Liên đoàn Lao động tỉnh sơ kết 5 năm thực hiện Nghị quyết số 02-NQ/TW và Chỉ thị số 06-CT/TU
Chiều 28/7, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh tổ chức Hội nghị sơ kết 5 năm thực hiện Nghị quyết số 02-NQ/TW, ngày 12/6/2021 của Bộ Chính trị về đổi mới tổ chức và hoạt động của Công đoàn Việt Nam trong tình hình mới và Chỉ thị số 06-CT/TU, ngày 15/4/2021 của Ban Thường vụ Tỉnh ủy về tăng cường sự lãnh đạo, chỉ đạo của Đảng đối với việc củng cố và phát triển tổ chức công đoàn trong các doanh nghiệp giai đoạn 2021 - 2025 và những năm tiếp theo; triển khai nhiệm vụ trọng tâm 6 tháng cuối năm 2026.
Tham dự có đồng chí Vũ Khắc Quang, Ủy viên Ban Thường vụ Tỉnh ủy, Phó Chủ tịch Thường trực Ủy ban MTTQ tỉnh; đại diện lãnh đạo Ban Tuyên giáo và Dân vận Tỉnh ủy, Hội Nông dân tỉnh, Hội Cựu chiến binh tỉnh, Hội Liên hiệp Phụ nữ tỉnh cùng cán bộ, đoàn viên công đoàn các cấp.

Các đại biểu tham dự hội nghị.
Giai đoạn 2021 - 2026, các cấp công đoàn trong tỉnh bám sát sự lãnh đạo của cấp ủy Đảng, chỉ đạo của Tổng LĐLĐ Việt Nam, chủ động đổi mới nội dung, phương thức hoạt động theo hướng thiết thực, hiệu quả, hướng mạnh về cơ sở, lấy đoàn viên và người lao động làm trung tâm. Đến tháng 6/2026, LĐLĐ tỉnh trực tiếp quản lý 113 công đoàn cơ sở, nghiệp đoàn cơ sở với 4.541 đoàn viên.
Tổ chức trên 420 hội nghị tuyên truyền, quán triệt; 85 lớp tập huấn nghiệp vụ lồng ghép nội dung Nghị quyết, thu hút trên 210.000 lượt cán bộ, đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động tham gia. Trong giai đoạn, có 2.126 đoàn viên ưu tú được giới thiệu cho Đảng, trong đó, 1.394 đoàn viên được kết nạp Đảng. Các cấp công đoàn tổ chức 35 lớp tập huấn nghiệp vụ, kỹ năng công tác công đoàn, an toàn, vệ sinh lao động và thực hiện dân chủ ở cơ sở cho 3.316 lượt cán bộ công đoàn tham gia; cử nhiều lượt cán bộ tham gia các lớp bồi dưỡng về lý luận chính trị, quản lý Nhà nước và nghiệp vụ công đoàn.
Hoạt động chăm lo, đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động được triển khai với nhiều nội dung thiết thực: “Tết Sum vầy”, “Tháng Công nhân”, “Bữa cơm Công đoàn”, “Phúc lợi đoàn viên” và hỗ trợ đoàn viên bị ảnh hưởng bởi thiên tai, hỏa hoạn, tai nạn lao động..., đã có 28.709 lượt đoàn viên, người lao động được thụ hưởng các hoạt động hỗ trợ với tổng kinh phí hỗ trợ trên 22,6 tỷ đồng. Chương trình “Mái ấm Công đoàn” đã hỗ trợ xây dựng, sửa chữa nhà cho 254 đoàn viên, với tổng số tiền 7,845 tỷ đồng.
Thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở có nhiều chuyển biến tích cực, có 73/110 doanh nghiệp có tổ chức công đoàn ký kết thỏa ước lao động tập thể, đạt 67%. Chương trình “Phúc lợi đoàn viên” tiếp tục được triển khai; hiện có 37/95 doanh nghiệp tổ chức bữa ăn ca hoặc hỗ trợ tiền ăn ca cho người lao động. Các cấp công đoàn đã thực hiện 4.966 cuộc kiểm tra, trong đó, 2.172 cuộc kiểm tra việc chấp hành Điều lệ Công đoàn, 2.794 cuộc kiểm tra công tác tài chính và tổ chức 530 cuộc giám sát chuyên đề.
Tại hội nghị, các đại biểu tập trung thảo luận, đánh giá kết quả đạt được, phân tích những tồn tại, hạn chế và nguyên nhân, đề xuất các giải pháp nhằm tiếp tục đổi mới, nâng cao hiệu quả hoạt động công đoàn trong thời gian tới; chia sẻ kinh nghiệm, mô hình hay, cách làm sáng tạo trong phát triển đoàn viên, chăm lo, bảo vệ quyền và lợi ích của người lao động; đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, đẩy mạnh chuyển đổi số và xây dựng đội ngũ cán bộ công đoàn đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong tình hình mới. Đồng thời, LĐLĐ tỉnh phát động xây dựng Quỹ "Mái ấm Công đoàn" giai đoạn 2026 - 2031.

Đồng chí Vũ Khắc Quang, Phó Chủ tịch Thường trực Ủy ban MTTQ Việt Nam tỉnh phát biểu tại hội nghị.
Phát biểu tại hội nghị, đồng chí Vũ Khắc Quang, Phó Chủ tịch Thường trực Ủy ban MTTQ tỉnh đề nghị, thời gian tới các cấp công đoàn trong tỉnh tiếp tục quán triệt, triển khai hiệu quả Nghị quyết 02 của Bộ Chính trị và các nghị quyết, chỉ thị của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Tỉnh ủy gắn với nhiệm vụ chính trị của từng địa phương, cơ quan, đơn vị. Đổi mới nội dung, phương thức hoạt động, đẩy mạnh chuyển đổi số; nâng cao chất lượng phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở, nhất là trong doanh nghiệp ngoài khu vực nhà nước; xây dựng đội ngũ cán bộ công đoàn đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ; tăng cường kiểm tra, giám sát việc thực hiện pháp luật lao động, chính sách đối với người lao động và bảo đảm nguồn lực cho hoạt động công đoàn.

Thừa ủy quyền Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, đồng chí Hà Ngọc Tú, Tỉnh ủy viên, Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh trao Bằng khen cho cá nhân có thành tích xuất sắc trong tổ chức tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động năm 2026.
Nhân dịp này, Tổng LĐLĐ Việt Nam tặng Bằng khen cho ông Lê Tuyển, Chủ tịch Công đoàn Công ty Cổ phần Xuất nhập khẩu Cao Bằng có thành tích xuất sắc trong tổ chức tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động năm 2026.











