng cục Hải quan vừa có văn bản hướng dẫn giải quyết chế độ cho người nghỉ hưu sớm đối với công chức, người lao động (Ảnh: Báo Chính phủ).
Theo văn bản của Tổng cục Hải quan, đối tượng phải nghỉ việc không đáp ứng các yêu cầu đối với các tiêu chí đánh giá quy định tại Khoản 1, 2, 3 Điều 6 Nghị định 178.
Đối tượng tự nguyện nghỉ việc sẽ thực hiện theo hướng dẫn tại khoản 2, mục II của công văn số 1767/BTC-TCCB của Bộ Tài chính.
Việc rà soát tổng thể chất lượng công chức, viên chức và người lao độngsẽ được lấy ý kiến tập thể lãnh đạo cấp ủy, lãnh đạo đơn vị về việc nghỉ hưu trước tuổi, nghỉ thôi việc đối với người lao động thuộc phạm vi quản lý và đối tượng của đơn vị.
Đối với việc nghỉ hưu trước tuổi, nghỉ thôi việc của thủ trưởng các đơn vị, tập thể lãnh đạo và cấp ủy của đơn vị cấp trên sẽ trực tiếp cho ý kiến.
Theo đó, đơn vị trực tiếp quản lý công chức, viên chức lập danh sách đối tượng và kinh phí thực hiện chính sách, chế độ và hồ sơ trình các cấp có thẩm quyền thẩm định.
Việc thẩm định đối tượng hưởng chính sách, kế hoạch; danh sách đối tượng và kinh phí nghỉ hưu sớm sẽ được thông báo kết quả phê duyệt về danh sách và kinh phí để các đơn vị giải quyết, chi trả kinh phí và thực hiện các thủ tục theo quy định để người lao động được nghỉ việc. Đồng thời, thực hiện các thủ tục tiếp theo để người lao động được hưởng các chế độ theo quy định kể từ ngày chính thức nghỉ việc.
Sau khi thực hiện đầy đủ các quy trình rà soát, đánh giá, xét duyệt... các đơn vị của Tổng cục có trách nhiệm thực hiện công khai các nội dung liên quan đến chính sách (kế hoạch; danh sách đối tượng và dự toán kinh phí thực hiện; kết quả phê duyệt danh sách và kinh phí thực hiện của cấp có thẩm quyền; kết quả sau kiểm tra nếu phát hiện việc thực hiện không đúng quy định) đến toàn thể công chức, viên chức và người lao động.
Trong trường hợp các văn bản dẫn chiếu tại công văn này được sửa đổi, bổ sung hoặc thay thế thì thực hiện theo các văn bản mới. Trong quá trình thực hiện nếu gặp khó khăn, vướng mắc đề nghị báo cáo Tổng cục Hải quan để xem xét, giải quyết.