Sắp xếp bộ máy cấp xã dựa trên cơ sở 'vì việc, tìm người' và thông qua sản phẩm, kết quả cụ thể

Phó Bí thư Thường trực Thành ủy Hà Nội Nguyễn Văn Phong khẳng định, việc sắp xếp bộ máy tại đơn vị hành chính cơ sở mới phải dứt khoát dựa trên cơ sở 'vì việc, tìm người' và thông qua sản phẩm, kết quả cụ thể, được đánh giá bằng sự hài lòng của người dân, tổ chức, doanh nghiệp. Đồng thời, xác định chất lượng là quan trọng, không vì cơ cấu mà hạ thấp tiêu chuẩn, chất lượng.

Chiều 13/5, Ban Thường vụ Thành ủy Hà Nội tổ chức Hội nghị triển khai Kế hoạch tổ chức Đại hội đảng bộ các cấp tiến tới Đại hội đại biểu Đảng bộ thành phố Hà Nội lần thứ XVIII nhiệm kỳ 2025-2030 và Hướng dẫn sắp xếp, bố trí cán bộ, công chức, viên chức, người lao động khi sắp xếp, tổ chức lại đơn vị hành chính cấp xã của TP.

Hội nghị được tổ chức trực tiếp kết hợp trực tuyến từ điểm cầu Thành ủy Hà Nội kết nối đến 551 điểm cầu các đảng ủy trực thuộc Thành ủy và phường, xã, thị trấn.

Đã có nhiều cơ chế, chính sách đặc thù vượt trội để phát triển

Phát biểu kết luận Hội nghị, thay mặt Thường trực Thành ủy, Ban Thường vụ Thành ủy, Phó Bí thư Thường trực Thành ủy Nguyễn Văn Phong đánh giá rất cao tinh thần trách nhiệm, sự vào cuộc của cán bộ các cấp, đặc biệt là các đồng chí ở phường, xã, thị trấn vừa qua đã góp phần cùng TP hoàn thành các quy trình xây dựng phương án sắp xếp đơn vị hành chính cấp xã bảo đảm đúng tiến độ, chất lượng, bám sát chỉ đạo của Trung ương và những đặc trưng, đặc thù của TP và nhận được đồng thuận cao của cả hệ thống chính trị và Nhân dân. Kết quả này vừa thể hiện sự nỗ lực cố gắng của toàn TP, cũng là tiền đề rất quan trọng để thành phố thực hiện các bước tiếp theo, trong đó có việc triển khai sắp xếp tổ chức bộ máy, bố trí cán bộ cho 126 xã, phường mới.

Phó Bí thư Thường trực Thành ủy Nguyễn Văn Phong phát biểu kết luận Hội nghị.

Phó Bí thư Thường trực Thành ủy Nguyễn Văn Phong phát biểu kết luận Hội nghị.

Phó Bí thư Thường trực Thành ủy cho biết, theo nhận định chung của các chuyên gia, các đồng chí nguyên lãnh đạo TP và Ban Thường vụ Thành ủy, chưa khi nào Thủ đô Hà Nội hội tụ đầy đủ những điều kiện có thể thực hiện tốt nhất chức năng, vị thế của mình như hiện nay. Theo đó, Thủ đô Hà Nội đã có căn cứ chính trị rất quan trọng là Nghị quyết số 15-NQ/TW của Bộ Chính trị về phương hướng, nhiệm vụ phát triển Thủ đô Hà Nội đến năm 2030, tầm nhìn đến năm 2045; có căn cứ pháp lý là Luật Thủ đô sửa đổi năm 2024 với rất nhiều cơ chế, chính sách đặc thù vượt trội giúp Thủ đô khai thác hết tiềm năng, thế mạnh, đóng góp nhiều hơn cho đất nước. Đặc biệt là 2 quy hoạch lớn: Quy hoạch Thủ đô thời kỳ 2021- 2030, tầm nhìn đến năm 2045; Điều chỉnh Quy hoạch chung Thủ đô Hà Nội đến năm 2045, tầm nhìn đến năm 2065; lần đầu tiên Hà Nội có quy hoạch đồng bộ, toàn diện với những quan điểm, triết lý, định hướng phát triển rất rõ ràng cho TP cũng như từng khu vực, từng lĩnh vực.

Bên cạnh đó, T.Ư vừa ban hành Nghị quyết số 57-NQ/TW của Bộ Chính trị "về đột phá phát triển khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số quốc gia", Nghị quyết số 68-NQ/TW của Bộ Chính trị "về phát triển kinh tế tư nhân", đây cũng là cơ sở để Hà Nọi phát huy tiềm năng và lợi thế của mình để đột phá trong phát triển khoa học công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số, cũng như tiếp tục thúc đẩy mạnh mẽ phát triển kinh tế tư nhân.

