Liên kết đào tạo nghề: Siết điều kiện, công khai trước tuyển sinh
Bộ Giáo dục và Đào tạo (GD&ĐT) vừa ban hành Thông tư số 72/2026/TT-BGDĐT quy định về hợp tác, liên kết đào tạo trong giáo dục nghề nghiệp. Thông tư thay thế Thông tư số 05/2022/TT-BLĐTBXH ngày 5/4/2022 và có hiệu lực từ ngày 12/10/2026.

Mở rộng hợp tác với doanh nghiệp, gắn đào tạo với việc làm. (Ảnh minh họa: VGP)
Mở rộng hợp tác với doanh nghiệp, gắn đào tạo với việc làm
Theo Thông tư 72, nội dung hợp tác trong giáo dục nghề nghiệp được quy định theo hướng mở rộng, tạo điều kiện để các cơ sở giáo dục nghề nghiệp phối hợp với cơ sở giáo dục, cơ quan nhà nước, viện nghiên cứu, doanh nghiệp, tổ chức xã hội - nghề nghiệp và tổ chức công nghệ trong nước.
Các bên có thể hợp tác phát triển chương trình, mô hình học tập; tổ chức thực hành, thực tập; dùng chung cơ sở vật chất, thiết bị; bồi dưỡng, cập nhật kỹ năng nghề cho người học; nâng cao chuyên môn, kỹ năng thực hành, khả năng tiếp cận công nghệ mới cho nhà giáo. Hoạt động nghiên cứu khoa học, chuyển giao công nghệ, đổi mới sáng tạo phục vụ đào tạo và phát triển nguồn nhân lực cũng được khuyến khích. Đáng chú ý, hợp tác đào tạo được gắn trực tiếp hơn với nhu cầu sử dụng lao động thông qua đặt hàng đào tạo, tiếp nhận người học thực hành, thực tập, hỗ trợ tuyển dụng và giới thiệu việc làm.
Một điểm mới của Thông tư là cho phép cơ sở giáo dục nghề nghiệp liên kết với cơ sở hoạt động giáo dục nghề nghiệp, tổ chức giáo dục, doanh nghiệp trong nước để thành lập khoa, trung tâm hoặc đơn vị đào tạo chuyên môn. Việc liên kết nhằm huy động, chia sẻ và khai thác hiệu quả nguồn lực về đội ngũ, cơ sở vật chất, thiết bị, công nghệ và chuyên môn phục vụ đào tạo, bồi dưỡng, nghiên cứu, phát triển chương trình, chuyển giao công nghệ và đổi mới sáng tạo.
Việc liên kết không làm phát sinh pháp nhân mới và không làm thay đổi trách nhiệm của cơ sở giáo dục nghề nghiệp theo quy định của pháp luật.
Đối với liên kết thực hiện chương trình đào tạo cấp văn bằng, chứng chỉ, các bên căn cứ quy định về đào tạo, mục tiêu, chuẩn đầu ra, đặc thù ngành, nghề và điều kiện bảo đảm chất lượng để thỏa thuận phương thức tổ chức phù hợp, đồng thời xác định rõ trách nhiệm trong hợp đồng liên kết.
Đơn vị chủ trì chịu trách nhiệm toàn diện về tổ chức đào tạo, quản lý chương trình, tuyển sinh, quản lý người học, kiểm tra, đánh giá, công nhận tốt nghiệp và cấp văn bằng, chứng chỉ.
Công khai trước tuyển sinh, bảo đảm quyền lợi người học
Cùng với mở rộng cơ hội hợp tác, liên kết, Thông tư 72 đặt ra yêu cầu chặt chẽ hơn về công khai, minh bạch và trách nhiệm đối với người học.
Trước khi quyết định tuyển sinh, đơn vị chủ trì phải rà soát, đánh giá việc đáp ứng các điều kiện thực hiện liên kết đào tạo theo quy định của pháp luật và hợp đồng liên kết. Chỉ được quyết định tuyển sinh khi bảo đảm đầy đủ các điều kiện thực hiện liên kết đào tạo.
Thông tin về chương trình, văn bằng, chứng chỉ, địa điểm, hình thức, phương thức tổ chức đào tạo, điều kiện học tập, học phí và các khoản thu khác phải được công khai, minh bạch theo quy định. Đơn vị chủ trì có trách nhiệm công khai thông tin về hoạt động liên kết đào tạo trên trang thông tin điện tử của đơn vị.
Đặc biệt, trước khi tuyển sinh, tổ chức đào tạo, đơn vị chủ trì phải đăng ký thông tin về hoạt động liên kết đào tạo vào hệ thống cơ sở dữ liệu chuyên ngành về giáo dục nghề nghiệp và cập nhật khi có thay đổi theo quy định của Bộ GD&ĐT.
Hợp đồng liên kết đào tạo phải xác định cụ thể chương trình, thời gian, phương thức, địa điểm đào tạo; điều kiện bảo đảm chất lượng; trách nhiệm quản lý, hỗ trợ người học; kiểm tra, đánh giá và cấp văn bằng, chứng chỉ; cơ chế tài chính; quyền, nghĩa vụ của các bên và phương án giải quyết tranh chấp.
Trường hợp hợp đồng liên kết đào tạo chấm dứt trước thời hạn, hợp đồng phải xác định rõ trách nhiệm của từng bên trong việc tiếp tục thực hiện chương trình, bảo đảm quyền và lợi ích hợp pháp của người học.
Quản lý trên cơ sở dữ liệu
Thông tư cũng làm rõ trách nhiệm quản lý, kiểm tra, giám sát hoạt động hợp tác, liên kết đào tạo, từ điều kiện tổ chức, tuyển sinh, thực hiện chương trình, chất lượng đào tạo, đội ngũ nhà giáo, cơ sở vật chất, thiết bị đến việc thực hiện hợp đồng, công khai, báo cáo và cập nhật dữ liệu.
Cơ sở giáo dục nghề nghiệp có hoạt động hợp tác, liên kết đào tạo phải công khai thông tin, cập nhật đầy đủ, kịp thời dữ liệu về hoạt động này trên hệ thống cơ sở dữ liệu chuyên ngành về giáo dục nghề nghiệp.
Hằng năm, trước ngày 15/1 của năm tiếp theo, cơ sở giáo dục nghề nghiệp báo cáo tình hình thực hiện hoạt động hợp tác, liên kết đào tạo của năm trước. Trường hợp thông tin, dữ liệu đã được cập nhật đầy đủ trên hệ thống thì không phải báo cáo lại các nội dung, dữ liệu đã có, trừ trường hợp phục vụ thanh tra, kiểm tra hoặc theo yêu cầu của cơ quan có thẩm quyền.
Sở GD&ĐT nơi cơ sở giáo dục nghề nghiệp đặt trụ sở chính có trách nhiệm hướng dẫn, theo dõi, kiểm tra; tiếp nhận, xử lý hoặc kiến nghị xử lý phản ánh, kiến nghị, khiếu nại, tố cáo; quản lý, khai thác thông tin, dữ liệu thuộc phạm vi quản lý.
Hằng năm, trước ngày 30/1, Sở GD&ĐT tổng hợp, gửi báo cáo Bộ GD&ĐT và UBND cấp tỉnh về tình hình hoạt động hợp tác, liên kết đào tạo trên địa bàn của năm trước.
Sở GD&ĐT nơi đặt địa điểm tổ chức hoạt động hợp tác, liên kết có trách nhiệm theo dõi, kiểm tra hoạt động trên địa bàn; quản lý, khai thác dữ liệu và phối hợp với Sở GD&ĐT nơi cơ sở giáo dục nghề nghiệp.
