Xây dựng môi trường làm việc không khói thuốc giúp giảm nguy cơ bệnh tật và tử vong
Ngày 11/11/2004, Việt Nam đã chính thức phê chuẩn Công ước Khung về kiểm soát thuốc lá với cam kết sẽ thi hành các biện pháp nhằm bảo vệ mọi người khỏi việc phơi nhiễm với khói thuốc tại nơi làm việc. Tuy nhiên, tỷ lệ hút thuốc thụ động tại Việt Nam hiện là khoảng 23%, nên vẫn còn nhiều người bị phơi nhiễm với khói thuốc.

Vì một môi trường làm việc không khói thuốc lá.
Theo Tổng hội Y khoa Hoa Kỳ, trong khói thuốc chứa hơn 7.000 hóa chất, trong đó có khoảng 69 chất gây ung thư. Sử dụng thuốc lá là nguyên nhân của 25 căn bệnh và gây ra 90% số trường hợp ung thư phổi; 75% các trường hợp bệnh phổi tắc nghẽn mãn tính; 25% các trường hợp bệnh tim thiếu máu cục bộ...
Trong khi đó, Tổ chức Y tế thế giới dự báo, nếu không có các biện pháp ngăn chặn kịp thời thì trong thế kỷ 21, tổng số người tử vong do những căn bệnh do thuốc lá gây ra sẽ lên tới 1 tỷ người.
Tại Việt Nam, trong khi xu hướng mắc các bệnh lây nhiễm giảm, thì các bệnh không lây nhiễm gia tăng nhanh chóng. Các bệnh có nguyên nhân chính từ sử dụng thuốc lá như đột quỵ, mạch vành, bệnh phổi tắc nghẽn mãn tính (COPD), ung thư phổi… là những nguyên nhân hàng đầu gây ra tử vong ở nam giới.
Không những vậy, hút thuốc lá thụ động cũng được xác định là nguyên nhân gây bệnh ở những người không hút thuốc lá nhưng thường xuyên hít phải khói thuốc.
Cụ thể, hút thuốc lá thụ động cũng có thể gây nên nhiều bệnh hiểm nghèo như ung thư phổi, nhiễm trùng đường hô hấp, các bệnh về tim mạch… Đặc biệt, ở trẻ em và phụ nữ, hút thuốc thụ động gây viêm đường hô hấp, viêm tai giữa, thai nhi chậm phát triển hoặc sinh non… Đáng lo ngại, vẫn còn nhiều người không hút thuốc nhưng phơi nhiễm với khói thuốc thụ động tại nơi làm việc, tỷ lệ này lên tới 23%.
Trong khi đó, Tổ chức Lao động quốc tế (ILO) ước tính: Mỗi năm có khoảng 200.000 người lao động tử vong do thường xuyên hít phải khói thuốc lá thụ động tại nơi làm việc.

Tài liệu tuyên truyền phòng, chống tác hại của thuốc lá tại nơi làm việc.
Theo các chuyên gia lĩnh vực y tế, việc xây dựng môi trường làm việc không khói thuốc giúp giảm nguy cơ bệnh tật và tử vong do tiếp xúc thụ động với khói thuốc của người lao động. Qua đó, giảm các chi phí y tế trực tiếp và gián tiếp của người lao động và người sử dụng lao động cho việc khám chữa các bệnh liên quan đến thuốc lá.
Môi trường làm việc không khói thuốc lá sẽ giúp cho người không hút thuốc giảm được nguy cơ tiếp xúc thụ động với khói thuốc, vì vậy sẽ giảm được nguy cơ mắc bệnh tật và tử vong liên quan đến sử dụng thuốc lá. Điều này đồng nghĩa với việc giúp họ tiết kiệm được chi phí khám, chữa bệnh và giảm số ngày nghỉ ốm do các bệnh liên quan đến thuốc lá.
Mặt khác, môi trường làm việc không khói thuốc là một biện pháp hữu hiệu để thực hiện quyền của người không hút thuốc được hít thở bầu không khí trong lành không có hút thuốc lá. Đồng thời, sẽ giúp người nghiện thuốc lá có thêm quyết tâm để bỏ thuốc hoặc giảm mức độ hút thuốc lá, giảm bớt được những chi phí cho vệ sinh môi trường, phòng cháy nổ.
Do vậy, để tạo môi trường làm việc lành mạnh, bảo đảm quyền của những người không hút thuốc được hít thở bầu không khí trong lành không có khói thuốc, đồng thời giảm tỷ lệ sử dụng thuốc lá, giảm tỷ lệ mắc bệnh và tử vong do các bệnh liên quan đến thuốc lá cho người lao động, các cơ quan, đơn vị cần thực hiện nghiêm việc niêm yết quy định cấm hút thuốc.
Tại nơi có nhiều người qua lại, các cơ quan, đơn vị cần treo biển báo cấm hút thuốc trong phòng họp, phòng làm việc, phòng ăn, hành lang, cầu thang và các khu vực công cộng khác trong cơ quan có quy định cấm hút thuốc.
Bên cạnh đó, cơ quan cần đưa nội dung không hút thuốc là vào tiêu chí thi đua của cán bộ, công chức; không có vật dụng liên quan đến việc hút thuốc lá như gạt tàn, bật lửa trong phòng họp, phòng làm việc. Đặc biệt, không nhận hỗ trợ hoặc tài trợ trực tiếp hay gián tiếp của các công ty thuốc lá, các tổ chức liên quan đến công ty thuốc lá dưới bất kỳ hình thức nào.
Tiến sĩ Nguyễn Trọng Khoa, Phó Cục trưởng Quản lý Khám, chữa bệnh (Bộ Y tế) cho rằng, các đơn vị cần triển khai tốt các quy định về môi trường không khói thuốc tại nơi làm việc theo quy định của Luật Phòng, chống tác hại của thuốc lá và các văn bản hiện hành.
Ngành y tế, các bộ, ngành, các tổ chức chính trị-xã hội cần tiếp tục đẩy mạnh hơn nữa công tác tuyên truyền, vận động nâng cao nhận thức, ý thức chấp hành quy định hút thuốc lá ở nơi công cộng, trong cơ quan, đơn vị. Từ đó, góp phần xây dựng môi trường không khói thuốc, giảm số người hút thuốc lá, nhất là giảm tỷ lệ mắc bệnh và tử vong do các bệnh liên quan đến thuốc lá.