Phó Bí thư Thường trực Thành ủy cho rằng, với tất cả những yếu tố đó, TP đang đứng trước thời cơ vô cùng thuận lợi khi định hướng phát triển đã có, cơ chế, chính sách có, vấn đề đặt ra hiện nay là tổ chức thực hiện. Muốn tổ chức thực hiện hiệu quả thì cần có bộ máy phù hợp, đáp ứng được những yêu cầu mới mà T.Ư đề ra, cụ thể là không tổ chức cấp huyện mà tổ chức cấp xã - đối với Hà Nội là 126 xã, phường. Do đó, công tác tổ chức bộ máy và bố trí, sắp xếp cán bộ ở tại các xã, phường mới có ý nghĩa đặc biệt quan trọng.

Đối với việc thực hiện Hướng dẫn số 09-HD/TU, Phó Bí thư Thường trực Thành ủy Nguyễn Văn Phong lưu ý một số vấn đề quan trọng. Trong đó, phải thống nhất quan điểm, đây là điều kiện thuận lợi để tổ chức lại bộ máy và sắp xếp, bố trí lại đội ngũ cán bộ phù hợp với yêu cầu, nhiệm vụ trong tình hình mới, mà đây là vấn đề căn cơ của việc phát triển thành phố hiện tại, cũng như trong tương lai.

Mục tiêu là xây dựng một bộ máy xã, phường gần dân, sát dân, hoạt động hiệu lực, hiệu quả trên nền tảng quản trị hiện đại, chuyên nghiệp và ứng dụng rộng rãi khoa học, kỹ thuật. Vì tổng thể chung của TP hướng đến là xây dựng thành phố xanh, thông minh, hiện đại, kết nối toàn cầu, dẫn đầu cả nước về phát triển khoa học và công nghệ, giáo dục và đào tạo, về kinh tế, bộ mặt quốc gia, trung tâm lớn hội nhập quốc tế. Tất cả các xã, phường mới phải góp phần hình thành nên một Hà Nội như thế. Vì vậy, việc sắp xếp, bố trí các xã, phường mới phải được đặt trong bối cảnh chung, tổng thể của cả thành phố.

Các đại biểu tham dự Hội nghị.

Các đại biểu tham dự Hội nghị.

Phó Bí thư Thường trực Thành ủy khẳng định, việc sắp xếp phải dứt khoát dựa trên cơ sở “vì việc, tìm người” và thông qua sản phẩm, kết quả cụ thể, được đánh giá bằng sự hài lòng của người dân, tổ chức, doanh nghiệp, bằng uy tín đối với Nhân dân, đồng nghiệp. Đồng thời, xác định chất lượng là quan trọng, không vì cơ cấu mà hạ thấp tiêu chuẩn, chất lượng. Đặc biệt, lựa chọn cán bộ phải gắn với mục tiêu thực hiện được những chủ trương, định hướng lớn của Nghị quyết số 15-NQ/TW của Bộ Chính trị gắn với 2 quy hoạch Thủ đô. Phải có tầm nhìn mới, tư duy mới toàn cầu nhưng hành động Hà Nội và gắn với thực tiễn Thủ đô.

Xây dựng đề án về cơ chế, chính sách cho các đối tượng sau sắp xếp

Theo Phó Bí thư Thường trực Thành ủy, trong bối cảnh hội nhập quốc tế sâu rộng, mục tiêu TP hướng đến là xây dựng thành phố kết nối toàn cầu. Trên cơ sở thực tiễn Thủ đô, việc sắp xếp, tổ chức lại bộ máy, tinh gọn và có lộ trình cho đến sau 5 năm sẽ tác động đến nhiều đối tượng trong hệ thống chính trị. Ban Thường vụ Thành ủy trân trọng, ghi nhận những nỗ lực, cố gắng của toàn bộ đội ngũ cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức, người lao động và các đồng chí cán bộ không chuyên trách; nhờ đó, đã tạo điều kiện cho TP bước vào giai đoạn mới.

Phó Bí thư Thường trực Thành ủy cũng cho biết, bên cạnh sự quan tâm cua T.Ư về chế độ chính sách cho các đối tượng, Ban Thường vụ Thành ủy đã chỉ đạo xây dựng đề án về cơ chế, chính sách đối với các đối tượng bị tác động bởi việc sắp xếp, tinh gọn bộ máy với nhiều nội dung: chế độ chính sách về tìm kiếm việc làm, đào tạo và đào tạo lại, bố trí công việc phù hợp với quy định cho phép, với quan điểm không để ai không được quan tâm. Đây là trách nhiệm chung của TP và từng quận, huyện, thị xã và 126 xã, phường sắp tới,

Song song với đó, Hà Nội sẽ tiếp tục đi đầu cả nước về phân cấp, ủy quyền từ TP đến quận, huyện. Theo Phó Bí thư Thường trực Thành ủy, chủ trương của TP, sau khi hình thành đơn vi hành cấp xã mới, sẽ tiếp tục đẩy mạnh phân cấp, ủy quyền mạnh mẽ hơn nữa trên tinh thần “địa phương quyết, địa phương làm, địa phương chịu trách nhiệm”. Việc bố trí, sắp xếp đội ngũ cán bộ của TP không bó hẹp mà phi địa giới hành chính theo hướng “có lên có xuống, có ngang có dọc, có vào có ra” để thực hiện đúng chủ trương, tinh thần “vì việc bố trí người”.

Nhấn mạnh trọng trách, vinh dự được tham gia đóng góp, đặt nền móng cho tương lai phát triển đơn vị mới, Phó Bí thư Thường trực Thành ủy rất mong cán bộ chủ chốt quận, huyện chia sẻ quan điểm này để thực hiện khoa học, công tâm, khách quan.

Đảng bộ Thủ đô phải làm gương cho cả nước

Về kế hoạch tổ chức Đại hội Đảng các cấp, Phó Bí thư Thường trực Thành ủy lưu ý cần đặc biệt quan tâm đến việc xây dựng văn kiện với tư duy, cách tiếp cận mới, rất thực chất, đi thẳng vào vấn đề, ngắn gọn, phải nêu được các vấn đề lớn của địa phương.

Quang cảnh Hội nghị.

Quang cảnh Hội nghị.

Trong giai đoạn hiện nay, khi TP cùng lúc triển khai nhiều công việc khác nhau, Phó Bí thư Thường trực Thành ủy đề nghị Bí thư, Chủ tịch xã, phường, thị trấn nêu cao tinh thần trách nhiệm với công việc, tuân thủ pháp luật, có trách nhiệm với tổ chức, Nhân dân. Trong đó, quan tâm công tác quản lý địa bàn, nhất là quản lý đất đai, tài sản, tài chính, tài liệu, trật tự xây dựng, đảm bảo an ninh trật tự, an toàn xã hội không để bị trục lợi trong giai đoạn sắp xếp đơn vị hành chính.

Về nguồn cán bộ, Phó Bí thư Thường trực Thành ủy cho biết, về cơ bản sẽ sử dụng nguồn cán bộ của quận, huyện, xã, phường hiện tại; bên cạnh đó, điều động cán bộ từ TP và từ nhiều nguồn khác nhau.

Nhấn mạnh triển khai tổ chức Đại hội đảng bộ các cấp tiến tới Đại hội đại biểu Đảng bộ TP Hà Nội lần thứ XVIII nhiệm kỳ 2025-2030 và sắp xếp, bố trí cán bộ, công chức, viên chức, người lao động khi sắp xếp, tổ chức lại đơn vị hành chính cấp xã của TP là hai nội dung rất quan trọng, Phó Bí thư Thường trực Thành ủy yêu cầu các cấp ủy, chính quyền, MTTQ các đoàn thể chính trị các cấp từ TP xuống cơ sở tiếp tục quán triệt sâu sắc để thống nhất về nhận thức rằng “đây là việc hệ trọng của Thủ đô”. Từ đó, tiếp tục phát huy truyền thống gương mẫu, đi đầu của Thủ đô Hà Nội, phát huy kết quả đã dạt được trong việc sắp xếp tổ chức bộ máy vừa qua, làm tiền đề để thực hiện tốt các nhiệm vụ tiếp theo, để sau sắp xếp, các đơn vị hành chính cơ sở mới hoạt động hiệu lực, hiệu quả và tổ chức thành công Đại hội cấp xã tiến tới Đại hội Đảng bộ TP.

Phó Bí thư Thường trực Thành ủy đề nghị, Ban Tuyên giáo và Dân vận Thành ủy chỉ đạo các cơ quan báo chí bám sát chủ trương của T.Ư và TP để tuyên truyền, cổ vũ, động viên, tạo sự thống nhất trong triển khai các chủ trương, định hướng lớn của T.Ư, TP.

Phó Bí thư Thường trực Thành ủy cũng bày tỏ tin tưởng với kinh nghiệm, sự chủ động, trách nhiệm cao và truyền thống của Hà Nội, dù công việc có nặng nề đến đâu nhưng khi với sự thống nhất trong ý chí, quyết tâm, chủ động, trách nhiệm trong hành động và phát huy tinh thần cao nhất với Đảng, Nhân dân, các cấp, ngành của TP sẽ hoàn thành tốt nhất các nhiệm vụ được giao.

Trần Long - Ảnh: Thanh Hải

Nguồn KTĐT: https://kinhtedothi.vn/sap-xep-bo-may-cap-xa-dua-tren-co-so-vi-viec-tim-nguoi-va-thong-qua-san-pham-ket-qua-cu-the.702586.html